Régleur (H/F)

Entreprise :Le Groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd'hui partagée par 85 000 collaborateurs à travers le monde. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, par leur engagement, font grandir avec audace et pragmatisme des marques connues et reconnues.Description du poste :Votre futur posteVous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ? Vous cherchez un poste polyvalent dans un environnement automatisé vous offrant de réelles responsabilités ?Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel de Domfront, situé entre Saint-Hilaire-du-Harcouët (50) et Flers (61), et spécialisé dans la fabrication de Camembert à marque PRESIDENT.Directement rattaché au Chef d'équipe du service, vous intégrez un service où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à la qualité de nos produits.En tant que Régleur, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, au quotidien, vous :- Assurez le suivi des paramètres de production et effectuez les ajustements pour optimiser les performances dans le cadre de l'amélioration continue- Testez des réglages et des modifications en se coordonnant avec les équipes Production et Maintenance- Assurez le reporting et la formalisation des actions- Formez et sensibilisez les équipes de productionRespectez les règles d'hygiène et de sécuritéCe poste est à pourvoir en CDI et en horaires 2x8 qui vous sont communiqués via un planning établi en amont et vous permettent de bénéficier d'une rémunération avantageuse.Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien Pourquoi nous rejoindre ?Au-delà de l'histoire familiale à l'origine du Groupe Lactalis, vous rejoindrez une entreprise ayant à cœur de faire évoluer ses collaborateurs. Au sein d'équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de gagner en autonomie sur votre poste.Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, en devenant Chef d'Equipe ou encore formateur interne, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations importantes liées au travail posté, intéressement, participation et abondement.Venez évoluer au sein d'équipes passionnées Vos atoutsVous recherchez un poste où vous serez amené à travailler en toute autonomie? Vous faites preuve de curiosité et avez un bon relationnel? Vous avez des compétences en maintenance (mécanique, électricité et automatisme) ?Si vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre réactivité et que vous désirez travailler dans une ambiance stimulante, ce poste est fait pour vous Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.Description du profil :Vous recherchez un poste où vous serez amené à travailler en toute autonomie? Vous faites preuve de curiosité et avez un bon relationnel? Vous avez des compétences en maintenance (mécanique, électricité et automatisme) ?Si vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre réactivité et que vous désirez travailler dans une ambiance stimulante, ce poste est fait pour vous