Chargé.e D'études

Rejoignez-nous à Morbihan Energies Une équipe de 70 agents au service du territoire, acteur engagé dans la transition énergétique et numérique.

Syndicat d’énergies situé à Vannes, nous intervenons dans les domaines de la distribution d’électricité, de l’éclairage public et nous ne cessons d’évoluer pour accompagner au mieux les communes et des établissements publics de coopération intercommunale dans leurs projets : d’aménagement, de mobilité décarbonée, de transition énergétique et numérique.

Nous initions des projets innovants pour nos propres besoins et ceux de nos adhérents dont l’ambition est de répondre aux besoins du territoire dans un contexte de sobriété énergétique et numérique.

Dans le cadre de cette dynamique et pour répondre aux projets ambitieux de notre territoire, nous recherchons un.e chargé.e d’études réseau électrique dans le contexte d’un départ en retraite. Ce poste est susceptible d’évoluer vers un poste de coordonnateur du service électricité.

Au sein du Pôle Technique et innovations, vous intégrerez l’unité Infrastructures réseaux pour intervenir sur l’effacement et l’enfouissement des réseaux ou les raccordements au réseau public de distribution d’électricité:

- Vous étudierez et préparerez les réponses aux demandes d’analyse technique et financière, en lien avec les collectivités territoriales ou les usagers,
- Vous instruirez et validerez les études électricité et préparerez, en coordination avec les équipes travaux et administratives, les contributions aux demandeurs.

Vous assurerez **les missions principales suivantes**:
**1/ **Analyser les propositions de travaux établies en interne ou en externe ;**
- Assure des contacts réguliers avec les services du concessionnaire pour confronter les choix techniques sur les projets,
- Appuie les élus et les services instructeurs dans leurs projets d’aménagement et pour la réponse aux autorisations d’urbanisme,
- En concertation avec les chargés et responsables de secteurs, assure le suivi et l’analyse des études établies par les entreprises,
- Met à jour et suit les bases documentaires dans le domaine des réseaux électriques,
- Met en œuvre une veille technique dans le domaine des réseaux (normes, recommandations, prescriptions),
- Propose et assure le suivi des dossiers en phase étude notamment en termes de réalisation et de programmation.

**2/ Estimation des coûts des ouvrages et vérification de la faisabilité économique et financière du projet ;**
- Echanges avec les usagers et les collectivités concernés,
- Analyse la solution optimale en termes de gestion du réseau et de coût pour Morbihan Energies, la collectivité et pour l’usager.

**3/ Appui technique des responsables et chargés de secteurs, dans la détermination et la validation des études de détails ;**
- Définit le champ et la méthodologie d'étude,
- Participe à l’optimisation de la solution technique,
- Élabore des programmes travaux dans le respect des orientations fixées.

Dans un esprit de service et d’équipe, vous pourrez ponctuellement être sollicité en renfort sur d’autres missions de l’Unité Infrastructures réseaux.

**Savoir et savoir-faire**:

- Maîtrise de la conception et du dimensionnement du réseau électrique, norme NF C11-201, C14-100,
- Connaissance du Code de l’urbanisme,
- Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales,
- Maîtrise des outils informatiques, de la bureautique,
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité

**Savoir être**:

- Autonomie, esprit d’initiative, force de propositions,
- Rigueur et méthode,
- Qualité et aisance relationnelles et travail en équipe / transversalité,
- Adaptabilité,
- Discrétion et loyauté,
- Capacité à apporter, rechercher des solutions.

**Qualifications et expériences**:

- Bac +2 ou 3 et/ou expérience confirmée dans le domaine de la gestion des réseaux HTA/BT.

Permis B obligatoire car déplacement sur l’ensemble du département.

Emploi permanent de la fonction publique territoriale ouvert sur les grades suivants : technicien, technicien principal de 2ème classe, technicien principal de 1ère classe.

Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Comité National d’Action Sociale (CNAS) - Titres restaurant - Télétravail.

Recrutement par voie statutaire, ou à défaut par voie contractuelle.

Poste à pourvoir le 1er mars 2023

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