CP MOA

Votre mission (Côté IT et non côté Métier)

Vous serez sous la responsabilité de notre Directeur d’Offre Organisation et Management de projet, qui vous accompagnera dans la réalisation de vos objectifs ainsi que dans le développement de votre potentiel.

En tant que CP ou PO Assurance vous avez une mission d’interface entre les équipes métier et la maîtrise d’œuvre chargée de la réalisation technique du projet.

En mission chez nos clients vous aurez notamment pour responsabilité :

• De définir le planning et piloter un projet ou programme
• De suivre le budget, les risques, les charges, les allocations de ressources et l’ensemble des indicateurs
• De piloter l’équipe MOA sur l’ensemble des phases du projet (Spécifications, Homologation…)
• D’être l’interlocuteur privilégié de la Maîtrise d’œuvre pour le suivi de la réalisation du projet, des partenaires et/ou sous-traitants
• De Préparer, animer les comités de gouvernance du projet et assurer le reporting
• D’être force de proposition sur le process, les moyens, la communication

Structure à taille Humaine, vous serez écouté(e), accompagné(e) et valorisé(e) au sein d’une équipe dynamique, compétente et bienveillante.

ABSIS Groupe

ABSIS Groupe est composé des sociétés :

• ABSIS Conseil (Cabinet de Conseil en Transformation Digitale) intervenant principalement auprès des Directions métiers et des DSI des grands comptes français et internationaux
• WELAXIO Management (Cabinet de conseil SI à l’international)

ABSIS Conseil est aujourd’hui spécialisée autour des 3 axes suivants :

• Management de projets (cadrage, pilotage de projets, analyse fonctionnelle…),
• Architecture SI (schéma directeur, plan de transformation…),
• Expertise technique (RPA, Data, Cloud…).

ABSIS Conseil est aussi très sensible à son impact environnemental et sociétal et a donc défini un politique RSE très ambitieuse se matérialisant déjà par de nombreuses actions.

Une contribution à l’amélioration du climat par notre actionnariat « TEAM FOR THE PLANET » ou encore la participation au développement de startup à impact dans l’Assurtech et la Fintech sont des exemples d’actions déjà engagées. 

Perspective d’évolution

ABSIS propose deux filières :

• La première permet d’évoluer vers des responsabilités élargies d’encadrement et de projets plus complexes en accédant successivement aux postes de directeur de projet puis de directeur de programme,
• La deuxième reconnait l’expertise dans un domaine fonctionnel et oriente vers un des postes d’expert puis de référent fonctionnel avec la même reconnaissance que ci-dessus.

Chacune de ces filières réclame d’atteindre un niveau de compétence dans certains domaines. Les chemins pour atteindre les objectifs sont balisés et les consultants sont aidés dans leur parcours pour les atteindre grâce à des mises en situation où ils sont suivis et appuyés autant que de besoin mais aussi grâce à des parcours de formation ciblés.

Rémunération / Avantages

CDI Temps plein – Statut Cadre

• Salaire fixe + variable sur production : entre 55 et 70 K€ selon expérience
• 70 % du Pass Navigo Annuel
• Mutuelle avantageuse (prise en charge significative sur les principaux postes de santé)
• 10 jours de RTT
• Crèche d’entreprise (soumis à conditions)
• Prime vacances
• Chèques vacances
• Télétravail
• Primes de cooptation avantageuses

Synthèse

Vous possédez déjà une expérience significative dans le domaine de l’assurance et vous souhaitez poursuivre votre parcours dans un environnement convivial et stimulant qui saura vous tirer vers le haut, vous associer à des solutions innovantes et vous propulser dans des projets passionnants alors il vous faut ouvrir les portes de la maison ABSIS et profiter de sa dynamique

Rencontrons-nous

Vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel motivant où vous partagerez les valeurs que sont l’épanouissement personnel, la culture du résultat, la qualité et la satisfaction client.

C’est avec plaisir que nous traiterons votre candidature  :

Sous réf.  ABSIS/CPPO Assurance /2024