Directeur d'établissement

La SOCIETE DES EAUX MINERALES DE MONT ROUCOUS, société d’embouteillage d’eaux de source et minérale, continue sa croissance sur le marché français de l'eau embouteillée. Dotée depuis 2021 d’une nouvelle unité de production où préservation de la nature et technicité cohabitent, cette PME, forte de ses 38 salariés, produit 171 millions de litres d'eau dans son usine de Lacaune (Tarn), au cœur du parc naturel de Haut-Languedoc.

Pour continuer cette croissance, GRANT ALEXANDER l’accompagne dans le recrutement de son(sa) nouveau(elle) Directeur(trice) d’Etablissement.

Membre du CODIR, vous travaillerez en lien étroit avec le Président, le Directeur Général, et la Directrice Administrative et Financière, et devrez assurer les missions suivantes :

• Assurer le bon fonctionnement et le suivi des opérations de production sur le site (méthodes, fabrication, maintenance, QHSE)
• Constituer, encadrer et diriger les équipes qui vous sont rattachées (recrutement, coordination, évolution)
• Vous appuyer sur les experts des différents services (Production, Supply Chain, RH, Sécurité, Qualité, Commercial, Marketing, etc.) et coordonner les relations avec eux.
• Participer activement à la politique logistique (transport, stockage,…)

• Participer au CODIR pour toutes les décisions stratégiques, et notamment dans l’élaboration du budget annuel
• Négocier et assurer les achats de matières et énergie, et les achats industriels importants ; ainsi que proposer un plan d’investissement à 3 ans
• Rendre compte de la bonne tenue des indicateurs industriels
• Assurer la responsabilité des ressources en eau (recherches, homologations, qualité, préservation)
• Être le garant du respect des règles et dispositions légales en vigueur sur l’ensemble du site (en matière d’hygiène, de qualité, de Droit du Travail)
• Être le garant de la santé et la sécurité des personnes, et des biens
• Gérer les aspects sociaux de l’activité, animer et assurer, avec le Service RH, les relations avec les instances représentatives élues du Personnel (CSE)
• Représenter l’entreprise auprès des Administrations et Institutions locales et régionales, et être valeur d’exemple.

De formation supérieure (type Ecole d’ingénieurs), vous justifiez d’une expérience minimum de 10 ans à un poste équivalent dans le domaine de l’Industrie (idéalement dans le domaine de l’embouteillage).

Reconnu(e) pour sa maitrise des process industriels et d’ordonnancement, vous serez rigoureux(se) et organisé(e).

Proche du terrain, avec un leadership naturel, vous saurez vous imposer, fédérer, et être moteur dans l’amélioration permanente et la volonté de réaliser les objectifs de l’entreprise.

La parfaite maitrise de l’outil informatique ainsi que la connaissance de l’ERP (type SAGE) sera indispensable.

TOUTES LES CANDIDATURES DEVRONT ETRE ADRESSEES AU CABINET GRANT ALEXANDER.