Emplois actuels liés à un·e charge·e de ressources humaines - Paris, Île-de-France - ACF - Action contre la Faim Action Against Hunger

  • Chargé·e de Projet SIRH

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France Première Urgence Internationale Temps plein

    Présentation du poste Nous recherchons un Chargé·e de Projet SIRH pour rejoindre notre équipe de gestion des ressources humaines. Vous serez en charge de la gestion des systèmes d'information RH, de l'amélioration des processus RH et de la formation des utilisateurs.Responsabilités Gestion des systèmes d'information RH : administration quotidienne...


  • Paris, Île-de-France ABIL Ressources Temps plein

    Poste de Responsable Ressources HumainesNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Responsable Ressources Humaines dans notre équipe.MissionsGestion du recrutement et de la sélection des candidatsElaboration et mise en œuvre de la stratégie RHGestion des relations avec les salariés et les partenairesConseil et support aux...


  • Paris, Île-de-France Adoc Talent Management Temps plein

    PosteAdoc Talent Management recrute pour son client un·e Chargé·e de Communication Digitale H/F. Cette personne sera chargée de la promotion de l'école et de son image en externe auprès du grand public, en participant à des salons, en interagissant avec les médias et en interne auprès des étudiants pour les campus de Paris/Nice/Montréal.La...


  • Paris, Île-de-France Adoc Talent Management Temps plein

    PosteAdoc Talent Management recrute pour son client un·e Chargé·e de Communication Digitale H/F. Cette personne sera chargée de la gestion des réseaux sociaux de l'école, notamment Instagram, TikTok et LinkedIn. Elle devra élaborer la stratégie de contenu, planifier des publications et créer du contenu (descriptions, visuels et vidéos) pour les...


  • Paris, Île-de-France Graine Île-de-France Temps plein

    MissionDans le cadre de la mise en œuvre de sa stratégie d'essaimage à l'échelle nationale, Graine Île-de-France recrute un·e chargé·e de mesure d'impact. Outre les indicateurs exigés pour nos partenaires, nous souhaitons approfondir l'évaluation de notre impact social, environnemental et territorial.Compétences requisesExpertise en évaluation...


  • Paris, Île-de-France Fédération des acteurs de la solidarité Temps plein

    Qui sommes-nous ? Emmaüs Défi est un laboratoire d'innovation sociale qui accompagne des personnes éloignées de l'emploi pour les aider à engager une dynamique d'insertion durable. Nous sommes reconnus pour notre capacité à proposer et essaimer des solutions innovantes, telles que le dispositif « Premières Heures » pour un retour à l'emploi...


  • Paris, Île-de-France Sinclair Ressources Temps plein

    Missions du Gestionnaire de Ressources HumainesRattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines et au sein d'une équipe de 7 personnes, vos missions sont :Saisir les arrêts de travail dans l'outil de gestion des temps du clientIdentifier les arrêts non remboursésÉtablir les attestations de salaire sur Net-EntreprisesAnalyser les écarts et mener les...


  • Paris, Île-de-France ABIL Ressources Temps plein

    Poste de Responsable Ressources HumainesNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Responsable Ressources Humaines dans notre équipe.MissionsAppréhender et décliner la stratégie RH de l'entreprise.Gestion du recrutement, gestion des départs en retraites.Gestion du CSE.Gestion des fournisseurs liés aux actions RH.Conseil et...


  • Paris, Île-de-France Capital Ressources Temps plein

    Capital Ressources recherche un Gestionnaire de Ressources Humaines pour renforcer son équipe.Le candidat idéal sera chargé du suivi administratif et de la mise en œuvre des affaires en lien avec le CGP. Il assurera l'interface entre le CGP, le service back office et les partenaires et les clients.Les missions du candidat seront les suivantes : Assister...


  • Paris, Île-de-France ALGOE EXECUTIVE Temps plein

    Poste : Directeur·trice des Ressources HumainesRattaché·e au Directeur de Territoire, membre de l'équipe de Direction, vous participez activement à la gestion de l'ensemble des structures sanitaires et médico-sociales du territoire (périmètre de 10 établissements et 1 090 personnes).Principales activités et responsabilités :Développer une...


  • Paris, Île-de-France Ressources Mutuelles Assistance Temps plein

    Présentation de l'entrepriseRessources Mutuelles Assistance est une PME de 250 collaborateurs qui propose une plateforme de services spécialisée dans les opérations d'assistance et d'accompagnement à la personne en France et à l'étranger.Missions et responsabilitésLe Responsable de la Direction des Ressources Humaines sera amené à...


  • Paris, Île-de-France Sinclair Ressources Temps plein

    Rejoignez l'équipe de Sinclair Ressources et occupez le poste d'Assistant(e) en Ressources Humaines !MissionsAméliorer le cycle RH et les processusAccompagner le changement du SIRHGérer les contrats freelanceAdministrer la base de données RHAnimer les prestatairesParticiper aux processus d'onboarding et d'entretiens annuels'60%...


  • Paris, Île-de-France Le RIF llc Temps plein

    Objectifs du posteL'administrateur·trice de projet sera chargé·e de la mise en œuvre du projet associatif et de la gestion des ressources humaines, financières et logistiques.Mettre en œuvre le projet associatifGérer les ressources humainesGérer les financesGérer les logistiquesAnimer les instances dirigeantesAnimer et suivre les relations avec les...


  • Paris, Île-de-France Fédération des acteurs de la solidarité Temps plein

    La Fédération des acteurs de la solidarité Ile-de-France, une association à but non lucratif, recherche un chargé·e de projet pour conduire le projet « Précarité Addictions : Accompagner les conduites addictives pour l'insertion globale des personnes ». Ce projet vise à accompagner les professionnel·les des établissements du secteur de l'Accueil...


  • Paris, Île-de-France Fédération des acteurs de la solidarité Temps plein

    La Fédération des acteurs de la solidarité Ile-de-France, une association à but non lucratif, recherche un Chargé·e de projet Addictions et Précarité pour conduire un projet visant à accompagner les personnes en situation d'exclusion.Le projet « Précarité Addictions : Accompagner les conduites addictives pour l'insertion globale des personnes »...


  • Paris, Île-de-France Ligue de l'Enseignement - Fédération de Paris Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un(e) Chargé·e de mécénat et de partenariats pour rejoindre notre équipe et contribuer à la lutte contre le harcèlement scolaire dans le cadre du programme Vivre-Ensemble - Fri for Mobberi.MissionsConcevoir et mettre en œuvre une stratégie de développement de partenariats pour le programme Vivre-Ensemble - Fri...


  • Paris, Île-de-France NL CONSEIL - RESSOURCES & STATEGIES Temps plein

    Poste : Directeur des Ressources HumainesVous êtes prêt(e) à relever un défi RH de grande envergure? Rejoignez l'AFPI Seine Estuaire comme Directeur(trice) des Ressources Humaines.Missions clésDéfinir et mettre en œuvre la stratégie RH en lien avec les objectifs de développement du Pôle.Piloter et encadrer le service RH pour assurer une gestion...


  • Paris, Île-de-France Collège de France Temps plein

    {"h3": "Mission du Gestionnaire des Ressources Humaines au Collège de France", "p": "Le Gestionnaire des Ressources Humaines est chargé de la gestion des ressources humaines au Collège de France. Il est responsable de l'organisation des réunions de la commission des emplois, de la vérification de la recevabilité des dossiers de candidature, de la...


  • Paris, Île-de-France Centre Hubertine Auclert Temps plein

    Centre Hubertine AuclertRecherchez un poste qui vous permet de faire une différence positive dans la vie des enfants et des adolescents !Description du posteLe Centre Hubertine Auclert est à la recherche d'un chargé·e de mission éducation pour rejoindre son équipe dynamique. Ce poste consiste à travailler en étroite collaboration avec la responsable...


  • Paris, Île-de-France Collège de France Temps plein

    {"h3": "Mission du Gestionnaire des ressources humaines au Collège de France", "p": "Le Gestionnaire des ressources humaines est chargé de l'organisation et de la gestion des ressources humaines au Collège de France. Il est responsable de la mise en place de politiques et de procédures pour gérer les ressources humaines de l'établissement, en tenant...

un·e charge·e de ressources humaines

Il y a 2 mois


Paris, Île-de-France ACF - Action contre la Faim Action Against Hunger Temps plein
Votre environnement de travail

Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires - indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence - fonde son identité depuis plus de 40 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d'urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 5 domaines d'activités : **Nutrition et Santé - Santé Mentale, Soutien Psychosocial et Protection - Sécurité Alimentaire et Moyens d'Existence - Eau, Assainissement et Hygiène - Plaidoyer**. En 2022, Action contre la Faim est venue en aide à plus de 28 millions de personnes dans 46 pays à travers le monde.

Nous recherchons un·e Chargé·e de Ressources Humaines - Support afin d'assurer la gestion des engagements contractuels d'ACF vis-à-vis des salarié·e·s internationaux et du siège (contractualisation, suivi et fin de collaboration) dans le respect des obligations internes et réglementaires, ainsi que de conseiller et d'accompagner les collaborateur·rice·s sur les sujets RH.

Votre poste et vos responsabilités

Sous la supervision du Responsable de Pôle RH - Service Gestion Sociale et Pilotage (GSP), vos missions seront de :

- Assurer la contractualisation, la gestion des évènements contractuels et la gestion des sorties

- Accompagner, conseiller et orienter les managers et collaborateur·rice·s du siège sur les sujets RH

- Informer et conseiller les responsables RH missions sur les cadres et leurs rôles dans leur application

- Permettre l'intégration et l'accueil des travailleurs étrangers

- Contribuer à la veille et au développement des outils/procédure du service

- Encadrer l'alternant·e

Votre profil

Vous êtes issu·e d'une formation RH Bac +3 à 5, avec des connaissances en gestion des RH et des bases en droit du travail. Vous savez analyser, résoudre et conseiller sur les problématiques en droit du travail, procédures internes, règles RH.

Vous avez déjà travaillé avec succès dans la collecte, la production et l'analyse de données RH pour transmission au gestionnaire paie et aux prestataires externes.

Vous êtes capable de construire et de mettre en œuvre un échéancier GRH, d'effectuer un entretien de briefing et de débriefing GRH, ainsi que d'élaborer et rédiger un contrat de travail.

Vous avez déjà utilisé un progiciel RH (informations, saisie et requêtes).

Vous communiquez efficacement à l'oral et par écrit et êtes particulièrement à l'écoute. Vous savez adapter votre style de communication afin d'établir une relation de confiance avec vos interlocuteur·rice·s.

Vous assurez la confidentialité dans votre travail, et savez être ferme à bon escient en arbitrant entre respect des règles et pragmatisme.

Vous êtes rigoureux·se, organisé·e dans votre travail et savez gérer les priorités. Vous êtes aussi réactif·ve et capable de passer rapidement d'une activité et/ou d'une thématique à une autre.

Travaillant dans un environnement international, la maîtrise de l'anglais est nécessaire, à l'oral comme à l'écrit.

Vos conditions d'emploi

- Statut : Cadre Intégré – CDD de 3,5 mois jusqu'au 31/12/2024 – Temps plein

- Lieu : Montreuil (Seine-Saint-Denis)

- Rémunération :
- De 36K à 43K€ bruts annuels sur 13 mois selon expérience

- Avantages:
- 21 jours de RTT
- Couverture santé, prévoyance : Prise en charge à 80% par ACF
- Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
- Indemnités Transport : Prise en charge à 50% du forfait entre le domicile et le lieu de travail
- Indemnités Tickets-restaurant (Carte déjeuner Up): Prise en charge à 60% par l'association pour une valeur de 8€
- Œuvres sociales du CSE (chèques cadeaux, remboursement activités culturelles, ...)

- Télétravail :
- Télétravail ouvert à tous et toutes depuis le territoire métropolitain
- Il a été défini pour ce poste une présence obligatoire au siège de 4 jours par mois
- Temps de présentiels collectifs imposés / également obligatoires par l'employeur : pour les réunions et événements collectifs (jusqu'à 3 jours par mois) et 2 jours de présence obligatoire lors de votre intégration dans l'équipe
- Indemnités de télétravail

- Formation: Accès illimité et gratuit à la plateforme d'e-learning certifiant Crossknowledge

**ACF s'engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.**

Pourquoi nous rejoindre ?

Venez rejoindre une équipe dynamique et soudée pour permettre la gestion de plusieurs populations