Consultant(e) Change management F/H

il y a 4 semaines


Paris, Île-de-France CGI Temps plein

Quelles sont les missions ?

Description du poste :
Chez CGI Business Consulting, cabinet de conseil majeur en France, nous sommes audacieux par nature.

Grâce à son intimité sectorielle et à sa capacité à mobiliser des expertises diverses, CGI Business Consulting apporte aux entreprises et aux organisations des solutions de conseil audacieuses et sur mesure, pour une réussite stratégique et opérationnelle de leurs grands projets.
Nos consultants accompagnent nos clients dans la conduite et la mise en oeuvre de leurs projets de transformation, dans une relation franche et de confiance, pour leur permettre de prendre les meilleures décisions.

Cette audace, nous souhaitons la partager avec vous, qui ferez le choix de CGI Business Consulting pour progresser dans un environnement stimulant, qui favorise l'épanouissement, l'innovation et l'entrepreneuriat.

People, Change & Transformation, l'équipe dédiée à l'accompagnement humain des transformations des entreprises.
En intégrant l'équipe People, Change & Transformation vous choisissez de rejoindre une communauté d'experts existante depuis plus de 20 ans et de consultant(e)s motivé(e)s, animé(e)s par des managers proches de leurs équipes Plongez-vous dans un univers dans lequel l'initiative, l'authenticité et la solidarité occupent une place centrale.

Fonctions et responsabilités :
Intégré(e) à notre équipe de consultants en organisation et en conduite du changement, vous participerez à l'accompagnement des Directions Générales, Directions métier, RH et Financières de grands groupes internationaux et de PME dans leurs projets de transformation.
Vous interviendrez de façon transverse dans tous les secteurs d'activité depuis les phases de cadrage jusqu'au déploiement opérationnel d'une nouvelle organisation, de nouveaux processus ou d'outils digitaux.

Suivez vos envies et rejoignez une équipe en pleine croissance où vous contribuerez à des missions de :

Stratégie de transformation (organisationnelle, culturelle ou digitale) et mise en oeuvre opérationnelle
- Définition du besoin, analyse des freins et leviers et cadrage du projet
- Conception de l'organisation et de la stratégie d'accompagnement au changement
- Mise en oeuvre et suivi des plans d'action sur les différents axes de la conduite du changement (communication, montée en compétences, mobilisation et déploiement)
- Pilotage de projets et/ou chantiers (planification et production des livrables, encadrement des consultants, animation des réunions d'avancement)

Performance de la fonction RH et des fonctions corporate
- Diagnostic et optimisation des processus
- Conception, mise en oeuvre et pilotage de projets de développement RH (GPEC, formation, développement des talents, recrutement...)
- Cadrage, aide au choix et accompagnement au déploiement de solutions digitales (SIRH, ERP...)

Digital Adoption (SalesForce et SAP S4)
- Accompagnement au plan de montée en compétences et au démarrage
- Implémentation de démarche de Change Agile (définition du kit de déploiement, communication, adaptive learning)
- Pilotage et animation du réseau de déploiement

Contribution aux projets internes
- Participation au développement commercial (réponse aux appels d'offre, préparation des offres commerciales, participation aux Business Review, création de nouvelles offres)
- Participation au développement de nos projets internes : recrutement, relations écoles, programme d'intégration des nouveaux consultants, formations internes, Change Lab (travail prospectif sur les tendances émergentes)...
- Management, coaching, développement des consultants

Quel est le profil idéal ?

Qualités requises pour réussir dans ce rôle :
Vous êtes...

- Convaincu(e) que l'humain est le moteur de la performance des organisations
- A la recherche d'un environnement où les mots " accompagnement humain " et " performance " sont compatibles
- Passionné(e) par l'innovation et l'animation d' ateliers collaboratifs
- À l'écoute et disposez d'une bonne capacité d'analyse
- Autonome, et force de proposition tout en aimant travailler en équipe
- Diplômé(e) d'un équivalent BAC +5 d'école de commerce, d'ingénieur, de grandes écoles ou d'universités
- Anglais niveau C1

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Skills :
Conseil en gestion
Ce que vous pouvez attendre de nous :
Allier savoir et faire

Alors que la technologie s'inscrit au coeur de la transformation numérique de nos clients, nous savons que les individus sont au coeur du succès en affaires.

Lorsque vous rejoignez CGI, vous devenez un conseiller de confiance, collaborant avec vos collègues et clients pour proposer des idées exploitables qui produisent des résultats concrets et durables. Nous appelons nos employés "membres" parce qu'ils sont actionnaires et propriétaires de CGI. Ils ont du plaisir à travailler et à grandir ensemble pour bâtir une entreprise dont nous sommes fiers. C'est notre rêve depuis 1976. Il nous a menés là où nous sommes aujourd'hui - l'une des plus importantes entreprises indépendantes de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde.

Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. Nous aspirons à créer une culture à laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour créer des communautés plus inclusives. En tant qu'employeur qui prône l'égalité des chances pour tous, nous voulons donner à tous nos membres les moyens de réussir et de s'épanouir. Si vous avez besoin d'un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d'intégration, veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.

Prêt à faire partie d'une entreprise qui est gage d'excellence? Rejoignez CGI - où vos idées et vos actions changent la donne.

Qui a publié cette offre ?

Fondée en 1976, CGI est l'une des plus importantes entreprises
de services-conseils en technologie de l'information (TI) et en management au monde. Nous
sommes guidés par les faits et axés sur les résultats afin d'accélérer le rendement de vos
investissements.



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  • Consultant Change

    il y a 4 semaines


    Paris, Ile-de-France OCEANE CONSULTING Temps plein

    We are looking for a Change Consultant/Change Manager on behalf of one of our clients.Missions description : Concerning the Windows Edition project, we need a change manager to backup the actual project team in place and help our users in this vast digital transformation program.The

  • Change management consultant

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    La mission est autour de l'adoption de Microsoft Copilot pour le web et Microsoft Copilot pour M365. Nous recherchons un consultant en gestion du changement capable de tirer parti de notre campagne avec des compétences en communication et en gestion du changement.Activité du projet o Formaliser les documents de référenceo Officialiser les soutiens...


  • Paris, Île-de-France Cognizant Technology Solutions Temps plein

    Cognizant Consulting porte l'offre de conseil en stratégie, organisation et management au sein du groupe Cognizant. En pleine réorganisation, les équipes de Cognizant Consulting s'intègrent aujourd'hui dans une gouvernance et une stratégie d'investissement majeure du groupe Cognizant pour 2023.Nous accompagnons nos clients français et internationaux...


  • Paris, Île-de-France Cognizant Technology Solutions Temps plein

    Cognizant Consulting porte l'offre de conseil en stratégie, organisation et management au sein du groupe Cognizant. En pleine réorganisation, les équipes de Cognizant Consulting s'intègrent aujourd'hui dans une gouvernance et une stratégie d'investissement majeure du groupe Cognizant pour 2024.Nous accompagnons nos clients français et internationaux...


  • Paris, Île-de-France SQUARE Temps plein

    Quelles sont les missions ?VOTRE FUTURPour renforcer les équipes spécialisées de l'un des cabinets du groupe Square Management sur le Domaine d'Excellence People & Change, vous participerez à différents types de mission :Pour nos clients de tout secteur d'activité :Vous participerez notamment à des diagnostics de maturité au changement, à...


  • Paris, Île-de-France SQUARE Temps plein

    Quelles sont les missions ?VOTRE FUTURPour renforcer les équipes spécialisées de Square Management Luxembourg sur le Domaine d'Excellence People & change, vous participerez à différents types de mission :Vous élaborez des feuilles de route stratégiques et leurs trajectoires de transformationVous définirez et piloterez des stratégies et plans de...


  • Paris, Ile-de-France Henko Consulting Temps plein

    Le consultant en conduite du changement a pour mission d’accompagner les évolutions stratégiques des entreprises en travaillant sur l’appropriation du projet, la planification, l’organisation, le pilotage et enfin son intégration. La conduite du changement requiert surtout des compétences humaines (communication, ressources humaines et...

  • Senior Consultant People

    il y a 1 semaine


    Paris, Ile-de-France Finegan France Temps plein

    En plaçant l’humain au cœur des enjeux de transformation, la communauté people & change accompagne ses clients dans la définition de leur stratégie jusqu’à sa mise en œuvre opérationnelle. Pour faire grandir notre communauté People & Change, nous recrutons un consultant sénior. De chez vous, du bureau, de chez le client, vous interviendrez sur...


  • Paris, Île-de-France INSYCO Temps plein

    Nous recherchons un consultant expérimenté en conduite du changement pour intégrer un client grand compte dont le siège est à Paris, secteur immobilier, dans un contexte d'un déploiement des modules finance de l'ERP d'Oracle Cloud.Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées par MAIL [freelance à insyco . fr] avec les...


  • Paris, Île-de-France Mon Consultant Indépendant Temps plein

    Quelles sont les missions ?Je recherche un consultant en management spécialisé en gestion d'actifs / Asset Management ayant une excellente connaissance des processus front to back. Il doit avoir participé à la sélection et à la mise en oeuvre d'une plateforme de gestion d'actifs (cahier des charges, définition du modèle opérationnel, consultation...

  • Assistant Change Manager

    il y a 4 semaines


    Paris, Île-de-France Société Générale Temps plein

    Vous êtes passionné(e) par la conduite de changement et la transformation digitale ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, en plein développement, et être amené(e) à mener des projets digitaux ? Rejoignez-nous En tant qu'assistant change manager en conduite du changement et transformation digitale, vous intègrerez l'équipe Académie...

  • Consultant senior

    il y a 1 semaine


    Paris, Ile-de-France Enza Management Consulting Temps plein

    Description du cabinet EnzaNous sommes un cabinet de conseil en management spécialisé dans les grands projets de transformation. Fondé en 2010, nous sommes aujourd’hui une équipe de 60 consultants autour de deux bureaux en France : Paris et Lyon.Véritable partenaire stratégique de nos clients, nous nous positionnons en tant que spécialiste de la...

  • Senior Manager

    il y a 1 semaine


    Paris, Ile-de-France Neovity Temps plein

    Notre client est un cabinet de Conseil de 90 personnes spécialisé dans le domaine de l’Organisation et de la Conduite du Changement depuis une dizaine d’années. Créé à Nantes (siège), le Cabinet dispose de bureaux sur Paris (1er), Niort et Lyon.Ce poste de Consultant Manager (H/F) est à pourvoir en IDF. Le client est référencé auprès de...

  • Change Manager ERP IFS

    il y a 1 semaine


    Paris, Ile-de-France Arcwide Temps plein

    Arcwide est une joint-venture entre le cabinet de conseil BearingPoint et l’éditeur de progiciel de gestion intégrée (ERP) IFS. Arcwide est une entreprise internationale dont le but est d’accompagner la transformation digitale des entreprises, supportée par la plateforme IFS.Société en pleine croissance, au cœur de la stratégie de BearingPoint et...

  • Consultant junior

    il y a 1 semaine


    Paris, Ile-de-France Enza Management Consulting Temps plein

    Description du cabinet EnzaNous sommes un cabinet de conseil en management spécialisé dans les grands projets de transformation. Fondé en 2010, nous sommes aujourd’hui une équipe de 60 consultants autour de deux bureaux en France : Paris et Lyon.Véritable partenaire stratégique de nos clients, nous nous positionnons en tant que spécialiste de la...

  • Manager

    il y a 1 semaine


    Paris, Ile-de-France Enza Management Consulting Temps plein

    Description du cabinet Enza Nous sommes un cabinet de conseil en management spécialisé dans les grands projets de transformation. Fondé en 2010, nous sommes aujourd’hui une équipe de 60 consultants autour de deux bureaux en France : Paris et Lyon.Véritable partenaire stratégique de nos clients, nous nous positionnons en tant que spécialiste de la...

  • Consultant(e) retail

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France CGI Temps plein

    Quelles sont les missions ?CGI Business Consulting, cabinet de conseil, éclaire les entreprises et les organisations dans leurs projets de transformation. Chaque jour, consultantes et consultants accompagnent nos clients dans leurs stratégies pour faire face aux mutations de leurs secteurs : nouveaux usages, performances des fonctions supports et...


  • Paris, Île-de-France Mon Consultant Indépendant Temps plein

    Quelles sont les missions ?Nous sommes un cabinet de conseil et nous recherchons un consultant disposant d'au moins 15 ans d'expérience (niveau comité de direction) pour nous accompagner dans le cadre d'une mission de management de transition (Gestion de projets et de transformation IT, inter & multi directions). **Contexte de la mission :** Il s'agit...


  • Paris, Île-de-France CONSORT GROUP Temps plein

    Mission En tant que Consultant ICP, vous êtes polyvalent sur la gestion des Incidents, Changements et Problèmes. Principales activités : - Etre l'interface privilégiée auprès de son Client - Réaliser un suivi hebdomadaire au travers des Comités de Suivi Opérationnel - Réaliser le bilan des incidents - Rédiger des Post Incident Reports - Réaliser...