Consultant en recrutement

il y a 1 jour


Lannion, France ALPHEA CONSEIL Temps plein
Entreprise :

Alphéa Conseil est le cabinet de conseil en recrutement et stratégie, multispécialiste dans le recrutement et l'accompagnement de cadres opérationnels et middle management. Depuis près de 20 ans, nous constituons un réseau de plus d'une centaine de collaborateurs nationaux et internationaux, spécialisés dans leur domaine. Aujourd'hui, Alphéa Conseil, c'est un déploiement de nombreuses agences en France et à l'international.

Fort de cette expertise, nous bénéficions d'une connaissance pointue du marché du travail et des dernières tendances en matière de recrutement de cadres, pour offrir à nos candidats et clients les meilleurs services. Nos experts viennent en aide aux entreprises spécialisées dans différents domaines, tels que la santé, la finance, le commerce, les ressources humaines, la distribution, le retail, l'agroalimentaire, le digital, l'IT.



Description du poste :

Vous êtes un challengeur ? Vous voulez avoir un rôle déterminant pour le développement de vos clients?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement attractif, animé et en pleine expansion ?
Rejoignez une culture, pas seulement une entreprise

Le réseau de cabinet de recrutement indépendant Alphéa Conseil recherche un consultant en recrutement H/F basé à Lannion .


QUI SOMMES-NOUS ?

Créé en 2007 par Ludovic D'Hooghe, le réseau Alphéa Conseil s'est imposé comme un acteur incontournable du conseil en recrutement, en organisation et en stratégie.
Présent sur tout le territoire au travers de nos 30 agences en France et à l'international, notre réseau compte 150 collaborateurs connaissant parfaitement le marché de l'emploi. Nos collaborateurs disposent des derniers outils RH pour les recrutements. Notre cabinet de recrutement réalise des recrutements uniquement en CDI.

NOS VALEURS

  • La proximité : Notre réseau de 30 agences est présent sur l'ensemble du territoire avec une agence à proximité de chacun de nos clients.
  • L'expertise métier : Nous sommes tous des opérationnels avec une expertise particulière. Nous privilégions la qualité et la satisfaction dans toute notre démarche tant pour nos clients que pour nos candidats.
  • L'exigence : Dans le suivi de nos candidats, l'image que nous représentons ainsi que les profilages que nous réalisons auprès de nos candidats, nous permettent de garantir un niveau de résultat optimal.
  • La satisfaction clients : Nous mesurons et communiquons les résultats collectés à la fois auprès de nos clients et de nos candidats. Nous sommes le seul cabinet en France à évaluer la satisfaction de nos clients et de nos candidats.


NOS CHIFFRES CLÉS

  • 1 000 recrutements par an
  • 25 jours en moyenne pour un recrutement
  • 23 agences en Europe
  • 93 % de satisfaction clients en 2021


VOS MISSIONS

Votre rôle sera de développer votre propre portefeuille client sur votre secteur Prospection, recrutement, développement commercial… vous êtes un consultant en recrutement complet

Vos principales missions s'organisent autour des 3 axes suivants :

  • Recruter le bon candidat, à la bonne place, dans la bonne entreprise :
    Vous rédigez l'offre d'emploi en utilisant les bonnes pratiques RH, pour ensuite la diffuser sur nos 80 sites partenaires, en suivant le brief de votre client,
    Vous triez les CV et chassez les meilleurs profils.
    Vous sourcez en utilisant tous les outils du réseau et toutes les CVThèques du marché. Chez Alphéa Conseil, nous vous donnons tous les meilleurs outils du marché pour vous permettre de trouver les bons candidats.
    Vous utilisez les réseaux sociaux pour promouvoir vos recrutements, votre expertise et idenfifiez des candidats. Véritable communicant, vous publiez régulièrement sur les réseaux sociaux.
    Vous prenez des rendez-vous et réalisez les préqualifications téléphoniques. Vous ne proposez pas un poste, mais vous êtes attentif aux envies de votre candidat.
    Vous faites passer des tests de compétences et de personnalité que vous débriefez à votre candidat.
    Vous rencontrez 100 % de vos candidats en physique dans votre agence.
    Vous rédigez des comptes-rendus et des synthèses pour présenter votre candidat.
Chez Alphéa Conseil, pas de CV anonyme Vous envoyez à chacun de vos clients un dossier personnalisé et individualisé. Vous ne placez pas « juste » un candidat. Vous accompagnez votre candidat dans son projet de vie, vous vous assurez que l'envie du candidat est en adéquation avec les attentes de l'entreprise.

  • Fidéliser les clients de l'agence et du réseau :
    Vous prenez en charge la relation client, présentez vos candidats, faites part des difficultés à ces derniers.
    Vous respectez les process et les accords en fonction de chacun des clients.
    Vous apportez votre expertise et vous conseillez les clients dans leur choix de candidat.
    Vous intervenez en local dans des réseaux (CCI, BNI…).
    Vous faites des retours hebdomadaires à chacun de vos clients pour les tenir informé des avancées.
    Vous êtes l'ambassadeur du cabinet pour chacun de vos clients et les accompagnez dans leur développement.
Chez Alphéa Conseil, la satisfaction clients fait partie de nos valeurs fondamentales. Chaque client est unique Vous avez à coeur d'accompagner les clients de votre agence et du réseau comme s'il s'agissaient dès votre

  • Développer votre portefeuille client :
    Vous identifiez dans votre réseau professionnel et personnel les entreprises que vous pouvez accompagner.
    Vous vous rendez dans des réseaux et des salons afin de faire connaître la marque Alphéa Conseil sur votre secteur.
    Vous réalisez des actions de prospection téléphonique.
    Vous prenez des rendez-vous en physique chez vos clients.
    Vous ciblez les entreprises locales de la région, vous avez un objectif : être le cabinet de recrutement incontournable de la région
    Vous envoyez vos offres commerciales et vous assurez le suivi de vos…

    Description du profil :

    Idéalement issu(e) d'une formation Bac +3 à Bac + 5 en école de commerce ou spécialisée RH, vous disposez d'une expérience significative en cabinet de recrutement ou d'une expérience professionnel opérationnel.
    Votre empathie et vos qualités relationnelles font de vous un recruteur complet. Vous maîtrisez les bonnes pratiques d'un entretien d'embauche et les méthodes commerciales.


    Votre savoir-faire :

  • Vous connaissez les méthodes de ventes et vous êtes à l'aise avec la relation client.
Vous comprenez les besoins de vos clients, vous êtes à l'écoute du projet de vie des candidats et faites corréler deux projets qui se correspondent en tout point.
Votre savoir-être :

Vous faites preuve à la fois d'empathie et d'exigence auprès de vos clients, de vos candidats, de vos collègues et de votre manager.
Vous êtes dynamique et faites la différence par vos qualités relationnelles et à créer du lien ? Vous êtes implantés localement et en connaissez les acteurs ? Vous êtes particulièrement perspicace et rigoureux(se) ?
Alors contactez moi et échangeons sur votre projet professionnel


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