Lead technique Java fullstack

Choisir Capgemini, c’est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l’inspiration d’une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre future. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif.Vos missions :Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vos missions seront de : Encadrer techniquement nos équipes : se positionner comme leader technique en garantissant le respect des bonnes pratiques et normes de développement et en accompagnant les membres de l'équipe face aux difficultés.Concevoir et développer l'architecture logicielle : participer activement à la conception de l'architecture du logiciel en collaboration avec l'équipe architecture, en garantissant la scalabilité et la maintenabilité. Estimation et Analyse d’impact : garantir le respect de l’estimation initiale de l’effort et effectuer une analyse d’impact des changements opérés sur la solution.Ecrire un code de qualité : développer un code clair, efficace et bien documenté, en suivant les meilleures pratiques de codages et en assurant la gestion appropriée des erreurs. Veiller à l’optimisation des performances en réduisant la complexité algorithmique, en minimisant l’usage des ressources et en garantissant une exécution fluide et scalable des applications. Collaborer au sein de l'équipe : travailler avec les autres membres de l'équipe, partager les connaissances et bonnes pratiques, contribuer à un environnement de travail collaboratif et innovant.Votre profil :Diplôme en informatique, génie logiciel ou équivalent.Une expérience de minimum 5 ans dans la conception et développement.Anglais courant.Maitrise des langages de programmation Java, React, VueJSMaitrise des concepts et de l’architecture micro-servicesBonne connaissance des infrastructures cloud (AWS, Azure, GCP) et du déploiement en conteneurs (Docker, Kubernetes) et des architectures serverlessMaitrisedespratiquesDevOps,CI/CD avancées et monitoring applicatifSécuritédesapplications web : bonnes pratiques, gestion des vulnérabilités, protection des donnéesMaitrise des pratiques de tests : unitaires, d’intégration, automatisés et stratégiesdetests à l’échelleLeadership (force de proposition, force de fédération, être garant de la qualité de développement et des normes…).3 raisons de nous rejoindre :Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités :Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.A propos de Capgemini :Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profil de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.Get The Future You Want* | www.capgemini.com/fr-fr*Capgemini, le futur que vous voulez