Chargé de Recrutement H/F

Il y a 2 mois


Courbevoie, Île-de-France PAGE PERSONNEL Temps plein

Quelles sont les missions ?

Rattaché au Talent Acquisition Manager, en tant que Chargé de Recrutement vos missions seront les suivantes :

Recueil des besoins et définition des profils recherchés :

* Recueillir les besoins en recrutements (auprès des clients ou des opérationnels),
* Analyser la demande et définir les caractéristiques du profil des postes à pourvoir (fonction, formation, niveau d'expérience, compétences, salaire...).

Mise en place de la stratégie de recherche :

* Rechercher des candidats (sourcing) dans les CVthèques disponibles (base de données internes, sites emplois),
* Identifier et choisir les canaux de diffusion,
* Rédiger les annonces d'offres d'emploi dans le respect des mentions légales.
* Diffuser les offres.

Identification, rencontre et sélection des candidats :

* Trier, analyser et sélectionner les candidatures reçues,
* Soumettre la sélection aux opérationnels, aux clients,
* Contacter les candidats et valider leur adéquation au profil défini : Motivations, compétences, prétentions salariales...
* Organiser et faire les entretiens,
* Effectuer une sélection parmi les candidats, choisir le candidat final en concertation avec les opérationnels/clients.

Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure (type Bac +5 minimum), vous justifiez d'une expérience similaire de 3 ans minimum.

La maîtrise de l'anglais est nécessaire (le Manager étant basé aux Etats-Unis).

Vous êtes rigoureux, organisé, aimez le challenge.

Une expérience dans un environnement international serait un plus.

Qui a publié cette offre ?

Notre client, acteur international reconnu dans son secteur d'activité, est à la recherche de son futur Chargé de Recrutement.

Le poste est à pourvoir à La Défense dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois.

A noter que la maîtrise de l'anglais est nécessaire.



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