Contrôleur (H/F)

Entreprise :NAVAL GROUPNous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE). NOS CHIFFRES CLEFS 17 000 collaborateurs et collaboratrices 4,3 milliards d'euros de chiffre d'affairesDescription du poste :Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.Ce poste, au sein de la Direction Production Sous-Marins & direction, recherche un(e) CONTROLEUR ULTRASON - TOFD - PHASED ARRAY - H/F.VOS MISSIONS Entouré.e d'une équipe de 6 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de la réalisation de contrôles non destructifs de joints soudés.Vos principales missions :Préparer, à partir du plan de contrôle, des documents du Référentiel Normatif et TechniqueRéaliser les Contrôles Non Destructifs surfaciques et multi-volumiques ou les contrôles de fabrication complexesAnalyser et interpréter les résultats du contrôle réaliséRenseigner les dossiers industrielsLes missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.Naval Group s'engage dans l'évolution de ses collaborateurs, que celle-ci soit dans le domaine technique, le management ou encore la gestion de projet. Être collaborateur chez Naval Group, c'est avoir la possibilité de vivre un parcours qui vous ressemble en adéquation avec vos envies et les besoins du groupe. LES AVANTAGES NAVAL GROUPUne rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.Description du profil :ET VOUS ?- Votre formation : ⇒ Bac +2 - Vos compétences : ⇒ Vous avez une expérience significative de 5 ans en CND et d'un niveau de certification COFREND niveau 2 ou 3 UT, TOFD, PHASED ARRAY- Vous connaissez / Vous maîtrisez : => Le domaine du soudage et du CNDVous êtes à l'aise pour garantir un travail rigoureux, vous maitrisez l'informatique bureautique et vous aimez le travail en équipe Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENTAprès réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.