Emplois actuels liés à Directeur d'Etablissement Médico-social - VilleneuvesurLot - ADECCO MEDICAL

  • Directeur d'établissement social et médico-social

    il y a 2 semaines

    Carrières-sur-Seine, Île-de-France Michael Page (France) Temps plein

    Présentation du posteL'association médico-social relevant du champ du handicap recherche un directeur d'établissement social et médico-social pour piloter la gestion financière, budgétaire et RH des établissements placés sous sa responsabilité.MissionsPiloter la gestion financière, budgétaire et RH des établissementsVeiller à la...

  • Aide Soignant en Établissement Médico-Social

    il y a 5 jours

    La Chapelle-sur-Erdre, Pays de la Loire, France Agence Appel Médical Nantes Médico-Social Temps plein

    Découvrez un poste en soins infirmiers qui vous permettra de faire une différence significative dans la vie des résidents d'un établissement médico-social situé à LA CHAPELLE SUR ERDRE.Vous serez en charge de prodiguer des soins et accompagner les résidents au quotidien, veillant à leur bien-être et respectant le protocole en vigueur.Les...

  • Aide-soignant(e) en établissement médico-social

    il y a 2 semaines

    La Chapelle-sur-Erdre, Pays de la Loire, France Agence Appel Médical Nantes Médico-Social Temps plein

    Poste d'Aide-soignant(e) en établissement médico-socialAgence Appel Médical Nantes Médico-Social recherche un(e) Aide-soignant(e) pour un établissement médico-social situé à La Chapelle-sur-Erdre.Compétences requises :Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e)Capacité à travailler efficacement en équipeSens de l'écoute et de...

  • Directeur d'Établissement Médico-Social

    il y a 2 semaines

    Besse-sur-Issole, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France TEAM INTERIM Temps plein

    Détails de l'offre d'emploiTEAM INTERIM MEDICAL recherche un Directeur d'Établissement Médico-Social pour l'un de ses clients à Besse sur Issole (83).Compétences requisesElaborer, orienter et conduire l'action de l'établissement dont il assume la responsabilité, dans le respect du cadre législatif et réglementaire et en...

  • Directeur d'établissement médico-social pour enfants et adolescents

    il y a 3 semaines

    Carrières-sur-Seine, Île-de-France Michael Page (France) Temps plein

    Description du posteL'association médico-sociale est à la recherche d'un directeur d'établissement médico-social pour enfants et adolescents. Ce poste est responsable de la gestion financière, budgétaire et RH des établissements placés sous sa responsabilité.MissionsPiloter la gestion financière, budgétaire et RH des établissements...

  • Directeur d'Établissement Médico-Social

    il y a 2 semaines

    Besse-sur-Issole, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France TEAM INTERIM Temps plein

    Fonction : Le Directeur d'Établissement Médico-Social est responsable de l'élaboration, de l'orientation et de la conduite de l'action de l'établissement. Il assure la gestion administrative, humaine et financière de l'établissement. Compétences requises : - Diplôme de niveau I ou II - Capacité à élaborer et à conduire une action stratégique -...

  • Directeur d'établissement médico-social H/F à Bagnols sur Cèze

    il y a 1 semaine

    Bagnols-sur-Cèze, Occitanie, France Med Temps plein

    Mission du Directeur d'établissement médico-socialNous recherchons un directeur (h/f) pour notre établissement l'EHPAD Jean Justin Bonnefond à Bagnols sur Cèze (30). Fort d'une équipe pluridisciplinaire, la mission de cet établissement est d'offrir aux personnes accueillies une qualité de vie et de soins adaptée aux spécificités de...

  • Directeur d'établissement médico-social H/F à Bagnols sur Cèze

    il y a 2 semaines

    Bagnols-sur-Cèze, Occitanie, France Med Temps plein

    Mission du Directeur d'établissement médico-socialDans le cadre d'un CDI à temps plein, nous recherchons un directeur (h/f) pour notre établissement l'EHPAD Jean Justin Bonnefond.Fort d'une équipe pluridisciplinaire, la mission de cet établissement est d'offrir aux personnes accueillies une qualité de vie et de soins adaptée aux...

  • Aide-soignant(e) en établissement médico-social

    il y a 1 semaine

    La Chapelle-sur-Erdre, Pays de la Loire, France Agence Appel Médical Nantes Médico-Social Temps plein

    Offre de poste : Aide-soignant(e) en établissement médico-socialNous recherchons une personne empathique et dynamique pour un poste d'aide-soignant(e) en établissement médico-social. Vous serez en charge de prodiguer des soins et accompagner les résidents au quotidien.Responsabilités :Assurer le confort physique et moral des résidents en veillant à...

  • Aide-soignant(e) en établissement médico-social

    il y a 2 semaines

    La Chapelle-sur-Erdre, Pays de la Loire, France Agence Appel Médical Nantes Médico-Social Temps plein

    Offre de poste : Aide-soignant(e) en établissement médico-socialNous recherchons une personne empathique et dynamique pour un poste d'aide-soignant(e) en établissement médico-social.ResponsabilitésAssurer le confort physique et moral des résidents en veillant à leur bien-êtreParticiper aux soins d'hygiène tout en respectant le protocole en...

  • Aide-soignant(e) en établissement médico-social

    il y a 3 semaines

    La Chapelle-sur-Erdre, Pays de la Loire, France Agence Appel Médical Nantes Médico-Social Temps plein

    Poste d'Aide-soignant(e) en établissement médico-socialNous recherchons une personne empathique et dynamique pour un poste d'aide-soignant(e) en établissement médico-social.Compétences requisesDiplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requisCapacité à travailler efficacement en équipeSens de l'écoute et de l'empathie essentielsDisponibilité et...

  • Directeur(trice) d'Etablissement Médico-Social H/F

    il y a 1 mois

    Carrières-sur-Seine, Île-de-France MICHAEL PAGE Temps plein

    Poste : Directeur(trice) d'Etablissement Médico-Social H/FVous rejoindrez notre équipe en tant que Directeur(trice) d'Etablissement Médico-Social H/F, responsable de la gestion des établissements médico-sociaux placés sous votre autorité.Missions PrincipalesPiloter la gestion financière, budgétaire et RH des établissements.Superviser les activités...

  • Chef d'établissement médico-social

    il y a 3 semaines

    Neuilly-sur-Seine, Île-de-France Unapei Hauts-de-Seine Temps plein

    Offre de poste : Chef de service médico-socialL'Unapei Hauts-de-Seine 92 recrute pour son établissement IME Le Phare, situé à Neuilly-Sur-Seine, un Chef de service médico-social (H/F) pour accompagner 55 enfants en situation de handicap.ResponsabilitésContribuer au pilotage de l'établissement, en garantissant la bonne gestion des moyens...

  • Directeur(trice) d'Etablissement Médico-Social H/F

    il y a 3 semaines

    Carrières-sur-Seine, France Michael Page Temps plein

    Le poste de Directeur(trice) d'Etablissement Médico-Social H/FSous l'autorité de la Directrice de Pôle et dans le respect des orientations stratégiques issues du projet associatif, vous aurez pour principales missions : * Piloter la gestion financière, budgétaire et RH des établissements placés sous votre responsabilité, en lien avec les fonctions...

  • Directeur(trice) d'Etablissement Médico-Social H/F

    il y a 4 semaines

    Carrières-sur-Seine, Île-de-France Michael Page Temps plein

    {"h2": "Le poste de Directeur(trice) d'Etablissement Médico-Social H/F ", "p": "Dans le cadre de votre rôle, vous serez chargé de la gestion financière, budgétaire et RH des établissements placés sous votre responsabilité, en lien avec les fonctions supports du siège de l'association. Vous devrez également superviser les activités des...

  • Directeur(trice) d'Etablissement Médico-Social H/F

    il y a 5 jours

    Carrières-sur-Seine, Île-de-France Michael Page Temps plein

    Le poste de Responsable Gestion et Développement d'Etablissements Médico-SociauxSous l'autorité de la Directrice de Pôle et dans le respect des orientations stratégiques de notre association, vous serez chargé de: * Piloter la gestion financière, budgétaire et RH des établissements placés sous votre responsabilité, en lien avec les fonctions...

  • Responsable de la gestion des établissements médico-sociaux

    il y a 2 semaines

    Carrières-sur-Seine, Île-de-France Michael Page (France) Temps plein

    Poste de Responsable de la gestion des établissements médico-sociauxL'association médico-social relevant du champ du handicap recherche un responsable de la gestion des établissements médico-sociaux pour piloter la gestion financière, budgétaire et RH des établissements placés sous sa responsabilité.ResponsabilitésPiloter la gestion...

  • Directeur de Pôle

    il y a 1 mois

    Villefranche-sur-Mer, Alpes-Maritimes, France ADVAO Temps plein

    Directeur de Pôle (H/F) - établissement médico-social - (06) ADVAO Conseil est un cabinet de recrutement spécialisé dans les profils à hautes compétences, à Nice. Le pôle « Santé » recrute un Directeur de Pôle (H/F) en CDI pour superviser plusieurs établissements médico-sociaux (foyer de vie, centre d'accueil de jour...) dans les...

  • Aide Soignant

    il y a 4 semaines

    Villeneuve-d'Ascq, Hauts-de-France Agence Appel Médical Lille Temps plein

    Poste d'Aide Soignant (F/H) - Etablissement Médico-SocialRejoignez notre équipe d'experts en soins de santé et contribuez à l'amélioration de la qualité de vie des résidents dans un établissement médico-social.ResponsabilitésAssister les résidents dans les actes de la vie quotidienneApporter des soins d'hygiène et de...

  • Directeur d'établissement Médico-Social F/H

    il y a 2 semaines

    Châtillon-sur-Seine, Bourgogne-Franche-Comté, France VYV 3 Temps plein

    Description du PosteLe Directeur d'établissement médico-social F/H est chargé de renforcer l'accès aux soins de la population en développant une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun.MissionsOrganiser l'activité d'une équipe pluridisciplinaire et veiller au...

Directeur d'Etablissement Médico-social

Il y a 2 mois

VilleneuvesurLot, France ADECCO MEDICAL Temps plein

> Directeur d'EHPAD (H/F)ADECCO MEDICAL EXPERTS Cadres et Dirigeants vous propose régulièrement des opportunités Vous êtes Directeur d'établissement ? N'hésitez plus Faites-nous part de vos projets professionnels 1. Management opérationnelAfin d assurer le management opérationnel de l établissement, le directeur adjoint est présent auprès des équipes. Il se doit d évaluer l activité des unités pour adapter au quotidien les besoins en remplacement avec l'assistant RH.Il accompagne et soutien les coordonnateurs de parcours de vie dans la réalisation de leur mission, notamment en cas de situations complexes auprès des équipes, familles et personnes accueillies. En tant que cadre de proximité membre de la direction de l établissement, il anime les différentes réunions nécessaires.Il se positionne comme le relais de communication de la direction au sein des unités et/ou services.2. Assistance du directeur sur l'ensemble de ses fonctions :Le directeur adjoint assiste le directeur d établissement sur l ensemble de ses fonctions à savoir :Le pilotage général ;L accueil des personnes correspondant à l agrément de l établissement et relations avec les familles ;La gestion administrative, budgétaire, financière et comptable, les achats ;La qualité, l hygiène et la sécurité ;La gestion des ressources humaines3. Remplacement du directeur d'établissementLe directeur adjoint est amené à remplacer le directeur d établissement :En interne en cas d absence de ce dernier, notamment lors des périodes de congés payés;Ponctuellement lors d’événements ou manifestations extérieures;4. Missions transversesLe directeur adjoint peut-être amené à participer à des missions transverses au niveau du pôle enfance.
Le Directeur dispose d'un diplôme de Niveau II et/ou d'une solide expérience de terrain (titulaire du CAFDES);Compétences :Connaitre le secteur médico-social (EHPAD) et ses enjeux et/ou disposer d une compétence spécifique forte autres (ressources humaines, qualité, finance )Présenter des capacités de synthèse et d analyseEtre force de proposition auprès du directeur d établissementEtre capable de prendre des décisions ;Disposer d une appétence forte pour la communicationUtiliser les outils de bureautique et logiciels métiersLa rémunération et les avantages (véhicule, ...) sont à discuter en fonction des postes.Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales et relationnelles, votre sens de l'écoute et votre bienveillance, ainsi que pour votre intérêt pour les problématiques sociales et humaines. Vous avez un grand sens de l'éthique et de la discrétion.Vous maîtrisez la réglementation du secteur, l’art de la communication. Vous savez prendre de la hauteur, vous avez le sens des priorités et vous savez détecter les potentiels et accompagner la montée en compétences des salariés.