Emplois actuels liés à Chef de projet senior/Cheffe de projet senior - Châtillon HautsdeSeine - SARIEL

  • Chef de projet senior

    il y a 7 jours


    Croissy-sur-Seine, Île-de-France TALENT PEOPLE Temps plein

    Poste : Rattaché(e) au Directeur Technique et en tant que véritable bras droit, vous avez une double mission : Accompagner l'équipe de Chefs de projets dans leur mission : - accompagnement organisationnel - montée en compétences - Facilitation Gérer certains projets ou certains clients en propre : - apporter un support technique aux équipes...

  • Chef de projet senior

    il y a 2 semaines


    Croissy-sur-Seine, Île-de-France TALENT PEOPLE Temps plein

    Poste : Rattaché(e) au Directeur Technique et en tant que véritable bras droit, vous avez une double mission : Accompagner l'équipe de Chefs de projets dans leur mission :- accompagnement organisationnel- montée en compétences- Facilitation Gérer certains projets ou certains clients en propre :- apporter un support...


  • Châtillon, Île-de-France SARIEL Temps plein

    Bonjour, Nous recherchons un chef de projet MOE expert pour Accompagner La Direction de la Communication Groupe dans le refonte de l'intranet Groupement et la DRH Groupe dans la mise en place d'une solution de pilotage de la masse salariales et données sociales des Fonctions d'Appui.Compétences techniques SHAREPOINT - Confirmé - ImpératifINTRANET -...


  • Levallois-Perret, Hauts-de-Seine, France - Temps plein

    ENTREPRISEActeur majeur de la distribution de pièces détachées et fournitures pour le marché de la réparation automobile et du poids lourd, Alliance Automotive Group réalise un CA de 1.2 Md d'Euros et compte 4 500 salariés répartis sur tout le territoire français. AAG a rejoint Genuine Parts Company, numéro 1 mondial de notre activité (50 000...


  • Île-de-France SILVERTEAM Temps plein

    Contexte : Dans le cadre d’une mission pour l’un de nos clients, nous recherchons un Chef de Projet SAP expérimenté pour piloter et coordonner des projets d’intégration et d’évolution SAP.


  • Levallois-Perret, Hauts-de-Seine, France Alliance Automotive Group Temps plein

    Levallois-Perret (92 - Hauts-de-Seine) CDIEn tant que Chef de Projet Marketing Digital H/F, vous jouerez un rôle clé dans l’amélioration de la visibilité en ligne de nos sites et la génération de leads qualifiés pour nos réseaux. Vous piloterez des projets digitaux variés en coordination avec les différentes équipes internes et externes (agences...


  • Châtillon, Hauts-de-Seine, France Mutex France Temps plein

    Chargé(e) études réclamations - CDD - F/HPatriciarecrute un(e) chargé(e) études réclamations assurance suite à un surcroît d’activité.Rejoignez son équipe Qualité Relations Adhérents composée de 2 collaborateurs au sein de la Direction des Affaires Juridiques et de la Conformité.Les missions qui vous seront confiées :Enregistrer les...

  • Chef de projet senior h/f

    il y a 4 semaines


    Châtillon, Île-de-France Siemens Mobility Temps plein

    D'ici 2050, 70% de la population mondiale habitera en ville. Comment garantir l'efficacité et la sécurité du trafic ferroviaire ?Chez Siemens Mobility, nous développons des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Orlyval, Cityval de Rennes, ligne 14 du métro parisien : la mobilité...


  • Île-de-France SILVERTEAM Temps plein

    Contexte :Dans le cadre d’une mission pour l’un de nos clients, nous recherchons un Chef de Projet SAP expérimenté pour piloter et coordonner des projets d’intégration et d’évolution SAP.️ Missions :✅ Gérer et piloter les projets SAP de bout en bout✅ Assurer l’intégration et l’évolution des modules SAP✅ Analyser les besoins...


  • Ile-de-France SILVERTEAM Temps plein

    🎯 Contexte : Dans le cadre d’une mission pour l’un de nos clients, nous recherchons un Chef de Projet SAP expérimenté pour piloter et coordonner des projets d’intégration et d’évolution SAP. 🛠️ Missions : ✅ Gérer et piloter les projets SAP de bout en bout ✅ Assurer l’intégration et l’évolution des modules SAP ✅ Analyser...


  • Levallois-Perret, Hauts-de-Seine, France mci group France Temps plein

    Agence d’engagement, de marketing et de services, MCI organise plus de 700 événements par an en France et à l’étranger. L’agence compte plus de 150 talents basés à Paris et Lyon. A l’affût des nouveautés, nous imaginons sans cesse des nouveaux concepts évènementiels, afin de créer des évènements uniques, et faire vivre aux participants...


  • ile-de-france, france, france SILVERTEAM Temps plein

    🎯 Contexte :Dans le cadre d’une mission pour l’un de nos clients, nous recherchons un Chef de Projet SAP expérimenté pour piloter et coordonner des projets d’intégration et d’évolution SAP.🛠️ Missions :✅ Gérer et piloter les projets SAP de bout en bout✅ Assurer l’intégration et l’évolution des modules SAP✅ Analyser les...

  • Auditeur IT Senior

    il y a 4 semaines


    Neuilly-sur-Seine, Île-de-France Etude et Projet Temps plein

    Notre cabinet de recrutement ÉTUDE ET PROJET spécialisé sur les métiers de l'expertise comptable et commissariat aux comptes recherche pour un de ses clients, cabinet d'expertise comptable, basé à Neuilly sur Seine à proximité du métro « Pont de Neuilly », un profil Auditeur IT Senior – Public/Banque (H/F).Cette structure de plus de 800...


  • Châtillon, Île-de-France Mutex France Temps plein

    Contrôleur(se) de gestion sénior - CDI - F/HLamia recrute un(e) contrôleur(se) de gestion suite au départ d'un membre de son équipe pilotage de la performance Plan Projets.Rejoignez un pôle composé de 2 collaborateurs au sein de la Direction Performance Economique & RSE.La mission de l'équipe pilotage de la performance du plan projets consiste à...

  • Auditeur senior banque H/F

    il y a 4 semaines


    Neuilly-sur-Seine, Île-de-France Etude et Projet Temps plein

    Notre cabinet de recrutement ÉTUDE ET PROJET spécialisé sur les métiers de l'expertise comptable et commissariat aux comptes recherche pour un de ses clients, cabinet d'expertise comptable, basé à Neuilly sur Seine à proximité du métro « Pont de Neuilly », un profil Auditeur IT Senior - Public/Banque (H/F).Cette structure de plus de 800 personnes...

  • chef de projet seo

    il y a 4 semaines


    Ivry-sur-Seine, Île-de-France ISCOD ALTERNANCE Temps plein

    En tant que Chef(fe) de Projet SEO en alternance, vous serez responsable de diverses tâches essentielles pour améliorer la visibilité de notre site web sur Google. Vous travaillerez en étroite collaboration avec un Chef de Projet Senior qui vous accompagnera tout au long de votre mission.Optimisation de l'arborescence du site web.Monitoring des...


  • Seine-saint-denis, France HEALTHCARE & TECHNOLOGY INTERNATIONAL Temps plein

    Poste : Rattaché(e) à la Directrice des opérations et des affaires médicales vos missions seront les suivantes :- Planifier et gérer la mise en oeuvre des études cliniques (tant parrainées par la société que initiées par l'investigateur) conformément à la stratégie clinique de la société et dans le respect des protocoles, des réglementations...

  • Chef de Projets Senior Santé

    il y a 4 semaines


    Levallois-Perret, Hauts-de-Seine, France mci group France Temps plein

    Agence d’engagement, de marketing et de services, mci group France organise plus de 700 événements par an en France et à l’étranger. L’agence compte plus de 170 talents basés à Paris et Lyon. A l’affût des nouveautés, nous imaginons sans cesse des nouveaux concepts évènementiels, afin de créer des évènements uniques, et faire vivre aux...


  • Ivry-sur-Seine, Île-de-France Acpqualife Temps plein

    Quel poste proposons-nous ?Dans le cadre de notre développement en région IDF nous recrutons un Chef de Projet INFRASTRUSTURE dans le 94.Le chef de projet infrastructure devra piloter et gérer des projets complexes représentant des volumes de jours hommes importants.Rédaction des plans de projet (macro-planning, équipe projet, charges et...


  • Montrouge, Hauts-de-Seine, France Steva - Villa Beausoleil Temps plein

    Rassemblant hébergement, restauration bistronomique, soins, animations et services à la carte, nos 17 maisons et leurs 1000 collaborateurs sont classés n°1 en France au Palmarès MDRS des résidences services et sont labellisés Happy at Work.Venez vivre la différence Villa Beausoleil-Steva :Continuer une histoire longue de 4 générations dans une...

Chef de projet senior/Cheffe de projet senior

il y a 1 mois


Châtillon HautsdeSeine, France SARIEL Temps plein

Bonjour,

Nous recherchons un chef de projet MOE expert pour Accompagner La Direction de la Communication Groupe dans le refonte de l'intranet Groupement et la DRH Groupe dans la mise en place d'une solution de pilotage de la masse salariales et données sociales des Fonctions d’Appui.

Compétences techniques

SHAREPOINT - Confirmé - Impératif

INTRANET - Confirmé - Important

MASSE SALARIALE - Confirmé - Important

Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Secondaire)

Description détaillée

- Refonte de l’intranet du Portail Groupement (75% du temps)

- Pilotage de la masse salariales et données sociales des Fonctions d’Appui du Groupement (25% du temps)

Peut contribuer à l'Etude d'Opportunité (EO) pour le lancement d'un projet

Est responsable de l'Etude de Faisabilité (EF) des projets qui lui sont confiés et prend en compte l'ensemble des éléments fonctionnels et techniques

S'assure de l'adéquation des ressources avec les besoins du projet

S'assure de l'application des directives définies en DAG (Dossier d'Architecture Général) pour structurer le projet et mobiliser les ressources nécessaires à sa bonne réalisation

Contribue à la revue et à la négociation des contrats, en lien avec la Direction Juridique, les Achats Non Marchands et la Direction porteuse du projet

PILOTAGE

Est garant du respect du périmètre de référence défini en EF, et pilote toute la gestion des changements pendant le projet (livrables, recettes, planning, ?)

Met en application les procédures internes ou externes

Est responsable de la bonne mise en œuvre de la gouvernance du projet

Pilote les actions nécessaires au respect du budget du projet

S'adapte en permanence aux contraintes du projet et met en place une gestion cohérente et un suivi des risques et des plans d'actions

S'assure de la production de tous les livrables du projet et y contribue si nécessaire

S'assure de l'application de la démarche qualité

S'assure que les actions liées à la Sécurité de l'information et RGPD sont mises en œuvre

COORDINATION ET COMMUNICATION

Pilote et coordonne les partenaires et sous-traitants

Met en œuvre les actions nécessaires de coordination de son projet avec les autres projets en adhérence

Favorise la coopération entre les acteurs impliqués (une ou plusieurs directions)

Anime ou co-anime avec le métier/DOSI les différents Comités

Gère et anime la communication auprès des équipes et des différentes instances

PREPARATION A LA MISE EN PRODUCTION

Garantit la préparation et la sécurisation du passage en mode RUN de la solution

Contribue à la préparation et mise en œuvre de la conduite du changement avec les métiers

Refonte de l’intranet du client et Portail Groupement (75% du temps)

Le Client dispose aujourd’hui d’un intranet qui permet notamment de diffuser des informations pour les collaborateurs, des actualités corporate et opérationnelles relatives à chaque entité.

Deux typologies d’intranet sont aujourd’hui identifiées et s’adressent à des cibles différentes :

- L’Intranet du client dédié aux adhérents, collaborateurs des points de vente et services d’appui.

- Les Intranets Métier (Alimentation, Equipement Maison et Automobile) dédiés aux adhérents et collaborateurs des points de vente selon leur enseigne.

Ces portails sont accessibles en France, Belgique, Portugal.

Cet intranet a pour vocation de transmettre de l’information descendante. Son utilisation se concentre sur la gestion documentaire et la communication institutionnelle et potentiellement avec des liens vers des outils opérationnels portant des obligations règlementaires.

Le Portail Groupement quant à lui, contient un module Authentification et Contenu, permettant le SSO vers d’autres applications et une gestion de politique de sécurité qui permet de paramétrer le comportement de la sécurité pour les comptes ainsi que l’affichage de contenus différenciés selon un moteur de règles.

L’enjeu et l’envergure de ce projet tiennent dans sa complexité technique et le nombre et l’hétérogénéité des utilisateurs finaux qu’il concerne ainsi que les adhérences avec d’autres projets internes qu’il s’agira de connaître. La conduite du changement restera également un enjeu majeur dès les premières phases du projet.

Ce projet est porté par le Direction de la communication.

Avancement du projet et mission attendue :

Un cahier des charges a été initié et reste à compléter pour l’enrichir des contraintes techniques et des adhérences technico-fonctionnelles avec d’autres solutions.

L'etude de faisabilité est à réaliser (chiffrage, planning, dossier d'architecture) pour présentation en comité d'investissement pour validation du projet. La durée de cette phase est d'environ 4 mois.

A la validation du projet, le chef de projet prendra en charge le pilotage des activités du projet en collaboration avec un intégrateur/éditeur.

Plateforme envisagée : Sharepoint.

2 – Pilotage de la masse salariales et données sociales des Fonctions d’Appui du Groupement (25% du temps)

La DRH Groupe souhaite se doter (pour elle-même et ses filiales) d’un outil BI unique qui permette de mettre en place un socle commun entre tous les Pôles d’activité qui composent le Groupe et qui puisse également répondre aux besoins spécifiques de chaque entité afin de :

Donner aux Direction des Pôles d’activité ainsi qu’à leur Direction RH l’ensemble des éléments permettant de piloter l’activité.

• Produire des indicateurs consultables de manière dynamique ;

• Définir des tableaux de bords communs à l’ensemble des pôles ;

• Permettre l’exécution de rapports ad hoc répondant aux besoins spécifiques ;

• Sécuriser les accès aux données en fonction des utilisateurs (confidentialité des données).

Développer une vision transverse des données RH

• Piloter de manière transverse au travers d’indicateurs, partagés par tous, provenant de sources RH différentes.

Piloter et simuler les évolutions de la masse salariale.

L’enjeu de ce projet tient dans la convergence vers une solution commune et des définitions communes permettant l’adoption de la solution et l’abandon de l’existant.

Avancement du projet et mission attendue :

L’expression du besoin et les soutenances éditeurs ont été réalisés. Le chiffrage et planning du projet sont en cours ainsi que la préparation des différentes instances de validation (Comité investissement de validation prévu fin mars).

Le chef de projet interviendra pour piloter la mise en oeuvre de la solution retenue avec les éditeurs/intégrateurs.

Solution/plateforme envisagées : solution ALLSHARE ou Plateforme QLIK.

Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous SVP m'envoyer votre CV en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant ?