Chef de Projet Contrôle Commande Numérique H/F

La vie chez IT Link Pourquoi nous recrutons ? Poste basé dans les locaux et équipes projets du client Pourquoi nous rejoindre ? Chez IT Link, vous ne rejoignez pas seulement une entreprise, vous intégrez une communauté certifiée Great Place to Work. Qu'est-ce que ça signifie pour vous ? Que la qualité de vie au travail et votre épanouissement sont au coeur de notre culture. 80% de nos Linkers sont fiers de déclarer qu'ils travaillent pour IT Link, et ce n'est pas un hasard. Un accompagnement sur mesure - Votre manager est un véritable partenaire. Vous bénéficiez d'un suivi régulier de vos projets tous les 3 mois, pour un accompagnement optimal. - Votre entretien annuel est une vraie occasion d'échanger sur votre parcours et de le valoriser. Résultat ? 96,5% de nos collaborateurs se disent satisfaits de leur manager et 88% estiment que le management leur fait confiance sans contrôle constant. C'est aussi grâce à ce suivi que 100% de nos collaborateurs en activité ont été augmentés en 2024, et plus d'un sur trois est formé chaque année. Une équipe soudée - L'ambiance d'équipe est une de nos forces, elle prend vie autour de nombreux événements : soirée annuelle, afterworks trimestriels, RDV tech - 89% de nos Linkers estiment pouvoir compter sur la solidarité entre collègues. Des projets de qualité Vous avez soif de nouveaux défis ? La transversalité est un atout majeur chez nous. Vous pourrez explorer différents secteurs d'activité (mobilité, énergie, santé, industrie) et enrichir votre parcours de nouvelles expériences techniques. D'ailleurs, en moyenne, sur les 6 derniers mois, 92,3% des répondants à notre enquête interne sont satisfaits de leur projet, preuve de la pertinence de nos sujets. Et si vous rêviez d'ailleurs ? Nous offrons la possibilité d'une mobilité géographique nationale ou internationale (Canada, Benelux, Maroc) au sein du groupe. L'idée est simple : si vous souhaitez changer de région ou de pays, nous vous accompagnons dans les démarches administratives. Dans le cadre d'un renfort pour l'un de nos clients du secteur de l'énergie, nous recherchons un(e) Chef de Projet Contrôle Commande Numérique pour intervenir au sein du Bureau d'Études et accompagner l'équipe de chefs de projets en charge des solutions de contrôle commande. Missions principales : Gestion et pilotage de projet - Participation à l'établissement et au suivi des plannings Contrôle Commande Numérique - Coordination et communication transverse entre les différentes parties prenantes - Animation et participation aux réunions de suivi internes et clients - Rôle d'interlocuteur/trice technique auprès du client et des équipes internes - Gestion et suivi du planning contractuel ainsi que des budgets associés Suivi technique - Garantir la qualité et la conformité des études réalisées par les techniciens du Bureau d'Études - Vérifier et valider les données d'entrée du projet - Assurer l'analyse et le suivi des remontées internes ou clients tout au long du projet - Réaliser des Retours d'Expérience (REX) et contribuer activement aux démarches d'amélioration continueCe poste est fait pour vous si - Vous disposez de 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projets techniques ou en bureau d'études, idéalement dans le domaine du Contrôle Commande Numérique ou de la réalisation d'armoires électriques - Vous maîtrisez la gestion de planning contractuel et le pilotage budgétaire - Vous êtes capable de coordonner plusieurs parties prenantes et de jouer un rôle d'interlocuteur technique avec le client - Vous avez de l'appétence pour le secteur de l'énergie et les postes électriques HTA/HTB - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité à fédérer une équipe Ce serait un vrai plus si - Vous avez déjà travaillé dans le cadre de projets de Contrôle Commande Numérique en énergie - Vous avez mené des retours d'expérience (REX) et contribué à des démarches d'amélioration continue - Vous êtes sensibilisé(e) aux démarches Qualité, Sécurité et Environnement et appliquez une prévention proactive Ce poste n'est PAS fait pour vous si - Vous recherchez un rôle purement opérationnel ou terrain : ce poste est avant tout orienté pilotage et coordination - Vous attendez un environnement où tout est déjà cadré et défini : ici, l'autonomie et la proactivité sont essentielles - Vous n'êtes pas à l'aise avec la gestion de planning, budget et coordination multi-acteurs Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus