Pharmacien hospitalier Gérant

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower LIFE SCIENCE BORDEAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Pharmacien hospitalier Gérant (H/F) Les activités réalisées sont les suivantes :- Chimiothérapie- Chirurgie ambulatoire- Médecine- Chirurgie en hospitalisation- Cancérologie (urologie et chirurgie digestive)- Hôpital de Jour?Vos missions seront les suivantes : - Encadrer et manager l'équipe paramédicale de la pharmacie composée d'un pharmacien adjoint à temps partiel & de préparateurs afin de garantir la continuité, qualité et sécurité des soins, - Participer à l'amélioration continue de la démarche qualité et gestion des risques, - Collaborer au pilotage stratégique de l'établissement, mettre en place une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes, - Mise en œuvre et suivi de projets spécifiques.Le plateau technique se compose de 7 salles de bloc opératoireVotre communication, votre rigueur et votre disponibilité, votre goût du travail en équipe, votre sens de l'initiative et des responsabilités, vos capacités relationnelles et votre aptitude à motiver les équipes et à les valoriser sont des atouts considérables pour ce poste. Diplôme requis :Etre titulaire d'un masterCompétences et aptitudes :- Avoir une expérience dans le domaine de la qualité- Avoir une connaissance du milieu de la santé- Avoir de bonnes connaissance en informatiqueCapacités liées à l'emploi :- Etre force de proposition- Savoir organiser rationnellement son travail- Respecter des processus méthodologiques précis- Avoir une bonne connaissance du milieu de la santé- Avoir une bonne connaissance de la structure et de son organisation- Collaborer avec les différents services/professionnels de l'établissement- Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs- Savoir travailler en équipe- Savoir observer, analyser puis synthétiser les situations de travail- Actualiser et accroître en permanence ses connaissances- Respecter la confidentialité de toute information- Grande rigueur méthodologique et organisationnelle- Disponibilité, capacité d'écoute- Connaissance des systèmes d'information- Sens de la communicationDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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