Emplois actuels liés à Chef des ventes véhicules d'occasion H/F - Montrouge HautsdeSeine - Recrutement Réseau Renault


  • Salon-de-Provence, France Auto Consultant Temps plein

    Lieu : Bouches-du-Rhône (13) Nous recherchons pour notre client un(e) Chef des Ventes Véhicules d'Occasion dans les Bouches-du-Rhône. En tant que chef des ventes de véhicules d'occasion, vous jouerez un rôle crucial dans le développement de notre activité et dans la gestion de notre compte d'exploitation. Responsabilités: En tant que Chef des...


  • Val-de-Marne, France KEOS CRETEIL by Autosphere Temps plein

    Description du poste Intitulé du posteVendeur Cadre Véhicules d'Occasion / Conseiller Commercial Véhicules d'occasion H/F ContratCDI Description de l'entreprise KEOS Créteil by autosphere est une concession Renault appartenant au 1er groupe de distribution automobile français, Emil Frey.Elle est composée d'une belle équipe de 85 personnes.Située à...


  • Saint-Jean-de-Maurienne, France Talents Commerciaux Temps plein

    **Description de l'entreprise**: **Description du poste**: TALENTS COMMERCIAUX, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX PROFESSIONS COMMERCIALES, VOUS ACCOMPAGNE DANS LA RÉALISATION DE VOS PROJETS PROFESSIONNELS EN VOUS PROPOSANT DES OFFRES CIBLÉES CORRESPONDANT À VOTRE PROFIL ET VOS ATTENTES. NOS CONSULTANTS SONT ANIMÉS PAR LE SOUHAIT D'UNE COLLABORATION...

  • Vendeur Véhicules D'occasion

    il y a 2 semaines


    La Teste-de-Buch, France Autosphere Car Center Temps plein

    **Venez participer à l'aventure Autosphere Car Center**: Tout nouveau concept qui vous ouvre ses portes à La Teste-de-Buch. Nos équipes vous proposent un véritable coaching automobile et vous aident à déterminer quelle est LA voiture faite pour vous parmi les 12 000 véhicules disponibles dans le réseau Autosphere dans un espace d’exception dédié...


  • Saint-Jean-de-Maurienne, France Talents Commerciaux Temps plein

    Descriptif du poste TALENTS COMMERCIAUX, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX PROFESSIONS COMMERCIALES, VOUS ACCOMPAGNE DANS LA RÉALISATION DE VOS PROJETS PROFESSIONNELS EN VOUS PROPOSANT DES OFFRES CIBLÉES CORRESPONDANT À VOTRE PROFIL ET VOS ATTENTES. NOS CONSULTANTS SONT ANIMÉS PAR LE SOUHAIT D'UNE COLLABORATION SATISFAISANTE SUR LE LONG TERME, GAGE...


  • Montrouge, France Groupe CHOPARD Careers Temps plein

    DescriptionNous recherchons pour notre concession Mercedes-Benz située à Lyon-Vaise un(e) Chef des Vente Véhicules Neufs H/F. Rattaché(e) au Directeur, vos missions seront les suivantes : Réaliser les objectifs véhicules neufs du site en veillant à la pérennité de la satisfaction clients. Management : Organiser, structurer, animer, coordonner,...


  • Mont-de-Marsan, France SIPA AUTOMOBILES Temps plein

    Avec plus de 30 concessions et plus de 15 marques, Sipa Automobiles est le distributeur automobile multimarques du grand Sud-Ouest. Depuis les années 60, nous consacrons notre énergie et nos compétences à un seul et unique métier : l’automobile. Nous comptons aujourd’hui plus de 760 collaborateurs qui s’attachent à promouvoir des valeurs fortes...


  • Montrouge, France Réseau Renault Temps plein

    Groupe ALTAÏR, acteur majeur de la distribution et réparation automobile, compte près de 800 collaborateurs et représente toutes les marques de l’Alliance RENAULT, DACIA, NISSAN, ALPINE, MG MOTOR et AVIS avec plus de 40 sites en Ile de France.Au sein d'une équipe de Conseillers Commerciaux, vous assurez les missions suivantes (liste non exhaustive)...

  • Chef des ventes On-Trade H/F

    il y a 1 semaine


    Montrouge, Hauts-de-Seine, France Impact Sales & Marketing Temps plein

    Entreprise: Input agence spécialisée dans les forces de vente externalisées, recrute en CDI un Chef des ventes On-trade / ambassadeur de marque (H/F) passionné(e) avec une forte appétence sur la partie CHR premium, pour le compte d’un leader mondial des spiritueux haut de gamme, dans le cadre du développement de sa filiale Française, Pour plus...


  • Fort-de-France AUTO MARTINIQUE DEVELOPPEMENT Temps plein

    Sous l'autorité de la direction commerciale, le/la chef(fe) des ventes assure la responsabilité de la commercialisation des véhicules neufs et de l'équipe chargée de la réalisation de cette activité. Il/elle assure la responsabilité de l'activité véhicules neufs y compris la gestion des reprises de véhicules d'occasion. Avec sa Direction, il/elle...


  • Salon-de-Provence, France PEUGEOT ABCIS PROVENCE Temps plein

    La société « ABCIS PROVENCE by AUTOSPHERE », groupement de concessionnaires automobiles de la marque Peugeot, appartient au groupe Emil Frey France, premier réseau de concessions français avec plus de 300 établissements en France mais aussi des implantations aux Pays-Bas, en Pologne et en Belgique. ABCIS PROVENCE by AUTOSPHERE compte à ce jour près...


  • Montrouge, Hauts-de-Seine, France Recrutement Réseau Renault Temps plein

    Vos missions principales seront les suivantes : Commerce : Exploiter les analyses de marché de la fonction marketing et définir une stratégie permettant d’atteindre les objectifs fixés, impulser les actions commerciales adaptées au marché local, Fixer aux vendeurs et aux agents des objectifs de volume de vente, de rentabilité, de pénétration...


  • Mont-de-Marsan, France SIPA AUTOMOBILES Temps plein

    Avec plus de 30 concessions et plus de 15 marques, Sipa Automobiles est le distributeur automobile multimarques du grand Sud-Ouest. Depuis les années 60, nous consacrons notre énergie et nos compétences à un seul et unique métier : l’automobile. Nous comptons aujourd’hui plus de 760 collaborateurs qui s’attachent à promouvoir des valeurs fortes...


  • Saint-Rémy-de-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France BERNARD SERVICES Temps plein

    Développez votre carrière chez BERNARD SERVICESNous recherchons un Vendeur automobile véhicules d'occasion pour rejoindre notre équipe à Bourg en Bresse.ResponsabilitésRéaliser la prospection clients et développer le portefeuilleFidéliser la clientèle et analyser les besoins et les attentes du clientPrésenter les modèles et l'essai du véhicule...

  • Vendeur de Véhicules Neufs

    il y a 2 semaines


    Montrouge, Île-de-France Recrutement Réseau Renault Temps plein

    Rejoignez le Groupe ALTAÏR, acteur majeur de la distribution et réparation automobile, qui compte près de 800 collaborateurs et représente toutes les marques de l'Alliance RENAULT, DACIA, NISSAN, ALPINE, MG MOTOR et AVIS avec plus de 40 sites en Ile de France.En tant que Conseiller Commercial, vous serez chargé de :Accueillir les clients en concession...

  • Commercial Véhicules Neufs

    il y a 2 semaines


    Montrouge, Île-de-France Recrutement Réseau Renault Temps plein

    Vous rejoignez le Groupe ALTAÏR, acteur majeur de la distribution et réparation automobile, qui compte près de 800 collaborateurs et représente toutes les marques de l'Alliance RENAULT, DACIA, NISSAN, ALPINE, MG MOTOR et AVIS avec plus de 40 sites en Ile de France.En tant que Conseiller Commercial, vos missions seront :Accueillir les clients en...


  • Seine-Saint-Denis, France KEOS VILLEMOMBLE by Autosphere Temps plein

    Description du poste Intitulé du posteVendeur Cadre Véhicules Neufs et Occasions H/F ContratCDI Description de l'entreprise Le groupe Emil Frey recrute ! Description de la mission Nous recherchons pour nos concessions Villemomble et Pavillons RENAULT / DACIA des Conseillers Commerciaux Véhicules automobile H/F.Dans le cadre de vos objectifs commerciaux et...


  • Seine-Saint-Denis, France KEOS VILLEMOMBLE by Autosphere Temps plein

    Description du poste Intitulé du posteAssistant Commercial Véhicules d'occasion H/F ContratCDI Description de l'entreprise EMIL FREY FRANCE - Groupe de Distribution Automobile de 10 000 collaborateurs, 250 sites répartis sur l'ensemble du territoire français. Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise qui défend des valeurs...


  • Vieillevigne, Pays de la Loire, 44116, Nantes, France MANPOWER Temps plein

    RésuméResponsable matériel occasion agricole (H/F), 44116 Vieillevigne, CDI, Temps plein.Secteur : Industries manufacturières et productionFonction : Achats - Commerce - DistributionEntreprise : MANPOWER CABINET DE RECRUTEMENT DE NANTESDescription du poste Consultante en recrutement, j'accompagne mes clients, entreprises du secteur sud de Nantes,...


  • Vieillevigne, Pays de la Loire, 44116, Nantes, France Manpower Temps plein

    RésuméResponsable matériel occasion agricole (H/F), 44116 Vieillevigne, CDI, Temps plein.Secteur : Industries manufacturières et productionFonction : Achats - Commerce - DistributionEntreprise : MANPOWER CABINET DE RECRUTEMENT DE NANTESDescription du poste Consultante en recrutement, j'accompagne mes clients, entreprises du secteur sud de Nantes,...

Chef des ventes véhicules d'occasion H/F

Il y a 2 mois


Montrouge HautsdeSeine, France Recrutement Réseau Renault Temps plein

Vos missions principales seront les suivantes :

Commerce :
  • Exploiter les analyses de marché de la fonction marketing, définir une stratégie permettant d’atteindre les objectifs fixés et impulser les actions commerciales adaptées au marché local.
  • Fixer aux vendeurs des objectifs de volume de vente, de rentabilité, de pénétration dans le marché, et de qualité de service et commenter les résultats.
  • Mettre en œuvre et faire appliquer la politique de qualité de service.
  • Définir et faire appliquer les règles de merchandising sur sa surface de vente (agencement et propreté des lieux, clarté de l’offre et des prix).
  • Informer et animer un réseau commercial (agents, vendeurs, secrétaire de livraison).
  • Négocier avec les fournisseurs les conditions d’achat des véhicules.
  • Répondre aux clients insatisfaits.
Gestion - organisation :
  • Participer à l’élaboration d’un budget d’achat de matériel et de véhicules.
  • Etre garant de l’inventaire de son stock, optimiser et diversifier son parc de véhicules.
  • Analyser et commenter les indicateurs de son activité et de ses équipes, et proposer des actions de progrès.
Contrôle interne :
  • S’assurer de la maitrise des processus de l’activité et de la réalisation des opérations à risque (avoirs, remises, rectifications de stocks…).
  • Analyser la pertinence des accès informatique de ses collaborateurs chaque semestre en relation avec le RSI.
  • Valider par sa signature les états de gestion MPR et obtenir toute justification nécessaire sur les opérations critiques (réclamations fournisseurs, prises en charge etc…).
  • Evaluer annuellement le niveau de maitrise des risques de son activité (autoévaluation QMR).
  • Réaliser trimestriellement et en binôme avec le RAF les Essentiels du contrôle interne.
  • Mettre en place les plans d’actions correctifs en cas de dérives des principaux indicateurs de gestion de l’activité.
  • S’assurer au quotidien du respect de la charte éthique et du guide Anticorruption du Groupe au sein de l’activité.
Animation d’équipe :
  • Recruter ses équipes et veiller à leur bonne intégration.
  • Assurer le tutorat du chef de groupe.
  • Animer la sécurité (notamment le risque routier) au sein de son service.
  • Motiver ses équipes et leur fixer des objectifs de performance, contrôler la qualité du travail de son équipe et effectuer les réajustements nécessaires (explications, conseils, sanctions).
  • Former ses équipes et proposer des actions de formation correspondant aux besoins de l’entreprise.
  • Appliquer et faire appliquer les procédures (ISO, QCI, procédures RRG).
Sécurité, hygiène et environnement de travail :
  • Définir, déployer et suivre l’état d’avancement des plans d’actions correctifs ou préventifs en santé, sécurité et environnement de travail.
  • Compléter et mettre à jour la documentation sécurité et réglementaire (Plan de prévention, programme annuel de prévention et suivi des actions…).
  • Respecter et faire respecter les normes de sécurité sur le site, en montrant l’exemple et le bon respect des règles.
  • Définir des objectifs en sécurité pour les collaborateurs de son équipe.

En cas d’éventuels dysfonctionnements ou de non-respect du code de déontologie détectés, le CVVO est tenu de remonter l’information à sa hiérarchie.

Formations recommandées :

bac à bac +4/5 (BTS MUC, NRC).

Connaissances :

les outils informatiques dans son activité, la technique commerciale, l'organisation des flux et des horaires, le code du travail, la réglementation hygiène et sécurité.

Expérience :

environ 10 ans dans la vente ou le commerce automobile, management.

Aptitudes :
  • Génériques : confidentialité/ discrétion, loyauté, intégrité, esprit d’équipe, curiosité d’esprit, identification des problèmes, exigence, confiance en soi, sens critique, sens politique.
  • Managériales : piloter et animer une équipe, développer son équipe, esprit de décision, communication managériale.
  • Métier : classement d’informations, rigueur, esprit de synthèse, sens de l’organisation, esprit d’initiative, capacité d’adaptation, communication, capacité d’écoute, sens du client, stratégie d’influence.
#J-18808-Ljbffr