Métallier Serrurier

Ville ouverte sur la mer, Nice est un territoire dynamique composé de plus de 340 000 habitants.

Au cœur de la Métropole Nice Côte d’Azur depuis le 1er janvier 2012, la ville de Nice emploie près de 6 000 agents pour un budget annuel de l’ordre de 800 millions d’euros, lui permettant ainsi d’offrir à ses habitants un service public de proximité de qualité

**Contexte du recrutement et définition de poste**:
Au sein de la Direction de l'Education, de la DGA famille, Sports, Education et Loisirs, **e**n qualité de Métallier serrurier H/F **au service Ateliers Scolaires vous assurerez la fabrication et la réparation de systèmes de fermetures métalliques et de clôtures dans les établissements scolaires et l'exécution de tous types de travaux d’entretien.

**MISSIONS PRINCIPALES**:
Entretien et réparation de pièces métalliques:
Fabrication et/ou entretien d’ouvrages métalliques permettant le fonctionnement des systèmes de fermetures (portes, serrures, fenêtres, rideaux métalliques) dans les établissements scolaires.

Déplacements sur site pour évaluer la nature de l’ouvrage et les besoins en fournitures et accessoires nécessaires à sa réalisation.

Récupération éventuelle du matériel commandé chez le fournisseur titulaire du marché.

Remplacement sur site des éléments défectueux : démontage et nettoyage des serrures, réparation ou remplacement de pièces, pose de matériels neufs.

Réalisation de clôtures et barrières (prise des mesures, élaboration d'un plan ou schéma, coupe du fer, soudures, finitions et pose).

Contrôle du bon fonctionnement aux différentes étapes de son intervention.

Nettoyage et entretien du matériel:
Nettoyage du chantier, entretien de l’outillage et du véhicule de service.

Nettoyage et entretien régulier de l’atelier de serrurerie.

Vérification des équipements de sécurité

Vérification des trappes de désenfumage.

Renseignement d'une fiche d'intervention:
Signalement de la date et de la nature des interventions, du matériel utilisé et du temps consacré.

Transmission à sa hiérarchie.

**MISSIONS PONCTUELLES**:
Déménagement, aménagement de mobiliers:
Déménagement et aménagement du mobilier scolaire dans le cadre de la mise en place des centres de loisirs (installation et repliement) ou de travaux dans les écoles.

Assistance à ses collègues en cas de besoin:
Intervention, en renfort, auprès des équipes des différents corps de métiers des ateliers.

Réalisation de divers travaux d’installation et de maintenance.

**Conditions de travail**:

- Cycle de travail 37h30 sur 5 jours + 14 jours de RTT (journée de solidarité déduite).
- Déplacements quotidiens sur sites.
- Conduite d'un véhicule de service.
- Dotation d'un équipement de sécurité.
- Dotation d’une tenue vestimentaire.
- Utilisation d’un matériel spécifique au poste.
- Pénibilité des postures de travail.
- Travaux dangereux, incommodes, insalubres, salissants.
- Permanence ponctuelle selon raisons de service
- RIFSEEP : 5.
- NBI : oui.
- Conditions particulières (port de charge, pénibilité...) : Travaux dangereux, salissants.
- Temps partiel possible : non.
- Accessibilité PMR : non.
- Travail en open space : non.
- Poste éligible au télétravail : non.
- Véhicule : oui.
- Permis B.

**NOUS REJOINDRE - NOS ATOUTS**
- 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT), 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés.
- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables.
- Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions
- Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif.
- Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains.
- Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 10€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine.
- Formations et perspectives d’évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).

**Profil recherché**:
**Ce poste est ouvert à un agent de catégorie C de la filière Technique.**

**Expérience**: Expérience souhaitée sur un poste similaire.

**Domaine de diplôme**:

- BEP/CAP Serrurerie métallerie.

**Compétences**:

- Maîtriser les techniques de métallerie.
- Maîtriser les techniques de serrurerie.
- Maîtriser les techniques de soudure.
- Posséder une qualification ouvrière polyvalente.
- Analyser un projet d’ouvrage et diagnostiquer un niveau de réparations.
- Appliquer et maîtriser les normes et techniques associées à son domaine de compétences.
- Savoir lire et interpréter un pl