Clinical Engineer

Descriptif de l'entité et de l'activité

Air Liquide Medical Systems est la filiale d'Air Liquide Healthcare dédiée aux Dispositifs Médicaux. Nous concevons, produisons et commercialisons des produits innovants dans trois domaines : la ventilation (ventilateurs et interfaces patients pour les soins intensifs, urgences, transport, domicile) , les équipements pour les gaz médicaux et l'aérosolthérapie.

Nous comptons environ 460 collaborateurs dans le monde dont 245 en France. Tous les salariés sédentaires sont présents sur notre site à Antony : de la R&D à la production, en passant par les fonctions support

Nous nous engageons aux côtés de ceux qui luttent pour la vie, en créant les dispositifs les plus simples d'utilisation et en transformant les standards de soin. Nous nous engageons pour offrir une meilleure qualité de vie aux patients.

Nos 5 principales valeurs sont l'innovation, la simplicité, la qualité, l'engagement et l'esprit d'équipe.

Quelle sera votre contribution et comment vous épanouir dans ce poste ?

Dans le cadre de vos missions de recherche, d'innovation et d'expertise, vous participez à la réflexion, la priorisation et à l'organisation des différentes activités du Med2Lab au sein d'ALMS et en connexion avec les autres entités du groupe Air Liquide. Vous êtes rattaché au Directeur médical.

Vous êtes chargé de coordonner les différentes actions du Med2Lab notamment sur l'aspect stratégique et économique en connexion avec les équipes marketing et ventes. (interne ALMS) :

• Vous coordonnez les actions de recherche innovation et enseignement du Med2Lab en tenant compte des besoins internes ALMS et AL et des contraintes médico économiques.
• Vous organisez les échanges d'informations et la communication auprès des entités d'ALMS concernant les activités de recherche, de développement et d'innovation, et d'enseignement du dispositif médical.
• Vous organisez et facilitez le retour d'informations des entités d'ALMS ainsi que des autres partenaires parties prenantes dans les activités du Med2Lab.
• Vous participez à l'accompagnement de la communication interne et externe avec les entités parties prenantes autour des projets de développements.

Vous coordonnez et accompagnez le Med2Lab dans ses relations avec les experts médicaux et/ou les entités médicales (externe AL) :

• Vous êtes informé de toutes les activités d'ALMS qui impliquent spécifiquement des médecins quelles que soient leurs missions (Vente, MKT, R&D, autres) .
• Vous participez à l'élaboration des contrats entre le Med2Lab et les entités ou les experts médicaux.
• Vous participez à l'élaboration des contrats du Med2Lab qui concernent la PI et la recherche.
• Vous participez activement au respect des obligations légales éthiques et des valeurs du Groupe AL pour toutes les relations contractualisées ou non avec le Med2Lab.

Vous participez à l'organisation des événements scientifiques et/ou éducationnels:

• Vous représentez le Med2Lab dans la réflexion autour des projets de congrès scientifique et/ou éducationnels organisés par ALMS.
• Vous coordonnez et supportez l'organisation des événements pour la part qui concerne le Med2Lab.
• Vous facilitez l'accès au « contenu du Med2Lab » nécessaire aux événements organisés par les entités d'ALMS et/ou du groupe AL.
• Vous aidez à la sélections des appels à projet ainsi qu'à l'organisation pour y répondre
  

Etes-vous LA personne faite pour ce poste ?

CONNAISSANCES SPECIFIQUES LIEES AU POSTE (SAVOIR FAIRE) :

• Connaissance de l'environnement de la santé et des dispositifs médicaux.
• Connaissance de la ventilation
• Connaissance de la R&D et des différents dispositifs médicaux
• Connaissance des aspects réglementaires et éthiques en rapport
• Connaissance de l'écosystème santé et des business models associés
• Connaissance de différents langage de programmation

CAPACITES SPECIFIQUES (SAVOIR ETRE) :

• Capacité à mettre en place une stratégie d'équipe connecté à nos partenaires internes et externes
• Capacité à évaluer les aspects médico économiques
• Esprit d'analyse et de synthèse
• Rigueur et organisation
  

Nos différences font notre performance

Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde.

Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation.