Rédacteur technique

Poste : Manpower ENGINEERING AIX-MARSEILLE recherche pour son client, une société spécialisée dans la fabrication de moteurs de bateaux et de groupes électrogènes, un Rédacteur technique (H/F) Les missions :
- Produire et mettre à jour les catalogues de pièces de rechange.
- Analyser les données d'entrée provenant de notre entité en Chine, en vérifier l'exhaustivité et la cohérence.
- Synthétiser, harmoniser, reformater et architecturer les données afin d'assurer la production des catalogues de pièces détachées.
- Participer à l'amélioration continue du processus de production des catalogues IPC (Illustrated Parts Catalogues).
Issu d'une formation en Bac +2/3 (BTS, DUT, Licence) en génie mécanique ou électronique. Il justifie d'une expérience significative dans la rédaction de catalogues techniques.
Il maîtrise les notions d'interchangeabilité et sait lire des plans de conception ainsi que des nomenclatures. Une expérience dans la documentation technique et dans la gestion des bases de données d'articles est indispensable. La connaissance des outils tels que ERP, PLM Windchill, Isodraw, Creo, Arbortext serait un atout supplémentaire. 
La maîtrise des techniques de documentation et des normes de rédaction est attendue. Une connaissance des moteurs thermiques serait un plus apprécié.
Le candidat doit impérativement posséder un Anglais d'un niveau B2++ (oral et écrit) et avoir une bonne maîtrise des outils Microsoft Office.
Orienté résultats, vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en respectant les délais imposés.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.

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