Programmateur Cpa

**Programmateur cpa F/H**:

- Interventions Réseau élec
- CDI
- nanterre (92)
- BAC +2 / BAC +3
- Expérience souhaitée:
- 2 ans-
- De 27 500€ à 28 900€ brut annuel minimum- Début de contrat:
- 03/06/2024- Entretenir, dépanner et moderniser le réseau- Contribuer à la fiabilisation du réseau électrique**En détail**:
Notre Direction Régionale **IDF OUEST **recherche un Programmateur CPA en CDI pour nos sites de **:Nanterre**

**Description du poste**:
Au sein de la Cellule Pilotage d'Activités, vous participez à l’organisation des activités clientèle et exploitation afin de contribuer à la satisfaction des clients et à la performance de l’Agence.
- Vous pilotez et planifiez les activités terrains, en étroite collaboration avec les préparateurs et encadrants.
- Vous traitez des réclamations et suivez des demandes clients.
- Vous gérez la relation avec les prestataires mandatés et en réalisez des évaluations.
- Vous contribuez à la bonne réalisation du process Acheter-Facturer.

Vous êtes le garant de la programmation des chantiers en définissant les moyens à mettre en œuvre et en coordonnant les interventions tout en optimisant les déplacements ainsi que la performance de l’activité.

**Votre profil**:
**Ce que nous recherchons**:
**Votre profil**:
De formation BAC+2 dans le domaine de l’Électrotechnique, assistant d’ingénieur, en Maintenance industrielle, ou Management des unités commerciales avec une appétence pour le domaine technique.

Vous disposez d'une expérience de 2 à 5 ans professionnelle en lien avec les activités proposées.

**Vos atouts**:

- Sens de l’autonomie
- Sens de l’organisation et de rigueur
- Sens du relationnel
- Sens des responsabilités
- Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail._

**Vos compétences**:

- Autonomie
- Sens relationnel
- Sens des responsabilités
- Rigueur / Respect des consignes

**Votre rémunération et vos avantages**:
**Rémunération et Avantages**:
Salaire Brut Annuel à partir de 27 200 € (13 mois inclus) qui sera évolué en fonction de votre diplôme et de votre expérience.

Intéressement avec l'abonnement selon l'atteinte des objectifs de l’Entreprise.

Compte d’épargne temps avec une possibilité de monétiser des jours RTT.

Tarifs réduits sur votre consommation d'électricité et de gaz.

Aides familiaux (complément familiale, aide aux études, prime de naissance, prime d’union...).

Possibilités des formations et des évolutions de carrière au sein d'Enedis et au groupe EDF.

Comité d'entreprise propose une nombreuse activité sociale et culturelle ainsi que le départ en vacances.

Télétravail selon organisation du service.

1 La présélection

2 Le questionnaire de personnalité

3 L'entretien téléphonique

4 L'entretien physique

**La présélection**:
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner tous les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

**Le questionnaire de personnalité en fonction du poste**:

- Certains postes peuvent nécessiter une évaluation plus approfondie des traits de personnalité pour mieux vous connaître.**L'entretien téléphonique avec un recruteur**:

- Cette étape vous permet d’échanger avec un responsable du recrutement. C'est l'occasion d'aborder plus en détail votre expérience, vos compétences et vos aspirations professionnelles.**L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement**:

- Cette étape peut être sous un format jury ou individuel selon les postes. A l’issue de cet entretien, des tests techniques pourront vous être demandés pour évaluer vos compétences techniques.
- Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
- Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.**À propos d'Enedis**:
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques