Juriste Junior

PME innovante du secteur de la nutrition et du complément alimentaire, nous existons depuis 2009 et comptons à ce jour 70 collaborateurs hautement qualifiés. Orientés BtoB avec une approche BtoBtoC, nous sommes une référence dans le développement, la production et la commercialisation d’actifs végétaux à forte valeur ajoutée, particulièrement à base de raisin et de safran.

Spécialistes du bien-être et du bien vieillir notamment dans le domaine des neurosciences, nous investissons 20% de notre CA chaque année en R&D avec un seul objectif : l’innovation client. En croissance régulière, nous réalisons les 2/3 de notre chiffre d’affaires à l’export.

Dans le cadre d’un remplacement de congés maternité nous recherchons notre:
**Juriste Junior : Droit des Affaires**

**La mission proposée**:
Sous la responsabilité de notre Responsable Juridique puis du Directeur Général, vous aurez pour mission principale de prendre en charge les différents volets relatifs au droit des affaires:

- Gestion des documents contractuels types (Accords de licence de marque, accord de confidentialité).
- Négociation de contrats divers.
- Assistance à la gestion du portefeuille de marque.
- Être support pour les questions des opérationnels.
- Veiller au respect des procédures.

**Votre profil**:

- Vous êtes diplômé en école supérieure de droit des affaires, Master (Bac + 5) ou disposez d’une certaine expérience en droit des affaires.
- Vous avez une approche pragmatique et êtes force de proposition.
- Nous pouvons compter sur votre capacité de synthèse, votre rigueur et votre confidentialité : éléments essentiels à la réussite de cette mission.
- Notre société est tournée vers l’international vous disposez donc d’une bonne maîtrise de l'anglais.

**Informations utiles**:
Rémunération à discuter suivant le profil.

Le poste est basé sur la commune de Beychac et Caillau (20 minutes de Bordeaux), les transports en commun étant limités il est recommandé de disposer d’un moyen de transport personnel.

Pour faciliter les interactions avec les différents services, le poste sera principalement effectué en présentiel. La mise en place de jours de télétravail restera envisageable en concertation avec votre responsable.

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 5 mois

Lieu du poste : En présentiel