Senior Consultant.e/Manager – IT Mergers

il y a 1 mois

Montrouge, France Knewin Careers Temps plein
Description de l'entreprise

Wavestone, l’un des tout premiers cabinets de conseil en France, et Q_PERIOR, l’un des leaders du conseil sur le marché germanophone (Allemagne – Suisse – Autriche) se sont rapprochés en 2023 pour devenir le partenaire privilégié des transformations majeures. En s’appuyant sur plus de 5 500 collaborateurs à travers l’Europe, l’Amérique du Nord et l’Asie, le cabinet dispose d’expertises sectorielles de premier plan complétées par un portefeuille de savoir-faire cross-sectoriels permettant d’adresser à 360° les grands programmes de transformation.

Le cabinet possède des compétences sectorielles centrées sur le cœur de métier de ses clients, des compétences technologiques parmi les plus pointues tant sur le digital, les systèmes d’information qu’en matière de cybersécurité, et des compétences en développement durable. Wavestone se distingue dans sa capacité à conjuguer étroitement toutes ces compétences, sans couture, au sein d’équipes pluridisciplinaires afin d’apporter une réponse à 360°, en phase avec les grands enjeux auxquels sont confrontés ses clients.

Le cabinet réalise un chiffre d’affaires de l’ordre de 470 M€ et rassemble près de 4000 collaborateurs en Europe – où il figure parmi les leaders indépendants du conseil – aux Etats-Unis et en Asie.

Wavestone est coté sur Euronext à Paris et labellisé Great Place To Work

Pour plus d'informations, consulterwww.wavestone.com.

Description du poste

La practice CTO Advisory est composée d’un collectif multi-compétences de plus de 550 collaborateurs qui combine compréhension des enjeux business des clients, expertise technologique de premier plan et conseil responsable. L’objectif de ces équipes engagées est de contribuer à positionner Wavestone comme le partenaire conseil de confiance desChiefs Technology Officer (CTO), CIO, CDO etc…dans leurs transformations technologiques et organisationnellesles plus ambitieuses. Une mission qui adresse des clients grands comptes français et internationaux detous secteurs d’activité : banque, énergie, transport, luxe, services, secteur public… en collaboration avec les autres practices du cabinet.

Au sein de CTO Advisory, notre équipe IT Mergers & Acquisitions (M&A) accompagne nos clients dans les grands programmes de transformation, de bout-en-bout, liés aux fusions, acquisitions, carve-out, joint-ventures et consortiums (en amont ou en aval des deals financiers), en répondant à leurs enjeux de : redéfinition stratégique de tous les axes du système d’information (techniques, organisationnels ou fonctionnels), identification et exploitation des synergies métiers entre les structures, rationalisation des coûts et accompagnement des collaborateurs dans cette période de transition forte.

Notre offre adresse en particulier les besoins suivants :

  • IS & IT Due Diligence : conduite d'audit IS/IT avant transaction ou pour des projets en cours
  • Transition Approach : définition de la cible IS/IT et du plan de transition associé, estimation des coûts
  • Transition Execution : accompagnement à l'intégration ou la séparation (management de programmes/projets et/ou expertise technique)
  • Expertise : appui sur des sujets organisationnels et techniques spécifiques M&A : analyse et ou aide à la rédaction de TSA/JVA, préparation au Day 1, gouvernance, Active Directory, Réseau, etc.
  • Industrialisation : mise en place de centres d’excellence dédiés aux sujets IT lors de M&A ainsi que déploiement de méthodologies, processus et formations

Votre rôle, selon votre niveau de séniorité :

  • Apporter une contribution de premier plan dans ledelivery de vos missionsen assurant lesengagements de qualité de Wavestonepour répondre aux attentes de vos clients sur des programmes de transformation IT complexes
  • Organiser et animer le travaild’une ou plusieurs équipes en parallèle sur les missions qui vous sont confiées, tout en faisant grandir des membres plus jeunes de l'équipe
  • Participer activement à ladynamique commercialede la practice en identifiant de nouvelles opportunités business, en assurant la conception et la conduite de propositions commerciales et en participant aux soutenances clients
  • Contribuer activement aux actions dedéveloppement de la practice(gestion de la performance de la practice, recrutement…) et contribuer à lanotoriété du cabinet(publications, développement de convictions et expertises sur nos offres)

Nous recrutons aux grades deConsultants Senioret deManager

Qualifications

Selon votre niveau de seniorité:

  • Vous justifiez d’un minimum de4 années d’expériences réussiessur des sujets complexes de transformation IT au contact de clients,idéalement dans le monde du conseil;
  • Vous avez pris part, à plusieurs reprises, d'activités de développement commercial suivantes : détection d’opportunités business, conception et conduite de propositions commerciales, animation de soutenances clients, identification du staffing associé ;
  • Vous avez de l’expérience dans lagestion / direction d’équipesde taille conséquente et participé à lamontée en compétencesde collaborateurs moins expérimentés ;
  • Votre curiosité intellectuelle vous permet de comprendre rapidement les exigences et spécificités de vos clients.
  • Vous êtes doté.e d'unesprit critique et analytique aiguisé, d'un très bon relationnel et d'un sens prononcé du service et de l'excellence ;
  • Vous êtes diplômé.e d’un BAC+5 (grande école d’ingénieurs, de commerce ou université) et parlez couramment anglais.
  • En outre, vous avez une connaissance approfondie d’un ou plusieurs des sujets mentionnés dans l'annonce
Informations supplémentaires

Vous souhaitez intégrer des équipes favorisant la proximité et la transmission des savoirs. Vous recherchez un environnement de travail stimulant, propice à l'épanouissement personnel au sein d'un cabinet de conseil reconnu et en pleine croissance. Si votre objectif est d'être acteur d'un projet d'entreprise ambitieux et de mettre à profit votre talent et votre enthousiasme dans une société qui saura vous proposer une trajectoire dynamique et des prises de responsabilité rapide, donnez-vous les chances de rejoindre nos équipes

Wavestone est un employeur inclusif qui s'engage pour l'égalité des chances. Dans le cadre de cette politique de diversité et inclusion, Wavestone accompagne les personnes en situation de handicap et/ou nécessitant un aménagement durant leur process de recrutement et lors de leur prise de poste.

Retrouvez plus d'information sur notrewebsite, notre pageLinkedInainsi que sur notre espaceCarrière

#J-18808-Ljbffr

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  • Senior developper

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    Montrouge, Île-de-France CA CIB FRANCE Temps plein

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    Montrouge, Île-de-France CA CIB FRANCE Temps plein

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  • Business Analyst senior – Risque de Contrepartie

    il y a 1 mois

    Montrouge, Île-de-France CA CIB FRANCE Temps plein

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    il y a 2 semaines

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