Rfrente technique

Lagence SophiaAntipolis est compos de 400 collaborateurs dont lagence Cte dAzur qui compte 100 personnes. Nous intervenons la fois sur des projets taille humaine que des projets internationaux autour de technologies varies pour le compte de grands donneurs dordre locaux dans les secteurs de lindustrie du service des tlcommunications et du public.

Votre rle et missions

• Vous participez et tes le leader technique des avantventes
• Vous prodiguez des conseils techniques clients reprsentez notre savoirfaire et expertise du ple java
• Vous grez la conception et architecture technique
• Vous incarnez le rle de rfrent du ple java de lagence : animation des quipes techniques veille technologique et dmonstrations
• Vision stratgique et tablissement de la roadmap technique de lagence : dfinitions des objectifs techniques go/no go orientations et prconisations
• Vous reprsentez lintermdiaire interne et externe sur les diffrents projets clients
• Vous accompagnez la carrire de certains collaborateurs (entretiens de recrutements et valuations) et vous participez aux ateliers de coordination technique agence/BU
• Vous participez et/ou organisez des vnement techniques externes : DEVOXX Riviera Dev AWS Summit etc

Les comptences techniques attendues : 

Java : versions suprieures 8

Les framework Spring (Springboot Data Cloud Rest Security etc.)

Messages brokers: Kafka RabbitMQ

DevOps: Gitlab Ansible Docker Kubernetes

Monitoring dinfrastructures : ELK Prometeus Grafana

Base Rseau et scurit

Test continu 

Cloud : AZURE AWS

Qualifications :

Vous tes autonome dans votre domaine vous apprciez transmettre vos connaissances vous possdez un bon sens de lcoute et tes un bon communiquant.

Diplm(e) minima dune licence en informatique ou dune formation quivalente vous possdez une dizaine dannes dexpriences en tant que lead tech dans des environnements JAVA.

Informations supplmentaires :

• Un accord tltravail pour tltravailler jusqu 2 jours par semaine selon vos missions. 
• Un package avantages intressant : une mutuelle un CSE des titres restaurants un accord dintressement des primes vacances et cooptation.
• Un accompagnement individualis avec un mentor.
• Des opportunits de carrires multiples : plus de 30 familles de mtiers autant de passerelles imaginer ensemble.
• Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis lapp mobile avec Sopra Steria Academy.
• La possibilit de sengager auprs de notre fondation ou de notre partenaire Vendredi .
• Lopportunit de rejoindre le collectif TechMe UP (formations confrences veille et bien plus encore).

Employeur inclusif et engag notre socit uvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Cest pourquoi attachs la mixit et la diversit nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Remote Work :

Yes

Employment Type :

Fulltime