Le recrutement des techniciens en prévention des risques professionnels

Il y a 6 mois


Paris, France Ville de Paris Temps plein
Vous souhaitez participer à la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels ? La Ville de Paris recrute régulièrement par concours des techniciens (F/H) en prévention des risques professionnels. Travailler à la Ville de Paris, c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée dans la transformation de son urbanisme pour relever les défis climatiques, améliorer le cadre de vie de ses habitants, protéger les plus vulnérables et impliquer les habitants aux décisions qui les concernent. C'est aussi accueillir, et préparer le saut technologique de la Ville du 21e siècle 

Les missions

En tant que technicien supérieurprincipal (F/H) spécialisé en prévention des risques professionnels,vousparticipez à la mise en œuvre des règles de santé et de sécurité au travail, ausuivi et à la mise en œuvre de la politique de prévention des risquesprofessionnels et de la démarche d'amélioration des conditions de travail ausein des services de la Ville de Paris. Vous êtes affecté dans une des directions de la Ville de Paris et vos missions consistent à assister et conseiller les services en matière de santé sécurité au travail. Dans ce cadre, vous aurez notamment à : participer à l’élaboration et à la mise à jourdu document unique d’évaluation des risques professionnels et proposer desmesures pratiques de prévention des risques professionnels et d’amélioration dela santé et de la sécurité du travail ; veiller à la bonne connaissance des règlesd’hygiène et de sécurité au travail et à leur bonne application par lepersonnel ; réaliser une veille technique et réglementaire en matière de santéet de sécurité au travail et contribuer à une culture de prévention via desactions de communication ; assister le responsable d’établissement dans ledomaine de la sécurité bâtimentaire (en particulier en matière de sécuritéincendie) et veiller à la traçabilité des actions effectuées en la matière ; participer aux visites préalables et àl’élaboration du plan de prévention/protocole de sécurité avec les entreprisesextérieures, la Mission d’Inspection en santé et sécurité au travail, lescommissions du Comité d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail (CHSCT) ; contribuer à la mise en œuvre des aménagements des postes de travail préconisés par le service de médecine préventive.

Le profil

Conditions de recevabilité

Être titulaire d'un diplôme Bac+2 technico-professionnel dans le domaine de la prévention des risques professionnels ou équivalence ouancienneté dans la fonction publique (voir .

Compétences attendues

capacités d’analyse et desynthèse / méthodes d’analyse des risques connaissances scientifiqueset techniques relatives à la santé et à la sécurité au travail (réglementationsspécifiques, ERP, EPI, document unique…) connaissance des risquesliés aux bâtiments, chimiques, travail en hauteur… sens du travail en équipe autonomie, rigueur et organisation. Les candidats (F/H) devront également remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique pour pouvoir être recrutés.

Les modalités de recrutement

La Ville de Paris recrute régulièrement des techniciens (F/H) spécialistes de la prévention des risques professionnels via le concours de technicien supérieure principal (F/H) - spécialité prévention des risques professionnels.
Les inscriptions au concours sont terminées pour 2023. Vous pourrez vous inscrire : Par internet
Par dossier d’inscription en format papier à demander ou à retirer à : Ville de Paris - Direction des Ressources Humaines - Bureau du Recrutement - 2 rue de Lobau 75196 Paris cedex 04 puis à renvoyer ou déposer complété à la même adresse. Pour tout renseignement complémentaire, nos équipes vous accueillent de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, tous les jours sauf les week-ends et les jours fériés. Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11)

Les différentes étapes du recrutement

Afin de prendre connaissances de l'ensemble des informations relatives à ce recrutement par concours, nous vous invitons à télécharger
Ce recrutement organisé par la Ville de Paris et se déroule en 2 phases :
Étape 1 : Sélection après étude de votre dossier de candidature (CV+Lettre de motivation) Étape 2 : Épreuve orale avec le jury (25 minutes dont 5 minutes d’une présentation permettant au candidat de mettre en valeur son parcours et son projet professionnel

Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ?

En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel : de multiples opportunités d'évolution de carrière professionnelle (progression de carrière, mobilité géographique, possibilité d'exercer plusieurs métiers…) ;
un accès gratuit aux équipements sportifs de la Ville de Paris (piscines, stades…) ; un accès aux offres proposées par l’AGOSPAP (loisirs, services, vacances…) aux agents de la Ville ; un accès à la formation ; une stabilité professionnelle ; un rythme qui respecte un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle ; le remboursement partiel des transports domicile-travail ; la possibilité de s'inscrire dans des projets porteurs de sens sur le long terme ; travailler dans un esprit de collaboration visant l’intérêt commun.

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