Maître Nageuse Sauveteuse

il y a 4 semaines


Grenoble, France Ville de Grenoble Temps plein

La Ville de Grenoble c’est plus d’un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs portées par la collectivité : éthique, égalité, diversité et transparence. Le service recrutement s’inscrit dans une démarche de modernisation en ayant à cœur de toujours faire évoluer ses pratiques (portail recrutement, exercices techniques, bureautique, mises en situations professionnelles, etc.), en lien avec les services recruteurs.

**Au sein du Pôle Activités Aquatiques sous l’autorité directe du chef-fe de bassin, vous serez chargé-e d’assurer les missions de surveillance de la baignade et d’enseignement auprès des publics des 4 piscines de Grenoble, et de contribuer au développement des activités aqua-forme en direction des grenoblois**

**Missions liées à l’enseignement**:

- Enseigner et encadrer l’animation sportive dans le temps extra-scolaire, périscolaire et scolaire auprès des différents publics grenoblois (enfants, adolescents, et adultes).
- Au niveau scolaire mettre en place et assurer le suivi du projet pédagogique en concertation avec l’Éducation Nationale
- Au niveau extra scolaire et pour tout public élaborer, mettre en place et assurer le suivi d’un projet pédagogique en lien avec la politique sportive
- Proposer des activités variées et adaptées aux besoins exprimés, en intégrant une pédagogie générale attrayante et structurante pour les publics jeunes et moins jeunes
- Être force de proposition, conduire et coordonner sur le plan administratif, humain, technique, pédagogique et éducatif des projets événementiels
- Encadrer et animer l’ensemble des activités aquatiques proposées, et notamment les activités aqua-forme, ainsi que les évènementiels.
- Mettre en place, ranger et entretenir le matériel pédagogique.
- Accompagner les futurs diplômés dans le cadre de leur formation
- Participer à la communication sur les animations sportives auprès des usagers.

**Missions liées à la surveillance**:

- Assurer la surveillance et la sécurité des publics dans les piscines en conformité avec le- POSS (Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours).- Veiller à la coordination des secours en cas de nécessité- Appliquer les procédures d’ouverture et de fermeture des équipements, et de sécurité des- installations.- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité par les usagers (Règlement Intérieur ).- Participer et s’assurer de la mise à jour régulière des formations obligatoires.- Veiller à la sécurité du public et des installations ainsi qu’à l’hygiène des équipements d’accueil.- Rédiger des rapports d’interventions.- Participer aux réunions de concertation.- Accueil et information auprès des usagers
- Vous êtes **obligatoirement **titulaire du BEESAN ou du BPJEPS Activités Aquatiques et Natation ou d’une licence STAPS (option « Entraînement sportif » et « sauvetage et sécurité en milieu aquatique ») et à jour des révisions quinquennales obligatoires.
- Vous avez suivi des formations en matière d’activités Aqua-forme
- Vous connaissez la réglementation en matière de règles de sécurité des pratiques sportives.
- Vous disposez de qualités pédagogiques avérées vous permettant d’adopter des pratiques à fortes valeurs éducatives.
- Vous êtes capable d’initier et de conduire des projets scolaire, extra-scolaire ou évènementiels (tous publics), dans une logique favorisant le développement territorial.
- Vous avez une expérience avérée dans l’organisation et l’animation d’activités sportives aquatiques notamment aqua-bike, aqua-training(cours en musique)
- Vous êtes ponctuel-le et disponible, travail en soirée et le week-end (rotation).
- Doté-e d’un bon relationnel, vous avez le sens du travail en équipe et des relations humaines.
- Vous avez le sens du service public et le sens des responsabilités
- Vous êtes rigoureux-se en matière d’hygiène et de sécurité.
- Vous avez des qualités d’écoute et une capacité d’adaptation.
- Vous êtes capable de travailler en transversalité, porter des projets et évaluer les résultats des actions menées
- Vous avez des connaissances informatiques
- Une expérience dans un poste similaire serait un plus
- Temps annualisé - Travail le week-end et jours fériés
- Disponibilité nécessaire
- Prime fin d’année (13ème mois)
- Participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance
- Comité des Œuvres Sociales (chèques vacances, tarifs réduits voyages et spectacles)
- Accès au restaurant municipal
- Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 50% sur vos abonnements TAG, Transisère, SNCF et Métrovélo (ou autres services publics de location de vélos)



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    La Ville de Grenoble c’est plus d’un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs portées par la collectivité : éthique, égalité, diversité et transparence. Le service recrutement...

  • Maître Nageuse Sauveteuse

    il y a 2 semaines


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    La Ville de Grenoble c’est plus d’un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs portées par la collectivité : éthique, égalité, diversité et transparence. Le service recrutement...


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    La Ville de Grenoble c’est plus d’un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs portées par la collectivité : éthique, égalité, diversité et transparence. Le service recrutement...


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    La Ville de Grenoble c’est plus d’un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs portées par la collectivité : éthique, égalité, diversité et transparence. Le service recrutement...

  • Educateur Sportif

    il y a 1 mois


    Grenoble, France IPSO grenoble Temps plein

    Vous travaillez dans le sport aquatique et vous avez envi de transmettre votre passion aux futurs "maitre nageur" et coach aquatique (entretien corporel, activité scolaire, club sportif...). Vous avez les capacités d'encadrer les apprentis dans le cadre de la pratique et /ou de la théorie afin de les préparer à leur futur métier. Quelques heures par...


  • Grenoble, France AGECSA Temps plein

    L'Association de Gestion des Centres de Santé - AGECSA à Grenoble rassemble une centaine de professionnels qui suit au quotidien environ 18 000 patients : des médecins et professionnels paramédicaux pour vous soigner, des secrétaires pour vous accueillir, et une équipe administrative pour assurer la coordination. Les cinq centres de santé gérés par...


  • Grenoble, France cdg69 Temps plein

    Synthèse de l'offre **Employeur** *** **MAIRIE DE GRENOBLE** 11, boulevard jean pain - 38021 Grenoble La Ville de Grenoble c’est plus d’un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs...


  • Grenoble, France Métropole de Grenoble Temps plein

    Entre ville, montagne et campagne, le territoire de Grenoble-Alpes Métropole rassemble 450 000 habitants et 49 communes aux profils diversifiés. Les indicateurs d'aménagement durable la situent dans le peloton de tête des métropoles françaises car son urbanisation compacte lui permet de limiter les déplacements motorisés et de préserver son...