Consultant Senior Climat

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave a développé la gamme de solutions "Green&Social" pour accompagner durablement ses clients dans leur propre transition écologique. Nous avons décidé d'accélérer notre engagement d'acteur responsable avec la création de l'agence Climat et Durabilité : une agence de conseil dédiée à l'aménagement & environnement, la transition écologique et la RSE. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Consultant-e senior MACF-CBAM en CDI Poste idéalement basé à Courbevoie , avec des déplacements en France et à l'international. Le MACF-CBAM, c'est quoi ? Le Mécanisme d'Ajustement Carbone aux Frontières (MACF ou CBAM - Carbon Border Adjustment Mechanism) est un dispositif réglementaire européen visant à éviter les fuites de carbone en imposant une tarification sur les émissions associées aux importations de certains produits industriels : ciment, engrais, aluminium, acier et hydrogène. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? En tant que consultant(e) senior, vous aurez un rôle clé dans l'application et la vérification du MACF-CBAM. Vos missions incluront : Expertise et revue technique Développer et maintenir un niveau technique élevé permettant d'assurer des revues techniques approfondies, y compris la réalisation d'une veille technique sur les évolutions de cette réglementation.. Assurer le support technique aux filiales Apave réalisant les vérifications dans les pays où se trouvent les fournisseurs des importateurs européens. Audit et conformité Vérification des déclarations d'émissions de gaz à effet de serre des importateurs. Audits sur site hors UE des fournisseurs pour assurer la conformité aux exigences du MACF-CBAM. Rédaction de rapports réglementaires et de conformité. Formation et accompagnement Former et accompagner les filiales Apave aux méthodologies de vérification du MACF-CBAM. Sensibiliser les acteurs aux enjeux et obligations réglementaires du mécanisme. Conseil stratégique et support aux entreprises Aider les importateurs à comprendre et anticiper les obligations du MACF-CBAM. Accompagner les entreprises dans l'optimisation de leur stratégie carbone et l'adaptation aux nouvelles exigences réglementaires. Développement commercial Qualification des demandes clients. Contribution à la rédaction des propositions techniques et commerciales. Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes fait pour nous entendre #LI-SL1Parlons de vous D'abord, votre cursus Diplôme d'ingénieur (généraliste, énergie, environnement, procédés industriels, mécanique) ou master spécialisé en comptabilité carbone, audit environnemental ou ingénierie environnementale. Expérience en audit et vérification des émissions de GES (MACF-CBAM, EU-ETS). Connaissance des référentiels de comptabilisation des GES (ISO 14064, réglementation CBAM, EU-ETS). Bonne connaissance des secteurs couverts par le MACF, en particulier l'acier et l'aluminium. Une expertise dans le ciment, les engrais et l'hydrogène serait un atout. Compétences en gestion et analyse de données appréciées. Maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit indispensable. Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles. Capacité à auditer des sites industriels et analyser des flux énergétiques et carbones. Solide expertise en revue et vérification de données d'émissions. Excellentes compétences rédactionnelles pour la production de rapports et dossiers de conformité. Une expertise en Analyse du Cycle de Vie (ACV) et comptabilité carbone est un atout. Esprit analytique et rigoureux, gestion des délais réglementaires serrés. Excellentes compétences en formation. Bon relationnel et posture d'auditeur. Disponibilité pour des déplacements fréquents en France et à l'international. Choisissez-nous Nous rejoindre, c'est : Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : droit à la déconnexion, charte de télétravail Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, mutuelle, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances À partir de maintenant, comment ça se passe ? 1. Faites-vous connaître. Postulez. 2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange RH. 3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels vous attendent. 4. Bienvenue