Corporate Real Estate amp Facilities Director HF

A propos de PASQAL

PASQAL conoit et dveloppe des processeurs quantiques (QPUs: Quantum Processing Units) et les outils logiciels associs.

Notre technologie innovante permet de traiter des cas dusage qui sont ce jour hors de porte des plus puissants des supercalculateurs; ces cas peuvent concerner des dfis industriels applicatifs aussi bien que les besoins des sciences fondamentales.

Audel de la puissance de calcul exceptionnelle quils apportent les QPUs sont dune trs grande efficacit nergtique et contribueront rduire fortement lempreinte carbone de lindustrie du calcul intensif.

Description du poste

Nous recherchons un Corporate Real Estate & Facility Director dynamique et motiv(e) pour rejoindre les quipes de Pasqal. Dans le cadre de son expansion linternational vous serez charg(e) de dfinir et mettre en uvre la stratgie immobilire de lentreprise et de vous assurer des bonnes conditions de travail pour tous sur les sites.

Dans le cadre de votre mission vos tches seront les suivantes :

Stratgie immobilire

Dfinir avec la direction la stratgie immobilire de lentreprise en fonction des besoins lis lactivit de lentreprise

Contribuer sur le volet immobilier loptimisation du budget de lentreprise et sa politique RSE

Dfinir une stratgie concernant lamlioration de la performance (sobrit nergie et dcarbonation) et la dmarche environnementale (dveloppement durable et conomie circulaire) ;

Piloter les projets de nouveaux sites en France (tertiaire industriel etc.)

Support au dveloppement des sites linternational

Accompagner les GMs pays ou lquipe du Dveloppement international dans la dfinition de leur stratgie dimplantation : quel type de site (tertiaire industriel etc.) quel mode contractuel (location achats coworking) etc.

Aider ltablissement de cahiers des charges en capitalisant sur lamnagement ralis dans les sites existants

Accompagner la recherche et ngociation de baux

Apporter son expertise pour accompagner le pilotage de projets damnagement de sites locaux le cas chant

Prendre en compte des contraintes rglementaires locales en collaboration avec lensemble des quipes

Gestion des sites tertiaires et industriels en France et linternational

Dfinir la stratgie de maintenance et services des sites (tertiaires et industriels) et sassurer de la mise en uvre des actions identifies

Dfinir et mettre en place une politique sant et scurit au travail et le plan daction associ en relation avec les quipes Qualit et Ressources Humaines et Facility Management

Sassurer du pilotage des relations contractuelles avec les fournisseurs cls

Pilotage des quipes contribuant la gestion des sites (lien hirarchique ou fonctionnel en fonction de la localisation) et identification des synergies

A propos de vous

Diplme suprieur universitaire/cole de commerce/cole dingnieuret un minimum de 10 ans dexprience dans des rles lis la gestion de site avec des activits industrielles/de production.

Anglais courant lcrit comme loral (environnement international dj connu)

Excellent relationnel et capacit crer des relations de confiance avec les diffrentes parties prenantes.

Capacit travailler dans un environnement de startup avec un fort esprit dinitiative de ladaptabilit et une capacit relever les dfis.

Ce poste offre une occasion unique un(e) professionnel(le) passionn(e) par la qualit et les dfis stimulants de contribuer au succs dune startup en plein essor

Ce que nous offrons

• De magnifiques bureaux flambants neufs sur Massy/Paris
• Un rythme flexible de prsentiel
• Type de contrat : CDI
• Une quipe internationale dynamique et soude
• Un rle cl dans une startup en pleine croissance
• Du temps libre pour vous former et aller des confrences/meetups

Process de recrutement

• Un entretien avec notre talent acquisition de 45
• Un change avec Barbara COO et Florent Directeur de lExpansion Internationale
• Une rencontre avec lquipe dans nos magnifiques bureaux
• Une offre

PASQAL est un employeur garantissant lgalit des chances. Nous nous engageons crer un lieu de travail diversifi et inclusif car linclusion et la diversit sont essentielles la ralisation de notre mission. Nous encourageons les candidatures de tous les candidats qualifis quels que soient leur sexe leur race leur origine ethnique leur ge leur religion ou leur orientation sexuelle