Gestionnaire Santé

Société

Trappes est le siège de deux prestigieuses plateformes de recherche : le laboratoire de l'école nationale des Ponts et Chaussées et le Laboratoire National d'Essais.
La ville accueille des services publics nombreux, des équipements sportifs, culturels, des écoles, des collèges et des lycées d'enseignement général ou technique. L'université Versailles St-Quentin est toute proche.
La base de loisirs avec son plan d'eau navigable, un golf et une forêt domaniale, ajoutent à ce cadre de vie. Parmi les équipements récents, le Conservatoire de Musique et de Danse, la Maison des Parents, la Maison de la petite enfance et deux pépinières d'entreprises consolident une capacité d'accueil déjà affirmée.
La ville de Trappes s'engage pour l'écologie et la solidarité et innove dans une logique de développement durable sur son territoire et pour ses habitants Entièrement tournée vers l'usager, les agents concourent collectivement à la réussite de nos projets.

Devenez notre futur collaborateur pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain

**LA VILLE DE TRAPPES RECRUTE**

**1200 collaborateurs engagés pour l’avenir des 33 000 Trappistes **

Mission

**Devenez notre Gestionnaire santé (F/H)**

**_ Ce poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires ou à défaut aux contractuels de droit public. _**

**_Il est accessible aux cadres d'emplois des adjoints administratifs et des rédacteurs territoriaux._**

Rattaché(e) à la Direction des ressources et sous l'autorité du responsable Qualité de Vie au Travail et Dialogue Social, vous aurez pour principales missions le suivi administratif et statutaire relatif à la santé des agents de la collectivité.

Vous serez chargé(é) des activités suivantes:

- Instruire les demandes de congés pour raison de santé nécessitant saisine du conseil médical en formation restreinte, placé auprès du CIG Grande Couronne ou avis d'un médecin agréé : vérification des droits, saisines en ligne, information des agents et des encadrants, renseignement du SIRH, des tableaux de suivi, etc.) ; vous étudiez la situation des agents en arrêt maladie et apportez les conseils nécessaires en la matière ;
- Traiter les déclarations d'accident de service, accident de trajet et maladies professionnelles, de contrôler la bonne constitution des dossiers et de les compléter le cas échéant jusqu'à leur clôture (version papier et dématérialisée) ;
- Instruire les dossiers de saisine du conseil médical en formation plénière (demandes d'expertises, saisies en ligne, information des agents et des encadrants, tableau de suivi, etc.), et d'étudier les opportunités de saisine (doute sur imputabilité au service d'un accident, aptitude aux fonctions, etc.) ;
- Apporter les conseils et informations nécessaires sur sollicitation des agents et des directions ;

En cas de besoin, vous serez chargé(e) du suivi de l'intervention du médecin du travail. A ce titre, vous assurez l'organisation, la planification et le traitement des visites médicales professionnelles (pré- embauche, aptitude à l'embauche, périodiques, de reprise, à la demande, etc.), de la prise de contact téléphonique à l'envoi des convocations et au traitement des avis rendus par les médecins. Vous pourrez également traiter le paiement des factures relatives aux missions de secteur santé.

**DIPLÔME****:

- Bac - Bac+2

**CONNAISSANCES**:
Connaissance du statut de la fonction publique territoriale fortement appréciée.

Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, internet et suivi comptable)

Capacités rédactionnelles exigées

**COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES**:

- Sens de l'écoute, du dialogue et de la communication.
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
- Sens relationnel avec des publics variés.
- Adaptabilité
- Travail en équipe et transversalité.

**EXPÉRIENCE***:

- Si possible 1 à 2 ans sur un poste similaire

**POUR VOUS LA COMMUNE EST LÀ **
- Salaire selon profil et expérience, régime indemnitaire, prime annuelle
- RTT, CET
- Restaurant collectif (situé au siège)
- Participation employeur complémentaire santé et prévoyance
- Prestations sociales (CLASC)

Profil

**DIPLÔME****:

- Bac - Bac+2

**CONNAISSANCES**:
Connaissance du statut de la fonction publique territoriale fortement appréciée.

Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, internet et suivi comptable)

Capacités rédactionnelles exigées

**COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES**:

- Sens de l'écoute, du dialogue et de la communication.
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
- Sens relationnel avec des publics variés.
- Adaptabilité
- Travail en équipe et transversalité.

**EXPÉRIENCE***:

- Si possible 1 à 2 ans sur un poste similaire

**POUR VOUS LA COMMUNE EST LÀ **
- Salaire selon profil et expérience, régime indemnitaire, prime annuelle
- RTT, CE