Chargé de projet RH à l'international H/F

Vos missions :Accompagner des projets RH sur des thématiques variéesAnimer une communauté RH internationale.Participer au processus budgétaire et à son analyse.Piloter les campagnes RH en France et à l'international (Evaluation, baromètre employeur, formation...).Participer au recrutement et à la gestion de carrière des collaborateurs ainsi qu'à la...

Vos missions :Accompagner des projets RH sur des thématiques variéesAnimer une communauté RH internationale.Participer au processus budgétaire et à son analyse.Piloter les campagnes RH en France et à l'international (Evaluation, baromètre employeur, formation...).Participer au recrutement et à la gestion de carrière des collaborateurs ainsi qu'à la...

Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines ? Vous avez envie d'intégrer une équipe RH à taille humaine et dynamique ? N'attendez plus, rejoignez nous Vous intégrerez la Direction des Ressources Humaines de Société Générale Equipment Finance pour participer à différentes missions aussi bien sur le périmètre de la France que de...

Vous aimez la gestion de projet et le domaine RH? Rejoignez-nous En tant qu'Alternant(e) Chef de projet RH, vous rejoindrez le service Emplois et Compétences de Direction des Ressources Humaines qui a pour mission principale d'établir la politique et la stratégie du Groupe en matière de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. L'équipe...

La branche Marketing & Services (MS) regroupe les activités commerciales de la compagnie TotalEnergies. Elle conçoit et commercialise des produits historiques issus d'énergies fossiles, ainsi que des produits innovants, décarbonés, issus d'énergies alternatives ou biosourcées. Le développement des équipes constitue un des 4 leviers de la feuille de...

La branche Marketing & Services (MS) regroupe les activités commerciales de la compagnie TotalEnergies. Elle conçoit et commercialise des produits historiques issus d'énergies fossiles, ainsi que des produits innovants, décarbonés, issus d'énergies alternatives ou biosourcées. Le développement des équipes constitue un des 4 leviers de la feuille de...

La branche Marketing & Services (MS) regroupe les activités commerciales de la compagnie TotalEnergies. Elle conçoit et commercialise des produits historiques issus d'énergies fossiles, ainsi que des produits innovants, décarbonés, issus d'énergies alternatives ou biosourcées. Le développement des équipes constitue un des 4 leviers de la feuille de...

La branche Marketing & Services (MS) regroupe les activités commerciales de la compagnie TotalEnergies. Elle conçoit et commercialise des produits historiques issus d'énergies fossiles, ainsi que des produits innovants, décarbonés, issus d'énergies alternatives ou biosourcées. Le développement des équipes constitue un des 4 leviers de la feuille de...

Au sein de la direction des Ressources Humaines et Communication du Marketing & Services (branche commerciale de TotalEnergies présente dans plus de 100 pays, avec près de collaborateurs) , vous évoluerez dans le domaine des Compétences et de la Formation. Un environnement:- challengé par un contexte de transformation de la Compagnie- marqué par...

Au sein de la direction des Ressources Humaines et Communication du Marketing & Services (branche commerciale de TotalEnergies présente dans plus de 100 pays, avec près de collaborateurs) , vous évoluerez dans le domaine des Compétences et de la Formation. Un environnement:- challengé par un contexte de transformation de la Compagnie- marqué par...

Vous cherchez un stage qui vous permette d'imaginer et créer des événements différenciants pour des étudiants? Vous pensez qu'une meilleure connaissance des métiers d'une banque comme Société Générale peut conduire des étudiants à orienter leur carrière vers ces métiers ? Vous aimez sortir du bureau pour aller au contact des jeunes dans les...

Quelles sont les missions ?Vos missions :Participer à l'élaboration et à l'analyse des données nécessaires au process de révisions salariales annuelles ;Faire des analyses dans le cadre des enquêtes annuelles de rémunération (benchmark) ;Réaliser des pricing de recrutement (déterminer les rémunération fixes et variables pertinentes) à la...

Quelles sont les missions ?Vos missions :Participer à l'élaboration et à l'analyse des données nécessaires au process de révisions salariales annuelles ;Faire des analyses dans le cadre des enquêtes annuelles de rémunération (benchmark) ;Réaliser des pricing de recrutement (déterminer les rémunération fixes et variables pertinentes) à la...

Global Transaction and Payment Services (GTPS) est une Business Unit dont l'activité est en forte croissance depuis plusieurs années. Au sein de GTPS, les équipes trade sont en charge de concevoir, développer, promouvoir et commercialiser l'offre de produits et services liée au commerce international : garanties, Stand-by letters of credits, crédits...

Global Transaction and Payment Services (GTPS) est une Business Unit dont l'activité est en forte croissance depuis plusieurs années. Au sein de GTPS, les équipes trade sont en charge de concevoir, développer, promouvoir et commercialiser l'offre de produits et services liée au commerce international : garanties, Stand-by letters of credits, crédits...

Quelles sont les missions ?Vos missions :Appréhender le mode projet sur l'activité : recueillir, analyser et définir les besoins en reporting et indicateurs RH des différents acteurs de l'équipe afin qu'ils puissent les communiquer à nos responsables métiersAnimer des réunions et comités de pilotageConcevoir et déployer des reporting et des...

Quelles sont les missions ?Vos missions :Appréhender le mode projet sur l'activité : recueillir, analyser et définir les besoins en reporting et indicateurs RH des différents acteurs de l'équipe afin qu'ils puissent les communiquer à nos responsables métiersAnimer des réunions et comités de pilotageConcevoir et déployer des reporting et des...

Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines et l'analyse de la Data ? Vous aimez faire parler des données chiffrées, et observer le fonctionnement d'une activité RH avec des outils de pilotage? Vous partagez l'idée qu'une activité qui est bien pilotée est une activité bien gérée opérationnellement et stratégiquement? Vous souhaitez avoir...

Au sein de l'entité Pilotage RH de la Direction RHCI de la branche MS. Une Branche d'environ collaborateurs CDI, composée de 210 filiales sur 110 pays. Le pilotage RH se doit d'accompagner l'évolution de la stratégie de la Branche en fournissant les outils de gestion et de pilotage des Ressources Humaines adaptés, dans une situation de profonde mutation...

Au sein de l'entité Pilotage RH de la Direction RHCI de la branche MS. Une Branche d'environ collaborateurs CDI, composée de 210 filiales sur 110 pays. Le pilotage RH se doit d'accompagner l'évolution de la stratégie de la Branche en fournissant les outils de gestion et de pilotage des Ressources Humaines adaptés, dans une situation de profonde mutation...