Analyste Trésorerie H-F

Rejoignez une entreprise à taille humaine et en croissance, au service de plus de 3 millions de clients, et qui se positionne sur tous les segments de l’assurance. 1/ Quels seront vos futurs challenges ? :Participer à l’exécution des tâches quotidiennes essentielles de la gestion de la trésorerie des entités du Groupe Abeille Assurances :Pilotage de l’affectation des flux de cash dans les différents portefeuilles d’actifs (intégration, vérification des prévisions de trésorerie et suivi de leur bonne réalisation)Proposition d’équilibrage des comptes bancaires des différentes entités (préparation des ordres de virements intra groupe)Détermination des besoins et excédents de liquidité et proposition des ordres d’investissement au Middle-Office (Ofi Invest AM) afin d’assurer la liquidité quotidienne des entités du Groupe Abeille AssurancesOptimisation du cash pooling : proposition d’affectation des flux de cash entre les différentes entités pour optimiser la gestion du cash dans l’intérêt global du GroupeElaborer des reportings (extraction de données Kyriba, graphiques, prévisions de trésorerie :Actualisation du reporting cash hebdomadaire et analyse des variations des positions en lien avec l’activitéMise à jour des budgets de trésorerie pour optimiser la gestion prévisionnelle du cashAmélioration du tableau de bord des frais bancaires (synthèse et analyse de l’évolution des frais bancaires)Participation aux travaux de reporting sur la liquidité (calcul du ratio de liquidité)Mais aussi :Participation à la vie de l’équipeProduction de présentations à destination du senior management d’Abeille Assurances.Production de Compte rendu et suivi des actions des différents comités au sein de la DI.Participation aux réunions avec les banques/gestionnaires d’actifs et rédaction des comptes rendus.2/ Dans quel environnement évoluerez vous ? :Au sein de la Direction des Investissements d'Abeille Assurances, dont les principales missions sont : la définition des allocations stratégiques, l'implémentation de l'allocation tactique, la sélection des supports d'investissements pour les fonds euros ou les UC ainsi que le développement de l'Investissement Responsable.3/ Etes-vous la personne qui saura relever ce challenge ?Étudiant(e) en master 1 ou 2 d'école de commerce / d'ingénieur avec l’intérêt pour l'activité d'investissement,Bonne maîtrise des outils bureautique (Python non indispensable)Utilisation d’un TMS (logiciel de trésorerie) comme Kyriba, DataLog, RedLineBonne connaissance des marchés financiers et des différentes classes d’actifs indispensableUne capacité à résumer / présenter clairement des informations (écrite et verbale).Bonne communication, pragmatisme et volonté d'explorer de nouveaux secteurs et d'acquérir de nouvelles connaissances.La connaissance du secteur de l’assurance serait un plus apprécié mais non requisBonne capacité relationnelle et d’écoute, logique et pragmatique, force de proposition, goût pour le travail en équipe, excellente organisationBon niveau d’anglais écrit et oral4/ Ce que nous avons à vous proposer ?Une gratification fixe.Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.Un environnement de travail chaleureux et convivial 100% en flex-office, facilement accessible en transportEt après ?Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne. Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d’assurance en France.Quels sont nos engagements ? L’assurance d’être soi-même : Chez Abeille Assurances nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s’engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d’inclusion, en témoigne nos différentes communautés : LGBT+, Egalité professionnelle et Handicap.Et nous ?Compagnie majeure de l’assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de ses 180 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite. Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l’AFER, la première association d’épargnants en France (avec près de 754 000 adhérents).Plus d’informations sur abeille-assurances.frAbeille Assurances est une entité d’Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle, Macif, et Ofi Invest. Ce groupe imagine chaque jour les contours d’un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes. Il couvre les besoins de protection de 11 millions de personnes et répond aux besoins assurantiels et serviciels de 1 français sur 6.Plus d’infos sur aemagroupe.frAbeille Assurances c’est 4200 collaborateurs qui accompagnent depuis plus de 170 ans, plus de 3 millions de clients, à chaque étape de leur vie. Nous sommes un assureur généraliste au service de particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises. Notre approche multicanale s’adapte aux besoins des clients : un réseau de distribution implanté sur l’ensemble du territoire français (près de 1000 agents généraux, 1800 courtiers, 90 conseillers Epargne Actuelle), une banque patrimoniale (UFF) et une approche directe avec 185 conseillers téléphoniques (dont Eurofil). Abeille Assurances est une marque d’Aéma Groupe, né en janvier 2021. Accompagnant et protégeant plus de 11 millions d’assurés, Aéma Groupe, 4e acteur de l’assurance en France, rassemble plus de 18 000 collaborateurs, 1 800 élus et a réalisé un chiffre d'affaires de 11 milliards d’euros en 2021. Abeille Assurances met son expertise et son influence d’assureur, d’investisseur et d’employeur au service de la creation d’une societe d’acteurs responsables : En proposant a ses clients des offres et services responsables En agissant pour le climat et le développement durable En soutenant les initiatives a impact positif En accompagnant le developpement de ses collaborateurs et collaboratrices En 2023, Abeille Assurances a recruté 600 CDI et CDD, 150 alternants et 50 stagiaires.