Chargé de mission RH pilotage masse salariale F/H

il y a 1 mois


Lille, France Département du Nord Temps plein

Vous êtes ... ?

Attiré(e) par le domaine des Ressources Humaines, l'analyse et le pilotage des données ; Soucieux(euse) de garantir la qualité de la donnée des différents indicateurs RH ; Force de proposition, vous savez faire preuve de créativité pour développer et faire évoluer les outils RH (procédures, logiciels, tableaux de bord, …) ; Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, d'écoute, d'analyse et compétent dans l’animation de réunions de travail ; Dotée de compétences informatiques, Excel et Business Object n'ont plus de secrets pour vous, vous mettez en œuvre des outils de suivi et de pilotage.

Grâce à vous le Département est là

Rejoignez une équipe dynamique au sein de la Direction des Ressources Humaines, où plus de 250 agents travaillent ensemble pour promouvoir la performance collective et le bien-être au travail. Au sein du Pôle Stratégie et Pilotage RH, le service Qualité et Pilotage a pour mission ambitieuse de soutenir et d'enrichir la politique RH du Département du Nord à travers ses compétences variées : sécuriser la gestion des ressources humaines en fournissant des outils décisionnels tels que des tableaux de bord, des analyses approfondies, et des propositions stratégiques, couvrant des aspects stratégiques tels que les effectifs, l'absentéisme et la masse salariale, garantir le succès des projets d'évolution organisationnelle et RH en travaillant en étroite collaboration avec les services de la DGA Partenaires Ressources et maintenir un processus de décision fiable grâce à une démarche rigoureuse de contrôle de la qualité des données et des processus RH.

En tant que Chargé(e) de Mission Pilotage de la Masse Salariale, vous jouerez un rôle clé dans la gestion d'un budget dépassant les 450 millions d'euros, en menant des actions stratégiques telles que :

Pilotage stratégique : Vous produirez des analyses et des projections pour guider la masse salariale et anticiper les besoins en effectifs, favorisant ainsi une gestion proactive en dialogue de gestion. Expertise réglementaire : Vous fournirez une assistance décisionnelle et des alertes sur les changements législatifs et les directives départementales. - Gestion budgétaire : Vous participerez à l'élaboration et à l'ajustement du budget de la masse salariale annuel, en réalisant des études et des comparaisons nécessaires. - Analyse RH et financière : Vous évaluerez l'impact financier des politiques RH et contribuerez à leur valorisation et leur mise en œuvre. - Implémentation des politiques RH : Vous contribuerez activement à la politique indemnitaire et de rémunération de la collectivité. - Soutien opérationnel : Selon les besoins, vous soutiendrez l'équipe dans diverses missions du service, garantissant ainsi une polyvalence essentielle.

Pour vous, le Département est là

Salaire selon profil +complément indemnitaire annuel + prime annuelle ; Aménagement du temps de travail, télétravail, RTT, CET ; Titre repas ou restaurant collectif (situé au siège) ; Complémentaire santé et prévoyance (facultatif) ; Prestations sociales (CESU, Chèques vacances ...) et comité des œuvres sociales.

  • LILLE, France CAISSE FEDERALE DE CREDIT MUTUEL Temps plein

    Qui sommes nousLe Crédit Mutuel : un employeur différentComment ? Par son organisation décentralisée qui fait de lui la seule banque coopérative non cotée en bourse de France. Ce qui compte d'abord au Crédit Mutuel, c'est la qualité de la relation avec nos clients qui sont les propriétaires de notre Groupe. Cet objectif fait du Crédit...


  • Lille, France CHAMBRE REGIONALE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT HAUTS-DE-FRANCE Temps plein

    Rejoignez-nous, construisons ensemble notre destin en commun !Depuis près de 100 ans, la CMA Hauts-de-France poursuit une seule mission : la réussite de l’Artisanat.Forte de 1200 collaborateurs passionnés et investis, elle représente chaque année plus de 119 000 artisans et forme plus de 8 000 apprentis.Rejoindre la CMA, c’est soutenir l’économie...

  • Responsable Paie et GAP H/F

    il y a 4 semaines


    Lille, France Michael Page Temps plein

    ArraySous l'autorité de la Direction de l'Association, vous aurez pour principales missions :Piloter le processus de paie et garantir la réalisation ainsi que la conformité de la gestion et de l'administration du personnel et de la paie :Produire la paie dans les délais et garantir la conformité des déclarations et états réglementaires (mensuels,...


  • Lille, France MBway Temps plein

    Notre client, acteur de la grande distribution, recherche un Chargé de Missions RH H/F en alternance pour rejoindre ses équipes. Ce poste est à pourvoir sur la métropole lilloise.Au sein de la direction régionale, vous gérer l'administration du personnel, le suivi des intérimaires, vous préparez les éléments de paie. Vous participez également aux...


  • Lille, France MBway Temps plein

    Notre client, acteur de la grande distribution, recherche un Chargé de Missions RH H/F en alternance pour rejoindre ses équipes. Ce poste est à pourvoir sur la métropole lilloise. Au sein de la direction régionale, vous gérer l'administration du personnel, le suivi des intérimaires, vous préparez les éléments de paie. Vous participez également...

  • Responsable Paie et GAP H/F

    il y a 4 semaines


    Lille, France Michael Page Temps plein

    Le poste de Responsable Paie et GAP H/FSous l'autorité de la Direction de l'Association, vous aurez pour principales missions :Piloter le processus de paie et garantir la réalisation ainsi que la conformité de la gestion et de l'administration du personnel et de la paie : * Produire la paie dans les délais et garantir la conformité des déclarations et...


  • Lille, France Michael Page Temps plein

    Le poste de Responsable Paie et GAP H/FSous l'autorité de la Direction de l'Association, vous aurez pour principales missions :Piloter le processus de paie et garantir la réalisation ainsi que la conformité de la gestion et de l'administration du personnel et de la paie : * Produire la paie dans les délais et garantir la conformité des déclarations et...


  • Lille, France MBway Temps plein

    Notre client, cabinet de conseil, recherche un Chargé de Missions RH H/F en alternance pour rejoindre ses équipes. Ce poste est à pourvoir sur la métropole lilloise. Recrutement : • Assurer le recrutement sur le périmètre • Rédaction des annonces, pré-sélection, prise de RDV, entretiens, validation des candidats etc… • Veiller aux...


  • Lille, France MBway Temps plein

    Notre client, cabinet de conseil, recherche un Chargé de Missions RH H/F en alternance pour rejoindre ses équipes. Ce poste est à pourvoir sur la métropole lilloise. Recrutement : • Assurer le recrutement sur le périmètre • Rédaction des annonces, pré-sélection, prise de RDV, entretiens, validation des candidats etc… • Veiller...


  • Lille, France Sia habitat Temps plein

    Retour à la liste des annonces Contrôleur de gestion sociale (H/F) 22 / 01 / 2024 CDI Lille SIA Habitat Dans le cadre d’un renforcement de notre équipe RH, nous recrutons un(e) Contrôleur de gestion sociale (H/F). Véritable magicien(ne) du tableau Excel, vous sublimez les chiffres et leur interprétation. En lien avec votre N+1, vous aurez...


  • Lille, France Sia habitat Temps plein

    Retour à la liste des annonces Contrôleur de gestion sociale (H/F) 22 / 01 / 2024 CDI Lille SIA Habitat Dans le cadre d’un renforcement de notre équipe RH, nous recrutons un(e) Contrôleur de gestion sociale (H/F). Véritable magicien(ne) du tableau Excel, vous sublimez les chiffres et leur interprétation. En lien avec votre N+1, vous aurez...


  • Lille, Hauts-de-France ISCOD ALTERNANCE Temps plein

    Votre mission sera à dominante recrutement pour plusieurs directions de l'entreprise (informatique, offre, e-commerce, réseau magasins, ...) et serez amené à intervenir sur d'autres sujets dans l'équipe :Recrutement :Etre l'interlocuteur privilégié des managers de proximité en recueillant leurs besoins ;Rédaction et diffusion des annonces après...


  • Lille, Hauts-de-France ISCOD ALTERNANCE Temps plein

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  • Responsable Paie et GAP H/F

    il y a 2 semaines


    Lille, France MICHAEL PAGE Temps plein

    Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Michael Page recrute des cadres confirmés en CDD et CDI.Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd’hui 141 bureaux dans 37 pays et rassemble plus de 9000 collaborateurs.Acteur au cœur de l’écosystème de l’emploi, nous accompagnons nos...

  • Responsable Paie et GAP H/F

    il y a 4 semaines


    Lille, France MICHAEL PAGE Temps plein

    Notre client est une association à but non lucratif qui accompagne, à travers ses 110 établissements et services implantés dans les Hauts-de-France, plus de 16 000 usagers en situation de vulnérabilité. Oeuvrant en faveur de l'inclusion des personnes en situation de vulnérabilité, il intervient tant sur le champ du social, du sanitaire que du...


  • Lille, France MICHAEL PAGE Temps plein

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  • Responsable Paie et GAP H/F

    il y a 4 semaines


    Lille, France MICHAEL PAGE Temps plein

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  • Responsable Paie et GAP H/F

    il y a 4 semaines


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    Quelles sont les missions ?Sous l'autorité de la Direction de l'Association, vous aurez pour principales missions :Piloter le processus de paie et garantir la réalisation ainsi que la conformité de la gestion et de l'administration du personnel et de la paie : * Produire la paie dans les délais et garantir la conformité des déclarations et états...


  • Lille, Hauts-de-France MICHAEL PAGE Temps plein

    Quelles sont les missions ?Sous l'autorité de la Direction de l'Association, vous aurez pour principales missions :Piloter le processus de paie et garantir la réalisation ainsi que la conformité de la gestion et de l'administration du personnel et de la paie : * Produire la paie dans les délais et garantir la conformité des déclarations et états...


  • Lille, France MBway Temps plein

    Notre client, cabinet spécialisé dans l’audit financier, l’externalisation de la paie et de la formation en gestion de paie. Véritable partenaire auprès des PME/PMI intervient dans les domaines cruciaux pour la vie et la pérennité de l’entreprise, recherche un  chargé de missions RH & paie H/F  en alternance. Ce poste est à pourvoir sur...