Agent de quai

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower PROVINS recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Agent de quai (H/F) l'agent de quai est chargé de réaliser différentes opération, tels que la réception de produits, le stockages ou encore la sortie de marchandises.Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises ou des matières premièresRéaliser diverses opérations plus simples (inventaire, emballage ....)Contrôler les marchandises (tant sur la qualité que sur la qualité)Veiller aux normes de sécurité et d'hygièneVous pouvez être amené à travailler dans des environnements bruyant et à porer des charges lourdesL'agent de quais est amené à utiliser des engins non motorisés (transpalette, diable ...)ainsi que des engins motorisés (chariot élévateur, gerbeur). Avoir le CACES 1 en cour de validité ?............................................................................................................................................................................................... Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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