CTO junior

Factoriel, Cabinet de recrutement IT et IA, recherche pour son client, agence d’architecture internationale à Paris un(e)CTO junior / Responsable Innovation NumériquePrésentation de l’agenceAgence d’architecture internationale fondée en 1975, œuvrant dans cinq domaines : l’architecture, l’architecture d’intérieur, la muséographie, l’urbanisme et le design. L’entreprise est implantée en France, au Royaume-Uni, en Italie et en Corée du Sud. Elle intervient sur tous types de programmes et traite toutes les échelles de projets.Avec plus de 200 collaborateurs de 21 nationalités différentes, l’entreprise est structurée en deux entités : l’agence d’architecture et le studio de design, qui gèrent simultanément une centaine de projets dans 24 pays. Mission principalePiloter la transformation numérique et technologique de l’agence afin d’accompagner sa croissance, renforcer la qualité de production et soutenir l’innovation architecturale.En lien avec la direction, le CTO junior accompagne les équipes dans l’usage des technologies (BIM, IA, automatisation, data), encadre l’équipe IT existante (3p) et garantit la cohérence des outils et méthodes.ResponsabilitésStratégie et veille technologiqueDéfinir la feuille de route numérique (outils, infrastructures, cybersécurité, innovation).Assurer une veille sur les technologies du secteur (BIM, IA, automatisation, fabrication robotisée, jumeaux numériques…).Contribuer à la R&D et au lancement de projets pilotes d’innovation.Systèmes d’information et infrastructuresSuperviser les systèmes informatiques avec l’équipe IT (infrastructure, réseau, sécurité, outils collaboratifs, équipement audiovisuels).Garantir la performance et l’interopérabilité des logiciels métiers (BIM, DAO, ERP, CRM…).Définir et améliorer les standards technologiques et les workflows internes.Innovation et productionPromouvoir l’usage du numérique pour la créativité et l’efficacité des équipes de conception.Développer des outils internes ou automatisations (Revit, Grasshopper, Dynamo, Python…).Participer à des projets de transformation digitale (IA, data, plateformes, réalité augmentée, etc.).Encourager la collaboration entre les équipes architecture, ingénierie et production.Management et accompagnementEncadrer et faire monter en compétence l’équipe technique (3) et le labo digital.Former et accompagner les équipes dans la montée en compétence numérique.La Mission autour de l'IAVous devenez le référent technologique global d'un cabinet d'architectes de premier plan. Votre mission est de structurer, moderniser et innover. Vous n'êtes pas là pour maintenir l'existant, mais pour construire l'agence de demain.Pilotage Stratégique & Ops : Vous avez la main sur l'ensemble du périmètre IT. Vous gérez le budget, les choix d'infra (mobilité, cloud/on-premise) et le management de l'équipe technique.L'IA au service du Business (Fonctions Supports) : C'est un grand chantier. Vous devez identifier et déployer les cas d'usage de l'IA Générative pour révolutionner les services internes (RH, Finance, Compta, Administratif). L'objectif : automatiser les tâches à faible valeur ajoutée pour libérer du temps créatif et stratégique.Gouvernance & Sécurité : Vous êtes le "Gatekeeper". Vous validez la pertinence et la sécurité des cas d'usage IA. Vous garantissez que l'innovation ne compromet jamais la confidentialité des données sensibles de l'agence.Soutien technologique IA: Un expert IA est déjà dédié à la partie "Métier/Design" (génération d'images/plans). Votre rôle est de l'aider (puissance de calcul, gestion des données, sécurité) pour qu'il puisse exceller, tout en gérant vous-même l'IA des fonctions supports.Pourquoi ce poste est un accélérateur de carrière ?Le titre et l'autonomie : C'est l'opportunité idéale pour un "Lead Tech" ou un "Responsable IT" ambitieux de prendre officiellement le titre de CTO et de construire sa propre vision.Un terrain de jeu "IA" vierge : Vous avez carte blanche pour monter des projets de type RAG (Retrieval-Augmented Generation) sur les données de l'entreprise. Vous ne vous contentez pas d'installer des outils, vous créez le "cerveau numérique" de l'agence pour interroger les bases documentaires, juridiques et administratives en langage naturel.Le prestige sans la rigidité : Vous évoluez dans l'univers de l'excellence en architecture, avec des moyens, mais avec l'agilité d'une structure à taille humaine où les décisions se prennent vite.PROFIL RECHERCHE Résumé des critères (postulez si vous correspondez):Ecole d’ingénieur SI, expérience de CTO junior ou équivalent dans une PME, capacité / expérience de modernisation de l’ensemble du numérique d’une pme (infra, sécurité, matériel/logiciel, introduction à l’IA etc) Première expérience en IA Expérience confirmée d'environ 10/15 ans en ITIdéalement une expérience dans le secteur architecture, construction, promoteur immobilierAutres et dans l’idéal: Compétences techniquesBases en cloud, gestion des données, IA, cybersécurité (audit et mise à niveau)Scripting ou programmation (Python, C#, etc.).Expérience dans la mise en place ou l’intégration de systèmes numériques à l’échelle d’une organisation.En plus, maîtrise des outils BIM et de modélisation (Revit, Rhino, Grasshopper, Dynamo…).Compétences humainesExcellente communication avec des profils variés (architectes, ingénieurs, direction).Leadership, pédagogie et esprit collaboratif.Curiosité, rigueur et sens stratégique.Bonne présentation (fréquent passage des clients VIP dans les locaux).La culture IA & DataVous êtes curieux, vous testez les nouveaux LLM le soir chez vous, vous comprenez comment connecter une API OpenAI/Mistral à un workflow d'entreprise. Vous avez la vision de ce que l'automatisation (Zapier/Make/n8n ou scripts Python) peut apporter à une PME.ConditionsContrat : CDI – temps pleinLieu : Paris / Bastille (Très bien situé/beaux locaux)Rattachement : Direction généraleRémunération : selon profil et expérience; une fourchette indicative serait entre 68 et 79k€; avec une évolution de salaire réelle-> Adaptez votre CV surtout sur les 4 points démandés pour une meilleure compréhension de votre candidature