Alternance - Appui ressources humaines (F/H)

il y a 4 jours


Montpellier, Occitanie, France Enedis Temps plein

Diplôme préparé : Master RH en 2 ans
Au sein de la Direction régionale, en étroite collaboration avec le chef de projet Compétences d'avenir et en lien avec l'équipe RH, vous participez à faire progresser les enjeux de la marque employeur et jouez un rôle essentiel dans l'attractivité, l'intégration et la fidélisation des futurs collaborateurs.

Missions principales:
Pilotage du projet:
Appui au pilotage du projet (indicateurs, reporting, ...)
Accompagner l'équipe dans la facilitation et la refonte des actions phares (production d'outils, animation de séances d'idéation, etc.)
Participer à l'évolution des pratiques dans un objectif d'amélioration continue (diagnostic, retour d'expérience, suivi de la performance)
Benchmarks au sein des autres entités du Groupe EDF et veille externe des meilleures pratiques
Expérience collaborateurs:
Participer à la refonte des dispositifs et mise en oeuvre de nouvelles pratiques pour le recrutement, accueil de nouveaux collaborateurs (onboarding) , accompagnement d'alternants (outboarding) , fidélisation des collaborateurs...
Construire la démarche d'ambassadorat, participer à son déploiement et son animation
Marque employeur: Participer à la construction de la stratégie Marque Employeur de l'entreprise sur la base des orientations d'Enedis (évènements, campagne de recrutement, action de communication, ...) Mise en oeuvre et déployer la feuille de route opérationnelle Marque Employeur Communication RH
Coordonner les diverses actions de com RH en lien étroit le service Communication (kit de com RH, stratégie évènementielle, réseaux sociaux...) Organisation et animation d'évènements internes et externes autour de l'emploi. Développement d'outils de com nécessaires à la marque Employeur et à la relation écoles entreprise

Vous gagnez à nous rejoindre
Vous intégrez une équipe dynamique et unie d'une dizaine de personnes
Vous développez vos compétences opérationnelles et votre autonomie sur des missions pour lesquelles vous êtes responsable, avec l'accompagnement d'un tuteur tout au long de votre alternance
Vous travaillez dans un environnement au coeur de la transit

Rémunération : les pourcentages appliqués sont supérieurs à la réglementation fixée par la loi.
Congés : 30 jours de congés payés + 5 jours supplémentaires pour les révisions
Aide au logement : 400€ max/mois
Intéressement : Une prime d'intéressement pour tous les alternants ayant une ancienneté d'au moins 3 mois sur l'année N-1
Transports : 100% des frais de transport quotidien (transport en commun) pris en charge par l'employeur
Santé : vous bénéficierez d'un régime de prévoyance et d'un régime frais de santé
Aide au permis : 800€ max aide à l'obtention du permis B pour les contrats d'apprentissage (+ aide de l'état de 500€)

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.


Profil recherché


Bac+3 dans le domaine RH, marketing et communication
Notion ou expérience dans la mise en oeuvre et l'exécution d'une stratégie de marque employeur
Vous préparez votre Bac +4 ou Bac +5 de votre cursus universitaire, Ecole de Commerce ou Master RH en alternance
Vous êtes créatif(ve) , perspicace et vous savez être force de proposition. Vous êtes surtout dynamique et persévérant(e) et avez le goût du défi
Rigoureux(se) , vous assurez le suivi de vos actions en lien avec votre management
Vous avez un bon relationnel et savez communiquer et créer du lien avec l'équipe, les managers et autres collaborateurs et les candidats potentiels

Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.


Présentation de Enedis


Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France électrique ?



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  • Montpellier, Occitanie, France CNRS Temps plein

    Date Limite Candidature : jeudi 4 avril 2024**Informations générales**:**Intitulé de l'offre **:Assistant en gestion des ressources humaines (H/F)**Référence : MOY1300-CHRMOR-080Nombre de Postes : 1Lieu de travail : MONTPELLIERDate de publication : jeudi 14 mars 2024Type de contrat : CDD Technique/AdministratifDurée du contrat : 18 moisDate d'embauche...


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    **AÉSIO Santé Méditerranée, membre du groupe AÉSIO Santé, recherche un(e) Gestionnaire des ressources humaines.****Présentation du poste**:Au sein du siège situé à Montpellier et rattaché(e) à la Direction des ressources humaines d'AESIO Santé Méditerranée, vous assurerez la gestion administrative et opérationnelle des activités RH et vous...