Stage - division crises et conflits - f/h

il y a 3 jours


Paris, Île-de-France AGENCE FRANCAISE DE DEVELOPPEMENT Temps plein

Quelles sont les missions ?

Quel sera votre rôle ?

Le/la stagiaire sera rattaché(e) au responsable de la Division ou son adjoint. Il/elle contribuera à différents travaux de production de connaissance, de capitalisation et de communication sur les modes opératoires et outils développés par CCC. Il/elle pourra également être mobilisé(e) sur un volet de tâches diverses définies de façon hebdomadaire et lui permettant ainsi d'être associé(e) aux différentes composantes du travail de CCC.

Activités et Livrables:

1. Appuyer la production de connaissances et de formations de la division:
- Appuyer la production de notes méthodologiques ou de doctrine
- Participer à la mise en valeur et de diffusion des travaux en interne comme en externe
- Appuyer la division sur la conception et l'organisation de formations ;
- Préparer et participer à des conférences thématiques ;
- Organiser des événements internes sur les sujets portés par CCC ;
- Réaliser des CR d'évènements, d'ateliers, de séminaires

2. Appuyer la redevabilité de la division
- La production de contenus pour les rapports, par la rédaction et la compilation de données
- Participation aux exercices de capitalisation interne sur les projets Minka (y inclus rédaction des fiches de capitalisation)

3. Appui à l'organisation interne de CCC
Selon les besoins exprimés par l'équipe, le/la stagiaire pourra apporter son appui dans diverses tâches. A titre indicatif, ces appuis pourront concerner :
- la participation à des réunions et la rédaction de CR de réunions d'équipes, de séminaires ;
r- l'organisation des connaissances à travers l'optimisation du dossier partagé et la contribution à l'espace partagé La Ruche

4. Appui sur le chantier vulnérabilités

- Appuyer la production de notes méthodologiques ou de doctrine
- Accompagner la connaissance pays sur les vulnérabilités (dans le cadre du cycle de projet et des productions de CIP Vulnérabilités)
- La participation et la préparation de conférences thématiques

Durée et dates souhaitées du stage : 6 mois : juillet décembre 2024

Quel est le profil idéal ?

Qui recherchons nous ?

Profil recherché (Ecole/Universités, Niveau d'études...) : Fin de parcours en université ou grande école en économie, en science politique ou sciences humaines avec spécialisation souhaitée dans les " peace studies " ; les parcours en relations internationales, affaires publiques, etc. pourraient également être considérés.

Compétences requises : Le candidat / la candidate devra avoir de bonnes connaissances sur l'aide humanitaire/ l'aide au développement et les situations de crises et de conflits mais également une appétence particulière à l'analyse et à la rédaction. Une bonne maitrise d'excel est un plus. Il/elle devra pouvoir rapidement trouver ses marques dans une petite équipe et au sein d'une organisation de plus de 2700 agents dont une partie à l'étranger. Une grande réactivité, autonomie et capacité d'organisation du travail est souhaitée, ainsi qu'un excellent sens du relationnel (animation, communication...). Bonne maitrise de l'anglais oral et écrit impérative. Une expérience à l'étranger est souhaitée.

Qui a publié cette offre ?

Institution financière publique et solidaire, l'AFD met en oeuvre la politique de développement de la France. Elle s'engage sur des projets qui améliorent concrètement le quotidien des populations, dans les pays en développement, émergents et l'Outre-mer. Elle finance, accompagne et accélère les transitions vers un monde plus juste et durable.

#MondeEnCommun #PartnerWithFrance

Climat, biodiversité, paix, éducation, urbanisme, santé, gouvernance... Nos équipes sont engagées dans plus de 4000 projets à fort impact social et environnemental dans les Outre-mer français et 115 pays. Nous contribuons ainsi à l'engagement de la France et des Français en faveur des Objectifs de développement durable (ODD).

L'AFD est engagée depuis plusieurs années dans une politique volontariste d'intégration et de maintien dans l'emploi de personnes en situation de handicap.



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