Emplois actuels liés à Gestionnaire Ressources Humaines - Valence - Armée de l'Air et de l'Espace Careers
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Gestionnaire de Paie
Il y a 2 mois
Valence, Auvergne-Rhône-Alpes, France beBee Professionals Temps plein 28 000 € - 35 000 €beBee Professionals recherche un Gestionnaire de Paie pour rejoindre notre équipe à Valence, France. En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez responsable de l'ensemble du processus de paie, de la collecte des informations jusqu'à la vérification et au versement des salaires.Responsabilités :Préparation et traitement des bulletins de paie pour les...
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Gestionnaire Ressources Humaines H-f
il y a 4 semaines
Valence, France Ch Valence Temps plein**À propos de nous**: Idéalement situé entre mer et montagnes, le Centre hospitalier de Valence est un établissement leader du territoire Drôme-Ardèche. Rejoignez une communauté hospitalière de 2 700 professionnels engagés pour la santé. Intégrer nos équipes, c'est mettre ses compétences au service des patients, dans un environnement naturel...
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Gestionnaire Ressources Humaines
Il y a 6 mois
Valence, France Miléade Temps pleinVous souhaitez intégrer une société en pleine expansion dans le secteur du tourisme pouvant vous offrir des challenges et des perspectives d’évolution intéressantes ? Alors, rejoignez-nous ! Miléade c’est l’exploitation et la commercialisation de plus de 35 établissements touristiques en France (bord de mer, montagne et campagne) de qualité...
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Gestionnaire Ressources Humaines
Il y a 7 mois
Valence, France CAF de la Drôme Temps pleinNous recherchons un(e) Gestionnaire RH pour un CDD de remplacement d'une durée de 3 mois. **A propos de la Caf de la Drôme**: Au cœur de notre réseau de 101 Caisses d'Allocations Familiales (Caf), la Caf de la Drôme se distingue comme un organisme de droit privé au sein de la Branche Famille du régime général de la Sécurité Sociale. Notre...
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Spécialiste des Ressources Humaines
Il y a 2 mois
Valence, Auvergne-Rhône-Alpes, France beBee Professionals Temps plein 25 000 € - 35 000 €beBee Professionals recherche un Spécialiste des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à Valence, France. En tant que Spécialiste des Ressources Humaines, vous serez responsable de l'intégralité du processus de recrutement, depuis la définition des besoins jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs.Vous serez chargé de :Analyser...
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Intervenant en Ressources Humaines International
Il y a 2 mois
Valence, France CCID CHAMBRE COMMERCE INDUSTRIE DE LA DROME Temps plein**Job Summary** Le Responsable des Ressources Humaines (H/F) sera chargé de superviser et coordonner les activités liées aux ressources humaines au sein de l'entreprise. Ce rôle nécessite une solide expertise en gestion des ressources humaines et une capacité à mener des projets de changement. **Responsabilités** - Gérer le recrutement, la...
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Responsable des Ressources Humaines et de la Paie
il y a 1 semaine
Valence, Auvergne-Rhône-Alpes, France beBee Professionals Temps plein 28 000 € - 35 000 €beBee Professionals recherche un expert qualifié pour occuper le poste de Responsable des Ressources Humaines et de la Paie à Valence, en France.Rôle du PosteEn tant que Responsable des Ressources Humaines et de la Paie, vous serez chargé de l'ensemble du processus de paie, de la collecte des informations jusqu'à la vérification et au versement des...
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Assistant (E) Ressources Humaines
Il y a 4 mois
Valence, France Intermarché Temps plein**Description de l'entreprise** Dans la cadre de son développement, notre magasin **INTERMARCHE VALENCE D'AGEN** renforce ses services administratives en recrutant une **assistante Ressources Humaines** **Description du poste** Dans le cadre de la politique de la société, vous assisterez votre hiérarchie dans votre domaine de compétence : les ressources...
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Administrateur des ressources humaines
il y a 1 semaine
Valence, Auvergne-Rhône-Alpes, France ORB Conseil Temps pleinORB Conseil propose un poste attractif pour un Administrateur des ressources humaines chevronné(e), capable de gérer des échéances serrées tout en offrant une qualité de service exceptionnelle. Le candidat idéal possèdera une solide expérience en gestion de paie ou en cabinet comptable, ainsi qu'une bonne connaissance de la législation sociale et...
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Officier Spécialiste Ressources Humaines
Il y a 6 mois
Valence, France Easyhiring Temps pleinL'agence d'emploi EasyHiring recherche un(e) **Officier spécialiste ressources humaines **à Valence pour nos partenaires l'armée de terre. Votre rôle consiste à assurer un rôle d’expert dans le domaine de l’administration et de la gestion du personnel. Pour cela, vous agissez d’abord en tant qu’adjoint au responsable des ressources humaines....
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Expert en Ressources Humaines Sociales
il y a 1 semaine
Valence, Auvergne-Rhône-Alpes, France ORB Conseil Temps pleinExpert en Ressources Humaines SocialesNous sommes à la recherche d'un expert en ressources humaines sociales pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé du développement et du pilotage du pôle d'expertise sociale, ainsi que de la supervision technique et du conseil en expertise sociale auprès de nos clients.Salaire : Environ 52 000 € brut...
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Spécialiste en Gestion des Ressources Humaines
il y a 4 semaines
Valence, Auvergne-Rhône-Alpes, France Réservoir Jobs Temps pleinNous recherchons un Spécialiste en Gestion des Ressources Humaines pour l'un de nos partenaires en Cabinet d'Expertise Comptable. Vous rejoindrez un cabinet dynamique d'une vingtaine de personnes, composé de différents pôles (Paie, Juridique et Informatique).Détails du posteRôle : Etablissement et contrôle des bulletins de paieResponsabilitésGestion...
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Responsable Ressources Humaines
Il y a 7 mois
Valence, France Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap Temps plein**Description de l'entreprise** Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au...
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Responsable Ressources Humaines
Il y a 7 mois
Valence, France Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap Temps pleinL'entreprise _**_Groupement Les Mousquetaires - Logistique Alimentaire International_**_ recherche activement des profils pour le poste suivant: **Description de l'entreprise** Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000...
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Chargé(E) de Développement Ressources Humaines
il y a 4 heures
Valence, France CAF de la Drôme Temps pleinComme les 101 Caisses d’Allocations Familiales, la Caf de la Drôme est un organisme de droit privé qui appartient à la Branche Famille du régime général de la Sécurité Sociale. Elle comprend environ 250 salariés. En tant qu’acteurs de la protection sociale, nos salariés remplissent une mission essentielle de service public, au cœur des...
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Responsable de la gestion des ressources humaines
il y a 2 semaines
Valence, Auvergne-Rhône-Alpes, France ORB Conseil Temps pleinTitre du poste : Gestionnaire de paiePrésentation de l'entreprise ORB ConseilORB Conseil est un cabinet d'expertise comptable dynamique qui recrute un(e) gestionnaire de paie confirmé(e) pour rejoindre son équipe.Salaire et avantagesLe salaire offert est compris entre 28 000 € et 38 000 € par an, et nous proposons une gamme d'avantages...
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Chargé(E) Des Ressources Humaines en Alternance
Il y a 7 mois
Valence, France Talentis Horizon Temps plein**TALENTIS HORIZON, CABINET DE RECRUTEMENT DU GROUPE EUREKA EDUCATION PROPOSE DES OFFRES EXCLUSIVEMENT RATTACHÉES À SES ÉCOLES PARTENAIRES.** Dans le cadre d’une formation dans le domaine des Ressources Humaines nous recherchons pour notre client **un(e) Chargé(e) de recrutement en alternance.** Notre client est une agence d'intérim spécialiste du...
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Stage - Assistant Ressources Humaines
Il y a 7 mois
Valence, France Crédit Agricole Sud Rhône Alpes Temps plein**Vous êtes rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et à l'unité Administration et Pilotage RH au sein d'une équipe de 13 personnes.** **Vos missions**: - Rédiger les conventions de stage - Assurer les formalités administratives à l’embauche (CDI, CDD, Stages) - Gérer des demandes d’habilitations lors des recrutements et mobilités...
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Responsable Des Ressources Humaines
Il y a 2 mois
Valence, France Transdev Temps plein**Transdev recrute de Responsable Ressources** **Votre mission** Rattaché directement auprès du Directeur de territoire Drôme-Ardèche, et fonctionnellement au DRH de la Région, vous déployez la politique RH du Groupe sur votre territoire et êtes le point d’entrée privilégié sur l’ensemble des sujets RH. Membre du Comité de Direction, en tant...
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Responsable Des Ressources Humaines
Il y a 7 mois
Valence, France Alphéa Conseil Temps pleinSeriez-vous Leader pour emmener les managers vers de nouveaux engagements RH ? Vous possédez les compétences pour travailler en mode projets ? Alors cette offre est pour vous ! Nous recherchons pour notre partenaire, une très belle société de la Drôme, un-e Responsable Ressources Humaines Vous serez amené-e à conduire les missions suivantes: **1....
Gestionnaire Ressources Humaines
il y a 1 mois
- Devenir Gestionnaire des ressources humaines au sein de l'armée de l'Air et de l'Espace, c'est travailler au plus près de nos Aviateurs
Affecté en au sein de bases aériennes, de commandement ou d'états-majors, vous pourrez :
- Assurer, orienter et conseiller les militaires dans leurs démarches administratives : gestion des compétences, mise en œuvre de la formation professionnelle des Aviateurs et surtout administration des Aviateurs tout au long de leurs postes et affectations
- Gérer les mutations et/ou les carrières des Aviateurs
- Effectuer des actions de secrétariat au profit d'autorités ou d'unités
Vos missions sont susceptibles de varier en fonction de votre affectation.
REJOINDRE LA COMMUNAUTÉ DES AVIATEURS- Nous rejoindre, c'est rejoindre une communauté qui agit au quotidien avec l'ensemble des équipes pour répondre aux trois grandes missions : Dissuader, Protéger et Intervenir
- Nos valeurs de respect mutuel, de sens du service, d'intégrité et d'excellence nous animent et illustrent la façon dont nous voulons faire notre métier, au plus près de nos concitoyens
- Nous vous apportons un métier qui a du sens, un management de proximité, une responsabilité partagée et l'opportunité d'évoluer
Être Aviateur c'est aussi découvrir d'autres horizons et avoir l'opportunité de se porter volontaire pour des missions comme :
- des Opérations de Projection EXtérieure (OPEX) comme Barkhane ou Chammal ;
- sur le territoire national comme Sentinelle et Résilience (missions intérieures MISSINT) en participant à la protection de nos concitoyens
- Et ce n'est pas tout Si vous aimez échanger et partager vos expériences, vous avez également l'opportunité de devenir ambassadeur de l'armée de l'Air et de l'Espace lors d'évènements aéronautiques majeurs comme le Salon du Bourget
Parce que nous sommes convaincus qu'il est toujours plus facile de se dépasser et de donner le meilleur de soi-même quand on fait partie d'une équipe soudée, l'armée de l'Air et de l'Espace vous propose de venir vivre une expérience qui vous fasse grandir.
- Une première expérience chez nous, c'est acquérir des compétences qui vous serviront tout au long de votre vie professionnelle. C'est aussi bénéficier de nombreuses formations pour pouvoir progresser et monter en compétences
- Après votre formation, votre insertion professionnelle sera favorisée par l'accompagnement d'un parrain pendant 6 mois
- Cette première étape de votre plan de vol sera l'occasion pour lui de vous donner toutes les clés pour maitriser votre métier
- Si vous le souhaitez, vous pourrez prendre de la hauteur en passant les concours internes proposés tout au long de votre carrière pour devenir officier après un passage à l'École de l'air (pour devenir responsable des ressources humaines par exemple)
Vous avez bien compris ? Une carrière au sein de l'armée de l'Air et de l'Espace, c'est autant d'opportunités que vous pourrez saisir.
Pour évoluer, vous devrez changer de poste et de base aérienne.
Si vous avez un attrait pour les ressources humaines, le sens de l'organisation et le goût des responsabilités assorti d'une certaine rigueur, alors vous avez toutes les qualités requises pour embarquer et devenir gestionnaire des ressources humaines.
- Vos avantages en tant que gestionnaire Ressources Humaines: 45 jours
- Fourchette de salaire brute du grade de sergent à adjudant-chef: 1 980
- À l'obtention du grade de sergent (dès l'entrée en école), votre solde est de: 1 500 € NET
- A l'obtention du grade de sergent-chef votre salaire est de: 1 700 € NET
- A l'obtention du grade d'adjudant votre salaire est de: 1 800 € NET
- A l'obtention du grade d'adjudant-chef votre salaire est de: 2 230 € NET
Seulement 3 éléments sont indispensables pour vous permettre de rejoindre la communauté des Aviateurs
- Avoir la nationalité française
- Avoir moins de 30 ans à la date de la signature du contrat
- Être titulaire d’un baccalauréat général, technologique ou professionnel
Vous souhaitez un métier qui change, qui évolue et qui accélère votre avenir.
Faites le grand saut. Demain, il sera trop tard. Pilotez dès aujourd’hui votre carrière
- Vous aurez deux formations, une première de 15 semaines à l'EFSOAA, l'Ecole de Formation des Sous-Officiers de l'Armée de l'Air et de l'Espace à Rochefort, consacrée à l'apprentissage des bases militaires.
- Rejoignez l’école de Querqueville pour 10 semaines de cours théoriques et de travaux pratiques. Là-bas, la bureautique, la paie, l’administration du personnel, le secrétariat, la gestion des compétences et de la mobilité n’auront plus aucun secret pour vous
Notre ambassadeur, Luna se tient à votre disposition pour vous parler de son métier sur MyJobGlasses.
Son histoireHey
Si vous avez des questions sur le métier de gestionnaire RH vous êtes au bon endroit
Quelles sont mes tâches ? J’administre du personnel en congé de non-activité.
Administrer du personnel en position de non-activité c’est quoi?
- Répondre aux différents besoins et questions des administrés (via les appels téléphoniques, les mails, les courriers)
- Renseigner sur les droits de chacun (ex: si l’administré a toujours sa solde lors de son congé)
- Effectuer les démarches nécessaires dans un temps imparti (ex: si l’administré souhaite renouveler son congé)
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