Responsable IT Area Manager

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité - Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés - Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés - Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) - Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...) - Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024 Manpower TOULOUSE INFORMATIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un IT Area Manager (H/F). En tant qu'IT Area Manager, vous êtes responsable des différentes activités suivantes :Suivre le niveau de performance informatiqueAssurer la communication inter sites et la Direction des Systèmes d'InformationTraiter les escaladesFaciliter l'exécution des projets informatiques des différentes entités du GroupePiloter les projets informatiques techniques locaux avec les différentes parties prenantes et les différents corps de métiersAider à la configuration et au paramétrage des serveurs applicatifsEtre le point de contact IT du siteContribuer et garantir à la gestion des budgets informatiques et inventairesAnticiper les besoins informatiquesGarantir la mise en œuvre locale de la politique sécurité informatique du GroupeSupporter les métiers sur les audits internes ou externes pour les sujets informatiquesAccompagner les deux site sur leurs besoins IT-IS : irritants, projets, besoins spécifiquesRéaliser des reportings réguliers avec l'IT Manager/CRM et réalisation de KPI sur votre activité et celle de votre équipe ainsi que des comptes-rendus après les réunions. Vous avez idéalement une formation de type Bac+5 avec 3 ans d'expérience minimum dans le domaine de l'IT.Vous avez une vision d'ensemble des sujets IT dans une entreprise et vous savez vous positionner comme un interlocuteur transverse pour gérer des petits projets, en forte relation avec les métiers IT et les métiers de l'ingénierie.On vous reconnaît par ailleurs les qualités suivantes :- Excellentes compétences de communication écrite et verbale- Proactivité, autonomie et rigueur- Excellentes compétences organisationnellesVous avez un niveau d'anglais courant (à l'écrit et à l'oral) vous permettant d'échanger avec vos pairs de votre périmètre.Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap