Responsable de projets RH

Présentation du posteLe Responsable RH de la CPAM de l'Aisne est chargé de piloter et de coordonner les activités du secteur RH. Il supervise l'organisation des activités du secteur RH en appui des managers et assure la bonne circulation de l'information au sein du service RH et avec les autres services.ResponsabilitésPiloter et coordonner les...

Responsable RHVous êtes chargé de l'animation d'une équipe RH au sein de la Ville de Saint-Étienne. Vos missions incluent l'animation d'une équipe, la conduite de projets transversaux, la gestion de situations individuelles complexes, la mise en œuvre de la proximité par des actions opérationnelles et concrètes, le dialogue social de proximité en...

Responsable RHLa Ville de Saint-Étienne recherche un Responsable RH pour animer une équipe RH au sein de la Direction Petite Enfance Éducation Jeunesse. Vos missions incluent l'animation d'une équipe, la conduite de projets transversaux, la gestion de situations individuelles complexes, la mise en œuvre de la proximité par des actions opérationnelles...

Présentation du posteNous recherchons un Responsable RH expérimenté pour rejoindre notre équipe à la CPAM de l'Aisne. Vous serez chargé de piloter et de coordonner les activités du secteur RH, en appui des managers et en collaboration avec les autres services.ResponsabilitésPiloter et coordonner les activités du secteur RHSuperviser l'organisation...

Responsable Ressources Humaines Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à la CPAM de l'Aisne. Vous serez chargé de piloter les activités du secteur RH, en appui des managers, et d'animer l'équipe de managers. Vous contribuerez également au pilotage stratégique de la CPAM de l'Aisne, en tant qu'appui de la...

Présentation du posteNous recherchons un Responsable des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à la Ville de Saint-Étienne. Vous serez chargé de l'animation d'une équipe, la conduite de projets transversaux, la gestion des situations individuelles complexes et la mise en œuvre de la proximité par des actions opérationnelles et...

Responsable Ressources Humaines (H/F) Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines (H/F) pour rejoindre notre équipe à la CPAM de l'Aisne. Vous serez chargé(e) de piloter les activités du service RH, en appui des managers, et d'animer l'équipe de managers. Vous contribuerez également au pilotage stratégique de la CPAM de l'Aisne. Vous...

Contexte du posteLe poste de Responsable RH est ouvert dans le contexte de l'anticipation du départ en retraite de l'actuelle Responsable des Ressources Humaines et d'une réorganisation partielle des activités du service.ResponsabilitésPiloter et coordonner les activités du secteur RHSuperviser l'organisation des activités du secteur RH en appui des...

Contexte et Définition du PosteEn tant que responsable RH et SIRH, vous serez rattaché(e) au Responsable Gestion RH & SIRH. Vos missions seront notamment les suivantes :• Gérer en autonomie l'administration du personnel de sa population (contrat de travail, avenant, gestion RH du quotidien)• Gérer les arrêts maladie, accidents de travail et...

Présentation du posteNous sommes à la recherche d'un Responsable du développement RH pour rejoindre notre équipe à Saint-Quentin. Ce poste est un excellent opportunité pour les professionnels de la ressource humaine qui souhaitent développer leur carrière dans un environnement dynamique et en constante évolution.Compétences requisesTitulaire d'un...

Contexte du recrutementRattaché(e) au Responsable Gestion RH & SIRH, vous êtes chargé de gérer en autonomie l'administration du personnel de votre population (contrat de travail, avenant, gestion RH du quotidien).MissionsGérer les arrêts maladie, accidents de travail et réaliser les DSN.Saisir les éléments variables de paie de votre...

Mission de la Direction des Ressources HumainesLa Direction des Ressources Humaines (HRE) a pour mission de contribuer au développement de l'entreprise et de ses métiers par une gestion active de ses ressources humaines. Elle définit et met en œuvre les différentes politiques en concertation avec le Groupe Crédit Agricole.Objectifs de la Gestion...

À propos du poste : Le Responsable Ressources Humaines est un manager stratégique rattaché au Sous-Directeur en charge des Ressources et des enjeux environnementaux.Pilote un service composé de trois entités : la Gestion des emplois et des Compétences (GEC), la Gestion administrative du personnel (GAP) et une mission Santé et sécurité au travail...

Contexte du posteL'Apajh est un acteur clé dans le secteur du handicap, avec 171 structures en gestion directe et 700 établissements et services. Le poste de Responsable RH pour le Territoire Grand Nord est chargé de mettre en œuvre la politique Ressources Humaines définie par la Fédération APAJH au sein des structures du territoire.Compétences...

MissionNous sommes à la recherche d'un(e) Directeur d'agences pour nos agences CARE de Saint-Etienne, Clermont-Ferrand et Roanne, spécialisées dans les secteurs Sanitaire et Social.Compétences requisesEsprit de serviceDisponibilitéTenue des engagementsCommercialManagement d'équipePrise d'initiativesResponsabilitésLa prospection et le...

Accompagnement personnalisé pour vos projets RH avec Legal&HR Talents, cabinet de recrutement spécialisé en métiers juridiques et RH. Nous proposons un accompagnement personnalisé à nos clients et candidats, avec réactivité, confidentialité et transparence. Vous recherchez une opportunité de carrière enrichissante et vous avez une véritable envie...

MissionL'objectif de ce poste est de mettre en œuvre la proximité avec les directions opérationnelles et les agents de la Ville de Saint-Étienne, en mettant en place des actions opérationnelles et concrètes pour améliorer la gestion des ressources humaines.Compétences requisesExpérience professionnelle significative dans le domaine des...

Responsable RH TerritorialL'objectif principal de ce poste est de mettre en œuvre la politique Ressources Humaines définie par la Fédération APAJH au sein des structures du territoire Grand Nord.Compétences requisesExpérience réussie en tant que Responsable RH d'au moins 5 ansConnaissance approfondie du droit du travail, des relations sociales...

Offre de Poste : Responsable des Ressources Humaines ÉtablissementRôle et ResponsabilitésLe Responsable des Ressources Humaines Établissement est chargé de déployer la politique RH au sein de son Établissement en collaboration avec le DRH pôle et le domaine RH de la Plateforme (Hermès). Il coordonne le volet Développement RH (GPEC, formation,...

Le Groupe Ramsay Santé est un leader de la santé privée en France et en Europe. Nous sommes présents sur tout le parcours de soin, de la médecine à la santé mentale. Nous mettons la santé de nos patients et le bien-être de nos collaborateurs au centre de nos préoccupations. Nous sommes "entreprise à mission" et œuvrons à améliorer la santé en...