Responsable Sécurité et Product Design Authority soutien industriel

QUI SOMMES-NOUS ?

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cybersécurité & Identité numérique. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.

Nos engagements, vos avantages

• Une réussite commune portée par notre culture et excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
• Un package de rémunération attractif (épargne salariale, variable ou 13ième mois selon les postes, restaurant d’entreprise,…)
• La possibilité de développer vos compétences en continu grâce à nos parcours de formation et nos académies internes #ENTREPRISEAPPRENANTE
• Notre attention portée à votre équilibre personnel et professionnel (Accord télétravail, RTT, congés d’ancienneté, jours enfants malades, guide parentalité, crèches, CSE / ASC,… )
• Des communautés internes permettant de vous engager sur les sujets qui vous tiennent à cœur : innovation, diversité, environnement
• Un environnement inclusif et bienveillant où vous êtes accueilli et valorisé avec notre politique handi-accueillante, notre charte LGBT+, notre initiative #StOpe pour lutter contre le sexisme.

L’activité Systèmes terrestres et aériens conçoit des systèmes, des équipements, des capteurs et des services pour le contrôle du trafic aérien civil et militaire, la défense aérienne ainsi que le combat naval et terrestre.

Le site d’Élancourt rassemble la totalité des moyens de développement, d’intégration et de tests des activités optroniques, électroniques de missiles et lasers intenses de Thales en France. Plus de 1 700 collaborateurs fournissent des équipements et systèmes qui apportent des avantages opérationnels décisifs lors des opérations terrestres, navales et aériennes, à tout moment de la journée, sous tous les climats, dans tous les environnements.

QUI ETES-VOUS ?

De formation Bac+5 avec une formation Ingénieur ou équivalent, vous avez une expérience confirmée dans le milieu industriel du soutien et/ou de la production.

A travers vos expériences vous avez acquis des connaissances globales des différents métiers de l'Ingénierie (connaissances multi-disciplines et/ou multi-produits) et des connaissances techniques approfondies dans des disciplines reconnues (optronique, électronique).

La connaissance de la navigabilité et des principes de gestion de configuration sont des pré-requis.

Vous appréciez de travailler en interface avec différents interlocuteurs et vous êtes moteur dans la création de synergie.

Vous possédez un bon esprit d’analyse et de synthèse.

Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et de proactivité.

Vous êtes curieux et à l’écoute de la législation

Vous avez une bonne maitrise de l’anglais.

CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
 

Ce poste comporte trois rôles clés :

• Responsable de la sécurité des produits en soutien
• Référent HSE produit pour le Secteur Soutien Client
• Product Design Authority sur les POD.

Dans ce cadre :

Le responsable sécurité produits en soutien rapporte à la direction du secteur Service Client et tient informé la direction technique de la BL.

Son rôle est de collecter les données d’utilisation des équipements, d’identifier les sous-ensembles et composants critiques, et de coordonner la mise en place des solutions pour garantir le bon niveau de sécurité.

Ses missions :

• Remonte vers les PM, les alertes sur le vieillissement des matériels et les conséquences sur le maintien en sécurité.
• Il établit des plans de maintenance en condition de sécurité pour l’ensemble des matériels.
• Il décline vers les lignes de soutien, les instructions qui doivent garantir la sécurité du matériel
• Il intervient sur les matériels dont la sécurité des personnes et/ou du matériel peut être compromise

Il est également le correspondant HSE Produit pour le Secteur et dans ce cadre assure l’interface avec la BL et la GBU.

Ses missions :

• Il tri les informations REACH et décline ces informations industrielles de manière synthétique et compréhensible à l’ensemble du personnel du secteur SSC.
• Les impacts sont évalués, quantifiés et datés et de déployer des solutions conformes à la législation
• Il accompagne les responsables offres et projets pour la prise en compte des aspects REACH dans leurs travaux.
• Il contribue à la certification ISO 14001. A ce titre, il présente lors de l’audit de certification ou de renouvellement, l’avancement des actions en cours et la tenue des indicateurs.
• Il pilote des chantiers sur le secteur et propose des solutions. A ce titre, il met en place (avec les équipes du Centre de compétences techniques) et suit les actions nécessaires pour informer les clients sur l’utilisation de substances dangereuses.

Le PDA soutien industriel est nommé, en remplacement du PDA de développement pour garantir la conformité des modifications/évolutions du design du produit pendant le cycle de vie restant du produit.

Le PDA soutien industriel est inscrit dans l’OBS de chaque projet où il est nommé. Il rend compte fonctionnellement aux PM et au Directeur Technique.

Ses missions :

• Il contribue au pilotage et au déploiement des solutions techniques pour le traitement des évolutions,
• Il évalue la dette technique en cours et pilote le traitement des évolutions
• Il tient le rôle de responsable de la navigabilité et il valide les évolutions proposées dans les FEE, i, il vérifie l’absence d’impact des dérogations et participe aux commissions techniques (CFT) et d’évolution (CCB)
• Il est en lien avec les équipes en charge du développement, de la production et des réparations des matériels de nouvelle génération pour aider la résolution de problème.

La perspective de rejoindre un Groupe innovant vous motive ? Alors rejoignez-nous en postulant à cette offre.

Vous souhaitez en savoir plus sur les activités Systèmes terrestres et aériens ? Cliquez ici ou ici.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Thales reconnait tous les talents, la diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous

Voir la description des missions.

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.

L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d’une centaine de disciplines, de l’optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l’intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c’est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C’est donc être au cœur d’une formidable aventure technique.

Une attention portée à l’équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C’est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d’accorder la flexibilité nécessaire à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.

Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C’est aussi la possibilité d’évoluer, de changer de fonction ou d’activité, voire de pays.

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