Chargé(E) de La Gestion Des Ressources Humaines

il y a 4 semaines


Caen, France COMMUNAUTE UNIVERSITES ET ETABLISSEMENTS NORMANDIE UNIVERSITE Temps plein

Descriptif du poste

**Missions**: Au sein du Pôle Ressources Humaines, le/la chargée de la gestion des ressources humaines met en œuvre, à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, l’ensemble des processus de carrière et de paie. Il(elle) est placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la Directrice générale des services.

**Conditions particulières d’exercice**:

- Contraintes des calendriers de paie
- Disponibilité liée à l’organisation des opérations de recrutement
- Respect de la confidentialité

**Activités principales de l’agent**:

- Mettre en œuvre et assurer les processus de gestion individuelle ou collective : recrutement (contractuel, concours), intégration, mobilité, promotion
- Assister et conseiller les responsables de service dans leurs missions de management et de gestion des personnels
- Organiser le contrôle du processus de paie
- Assurer la gestion et le suivi de la masse salariale
- Informer et conseiller les agents sur leur situation administrative, leur carrière, les évolutions réglementaires
- Développer les outils et les méthodes de gestion ressources humaines SIRH, les tableaux de bord
- Mettre en place et gérer des processus de contrôle et de validité des données
- Suivre l'évolution de la réglementation et des procédures, les faire appliquer
- Diffuser l'information relative aux procédures de gestion et aux actions de ressources humaines (recrutements, mobilité )
- Préparer les éléments administratifs nécessaires aux instances et commissions
- Participer à l'élaboration du bilan social, réaliser les enquêtes et études statistiques

Profil recherché

Compétences principales:
**Connaissances**:

- Modes de fonctionnement des administrations publiques (connaissance approfondie)
- Connaissance générales des ressources humaines
- Finances publiques (Connaissance générale)
- Contrôle de gestion
- Droit public
- Techniques de pilotage des emplois et de la masse salariale (connaissance approfondie)
- Techniques statistiques et informatiques de collecte et de traitement de données (connaissance générale)
- Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (connaissance générale)
- Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique
- Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues)

**Compétences opérationnelles**:

- Communiquer et faire preuve de pédagogie
- Rédiger une note de synthèse, des rapports ou des documents
- Utiliser les outils bureautiques (maîtrise)
- Conduire un entretien
- Savoir rendre compte
- Planifier les activités
- Travailler en équipe
- Concevoir des tableaux de bord
- Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité (WinPaie et/ou d’un environnement Cocktail serait appréciée)
- Utiliser les techniques de conduite de réunion (maîtrise)

**Compétences comportementales**:

- Sens de l'organisation
- Réactivité
- Sens relationnel
- Rigueur
- Fiabilité
- Sens de la confidentialité

Compétences attendues
- LANGUESAnglais

SAVOIR-ÊTRE
Confidentialité
Disponibilité

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Administratif
Bureautique

**Voir plus**

Entreprise

La Communauté d'Universités et d'Établissements Normandie Université regroupe les universités de Caen Normandie, le Havre Normandie, de Rouen Normandie, l'ENSA Normandie, l'ENSICAEN et l'INSA Rouen Normandie. La ComUE organise la coordination territoriale des établissements d'enseignement supérieur et organismes de recherche en matière d'offre de formation et de stratégie de recherche et de transfert d'innovation sous la forme d'un regroupement territorial normand.
- Les établissements d'enseignement supérieur et de recherche membres de Normandie Université sont liés par la volonté commune de proposer une offre de formation et de recherche au meilleur niveau et de veiller au développement de l'innovation sous toutes ses formes.
- Autres offres de l'entrepriseProcessus de recrutement

Merci d envoyer votre CV, une lettre de motivation et éventuellement des lettres de recommandation à xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
- Date de limite de dépôt : lundi 21 août 2023

**Conseils**

**_ Diplôme réglementaire exigé - Formation professionnelle souhaitable :_**
- _Diplôme : Licence exigé_
- _Domaine de formation souhaité : Gestion des Ressources Humaines, droit public, administration, droit du travail, sciences de gestion, économie, contrôle de gestion_
- _Expérience souhaitable : en RH en entreprise ou organisme public_

**Personne en charge du recrutement**
Mélissa LEDU
- _Assistante RH_

Salaire

23 - 30 k€ brut annuel

Prise de poste

31/08/2023

Expérience

Minimum 3 ans

Métier

Généraliste RH

Statut du poste

Cadre du secteur public / Armées

Zone de déplacement

Régionale

Secteur d’activité du poste

ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR

Télétravail

Ponctuel autorisé



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    A propos du poste:Nous recherchons pour notre entreprise partenaire dans le domaine des ressources humaines un(e) alternant(e) motivé(e) et créatif(ve) en Master RH pour rejoindre l'équipe de Caen.Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines, que vous souhaitez vous familiariser avec ces domaines et que vous êtes prêt(e) à prendre part à...


  • Caen, France EBM BUSINESS SCHOOL Temps plein

    A propos du poste:Nous recherchons pour notre entreprise partenaire dans le domaine des ressources humaines un(e) alternant(e) motivé(e) et créatif(ve) en Master RH pour rejoindre l'équipe de Caen.Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines, que vous souhaitez vous familiariser avec ces domaines et que vous êtes prêt(e) à prendre part à...


  • Caen, France Aftec Temps plein

    L’école :MBWAY, Ecole de Management qui met l’employabilité au cœur de sa pédagogie. Composée de 15 campus proposant 9 spécialisations jusqu’au BAC+5. La formation : Vous préparerez sur 24 mois en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage, un MBA Ressources Humaines (Titre certifié de niveau I – Bac+5 reconnu par l’Etat et...


  • Caen, France Aftec Temps plein

    Le campus AFTEC de Caen, propose des formations de BTS à Bac +5, en alternance ou en initiale, dans différents domaines tertiaires. Rejoignez un campus dynamique qui compte plus de 2000 étudiants. UN EMPLOI ? UNE FORMATION ? POURQUOI PAS LES DEUX ?Pour notre entreprise partenaire, nous recherchons Chargé de ressources humaines en alternance H/F dans le...


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    L'ÉCOLE : , école de commerce composée de 17 campuspropose des cursus Bachelor à forte rentabilité professionnelle et employabilité. ENTREPRISE : Nous recherchons pour une entreprise partenaire dans le cadre d’un Bachelor Ressources Humaines (Titre certifié de niveau II – Bac – reconnu par l’Etat et validant crédits ECTS) un ...


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    Le Campus AFTEC de Caen, propose des formations de BTS à Bac+5, en alternance ou en initiale, dans différents domaines tertiaires. Rejoignez un campus dynamique qui compte plus de 1800 étudiants.UN EMPLOI ? UNE FORMATION ? ET POURQUOI PAS LES DEUX ? Pour notre entreprise partenaire, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines dans le...


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    MBway Caen, Ecole de Management qui met l’employabilité au cœur de sa pédagogie. Composée de 15 campus proposant 9 spécialisation jusqu’au BAC+5.La formation : Vous préparerez sur 24 mois en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage, un MBA Ressources Humaines (Titre certifié de niveau 7– Bac+5 reconnu par l’Etat et validant 300...


  • Caen, France MBway Temps plein

    qui met l’employabilité au cœur de sa pédagogie. Composée de 15 campus proposant La formation : Vous préparerez sur 24 mois en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage, un (Titre certifié de niveau 7– Bac+5 reconnu par l’Etat et validant 300 crédits ECTS). La formation sera assurée par l’école de Caen / Saint Contest ...


  • Caen, France Aftec Temps plein

    L’école :MBWAY, Ecole de Management qui met l’employabilité au cœur de sa pédagogie. Composée de 15 campus proposant 9 spécialisation jusqu’au BAC+5. La formation : Vous préparerez sur 24 mois en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage, un MBA Ressources Humaines (Titre certifié de niveau 7– Bac+5 reconnu par l’Etat et validant...


  • Caen, France Ipac Bachelor Factory Temps plein

    L'ÉCOLE : , école de commerce composée de 17 campuspropose des cursus Bachelor à forte rentabilité professionnelle et employabilité. ENTREPRISE : Nous recherchons pour une entreprise partenaire dans le cadre dun (Titre certifié de niveau II Bac+3 reconnu par lEtat et validant 180 crédits ECTS) un Chargé de Ressources Humaines H/F en...


  • Caen, France Ipac Bachelor Factory Temps plein

    L'ÉCOLE : , école de commerce composée de 17 campuspropose des cursus Bachelor à forte rentabilité professionnelle et employabilité. ENTREPRISE : Nous recherchons pour une entreprise partenaire dans le cadre dun (Titre certifié de niveau II Bac+3 reconnu par lEtat et validant 180 crédits ECTS) un Chargé de Ressources Humaines H/F en...