Agent d'entretien

Description du poste :

L'Association "Les Quatre Vents" est une structure médico-sociale sur l'île de Noirmoutier qui gère un ESAT de 70 personnes et à la particularité d'être intégré à un Village Vacances de 270 lits touristiques et dispose d'un Centre d'Habitat (qui regroupe un Foyer d'hébergement, un SAVS et un Foyer de Vie). Pour renforcer l'équipe entretien des locaux, l'Association recrute : Un(e) Agent d'Entretien des Locaux 

Poste à pourvoir dès que possible pour un contrat à l'année (CDI) - Temps plein : 35h / semaine annualisé. Rémunération : 2033€ brut + primes afférentes selon sujétions subieMission du poste :L'agent entretien des Locaux du Village Vacances a pour mission d'assurer la propreté, l'hygiène et l'ordre dans les différents espaces du Village Vacances. Il doit respecter la confidentialité des information et travailler en équipe selon le projet associatif et institutionnel. Etre responsable de :- L'organisation de l'activité quotidienne en lien avec le moniteur d'atelier de l'ESAT qui accompagne les travailleurs en situation de handicap et le service Accueil/Réservation. - La qualité du travail effectué auprès de la clientèle- L'organisation et la distribution des tâches à réaliser auprès des saisonniers recrutés sur le service et ce, toujours en lien avec le moniteur d'atelier de l'ESAT. Travail en équipeVous travaillerez en étroite collaboration avec le moniteur d'atelier ESAT et vous avez pour mission de suppléer, soulager le travail des employés d'ESAT. Vous êtes dynamique, vous menez votre équipe dans l'accomplissement des tâches. Le cas échéant, vous pouvez seconder l'équipe ESAT avec l'appui du coordonnateur de parcours ou du moniteur d'atelier de la blanchisserie. Savoir-faire : - Connaissance des méthodes de nettoyage- Connaissance des produits d'entretien - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité- Gérer une équipe d'entretien des locaux : organiser le travail, le distribuer, présenter la structureSavoir-être : - Organisation : Planifier efficacement les tâches pour optimiser le temps et les ressources- Fiabilité : Etre ponctuel et respecter les horaires convenus- Discrétion : Respecter la vie privée des clients et ne pas divulguer d'information personnelles des travailleurs d'ESAT et des clients. - Efficacité : Réaliser les tâches rapidement et correctement, tout en démontrant la capacité de prendre des initiatives si nécessaire. Contraintes liées au poste : - Poste debout- Déplacement dans le village vacances- Port de charges lourdes (linge, corbeille...)- Travail les week-ends par roulement - Horaires variables (entre 8h30 et 10h jusqu'à 16h30 et 18h) selon les besoins du service 

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