Consultant Reclassement Collectif

Notre cabinet spécialisé en ressources humaines et accompagnement professionnel recherche des consultants reclassement collectif en freelance pour renforcer notre équipe dédiée au reclassement collectif. Nous intervenons auprès d'entreprises de tous secteurs en France, en les aidant à gérer les transitions professionnelles de leurs salariés dans le cadre de restructurations ou de mobilités internes/externes. Poste : Consultant en Reclassement Collectif (Freelance) Lieu : Toute la France (télétravail et déplacements possibles selon les missions) Type de contrat : Freelance / Indépendant Disponibilité : Immédiate ou à convenir Missions Principales : En tant que consultant en reclassement collectif, vous accompagnerez les salariés impactés par des dispositifs de restructuration ou de mobilité au sein d'entreprises clientes. Vos responsabilités incluront : - Accompagnement individuel et collectif des salariés : Évaluer les compétences, identifier les opportunités professionnelles, et élaborer des plans de reclassement personnalisés. - Intervention dans des contextes spécifiques : - Plan de Départ Volontaire (PDV) : Aider les salariés à explorer des options de reconversion ou de création d'entreprise. - Plan de Sauvegarde de l'Emploi (PSE) : Soutenir les équipes dans la gestion des impacts sociaux et la recherche d'emplois externes. - Rupture Conventionnelle Collective (RCC) : Faciliter les transitions vers de nouveaux projets professionnels. - Congé de Mobilité : Accompagner les salariés dans le cadre d'une rupture conventionnelle collective pour les aider à trouver un emploi à l'extérieur de leur entreprise. - Congé de Reclassement : Accompagner les salariés en période de reclassement pour faciliter leur recherche d'emploi externe suite à un licenciement économique.service-public.fr+2 de plus - Animation d'ateliers et formations : Organiser des sessions collectives sur la recherche d'emploi, la rédaction de CV, les entretiens, ou la reconversion. - Suivi et reporting : Assurer un suivi régulier des bénéficiaires et rapporter les avancés aux entreprises clientes et aux instances représentatives du personnel. - Collaboration interdisciplinaire : Travailler en partenariat avec des psychologues du travail, juristes RH, et experts en outplacement pour une approche globale. Les missions sont ponctuelles ou récurrentes, en fonction des besoins des clients, et peuvent impliquer des déplacements sur site (remboursés). Nous recrutons immédiatement un consultant free-lance pour un de nos clients basé à Pithiviers.Profil Recherché : - Expérience : Au moins 5 ans dans l'accompagnement professionnel, le reclassement, ou les RH, idéalement dans des contextes de PSE, PDV, RCC, congés de mobilité ou de reclassement. Une expérience en cabinet de reclassement ou en outplacement est un plus. - Compétences : - Excellente connaissance du droit social français et des dispositifs de restructuration (Code du Travail, accords collectifs). - Maîtrise des outils d'évaluation de compétences (bilans professionnels, tests). - Capacité à animer des groupes et à gérer des situations sensibles avec empathie et professionnalisme. - Autonomie, organisation, et aptitude au travail en freelance (gestion administrative propre). - Formation : Bac +5 en RH, Psychologie du Travail, Coaching, ou équivalent. Certifications en outplacement ou coaching appréciées. - Qualités personnelles : Empathie, écoute active, adaptabilité, et orientation résultats. Mobilité nationale requise. - Statut : Freelance avec SIRET valide. Nous privilégions les profils disponibles sur l'ensemble du territoire français. - Proximité géographique sud Essonne. - Disponibilité rapide pour intervenir sur Pithiviers.