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Chargé(E) de Projet « Atlas de La Biodiversité

Il y a 2 mois

Paris, France SM de gestion du PNR Scarpe-Escaut Temps plein

Date de publication de l'offre

21/11 - 20/12/2023

Type d'emploi
- CDD

Catégorie de métier

Gestion des espaces naturels

Nom de l'organisme

SM de gestion du PNR Scarpe-Escaut

Fondé en 1968, le Parc naturel régional de Scarpe-Escaut (PNRSE) s’étend sur 65 communes et est géré par un Syndicat mixte. Il participe activement à la protection et la gestion des patrimoines, l'aménagement du territoire, le développement économique et social, l'expérimentation et enfin l'accueil, l'éducation et l'information des publics. Il a développé depuis plus de 40 ans, de nombreuses actions en transfrontalier avec le Parc naturel des Plaines de l’Escaut.
Vaste plaine humide de plus de 10 000 hectares associée à des sous-sols riches en houille, le Parc naturel régional Scarpe-Escaut est un territoire riche d’histoire où l’homme exploite depuis des siècles les ressources naturelles et façonne les paysages.
Situé à proximité de plusieurs pôles métropolitains (Lille, Valenciennes, Douai), composé de plusieurs anciennes cités minières toujours densément peuplées, il existe une forte pression d’aménagement du territoire combinée à une évolution de l’agriculture vers un productivisme toujours accru. Et pourtant, comme tous les autres parcs, le Parc naturel régional Scarpe-Escaut dispose toujours de joyaux de biodiversité, tourbières alcalines, sablières, prairies et boisements humides, dont la préservation en un tel contexte relève du défi et constitue aussi un réel enjeu pour l’avenir, tant les services rendus par la nature seront indispensables pour nous adapter aux changements climatiques.
La charte du Parc trace la feuille de route à suivre pour relever ce défi : « poursuivre la connaissance, l’expérimentation et la recherche », « mieux partager les caractères et les enjeux du territoire », « faire évoluer le regard sur le territoire »,
- contribuer au développement du débat participatif », « généraliser les pratiques exemplaires mobilisant l’éco-citoyenneté », tant d’objectifs pouvant trouver une traduction opérationnelle en la réalisation d’Atlas de la Biodiversité Communale (ABC).
Pour mener à bien ce projet, le Parc naturel régional Scarpe-Escaut recrute un(e) chargé(e) de projet.

Sous l’autorité du Président du syndicat mixte et sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle du responsable de pôle Ressources et milieux naturels, il(elle) intègre une équipe projet « ABC » aux compétences complémentaires.
Le(a) chargé(e) de projet est appelé(e) à avoir des relations techniques, pédagogiques, partenariales et institutionnelles avec un public varié (prestataires, associatifs, élus, habitants, agriculteurs, propriétaires fonciers, enfants, financeurs, partenaires institutionnels ).
- Mission

Améliorer la connaissance naturaliste
Passionné(e) de naturalisme, il(elle) réalisera des inventaires des groupes taxonomiques qu’il(elle) maîtrise. Pour les autres, nous nous appuierons sur la prestation d’experts naturalistes.
Animer des ateliers naturalistes
Sociable, il (elle) accompagnera les habitants souhaitant observer la nature qui les entourent.
Participer aux animations scolaires
Pédagogue, il (elle) ira à la rencontre des enfants pour leur faire découvrir la nature et son métier.
Organiser les animations à destination du grand public
Convaincu(e) qu’apprendre et s’amuser peuvent tenir dans la même phrase, il(elle) préparera un programme d’animations dédiées à la découverte de la nature.
Contribuer à la communication autour du projet
Avec l’appui des collègues de la cellule « communication » du Parc, il(elle) permettra aux habitants de suivre l’actualité de ses trouvailles naturalistes et de connaître les rendez-vous à ne pas manquer.
Animer la gouvernance autour du projet
Conscient(e) que seul on va plus vite, mais ensemble on va plus loin, il (elle) impliquera les élus, les habitants, les usagers à l’élaboration de ces atlas.
- Profil
- Profil requis
- Compétences techniques:
- Formation dans le domaine de la connaissance et de la gestion conservatoire de la biodiversité (Bac + 2 minimum) ou expérience professionnelle probante dans le domaine ;
- Connaissances naturalistes ;
- Maîtrise des outils informatiques de bureautique (Word, Excel, PowerPoint, Internet ) et d’Information Géographique (QGis, ArcGis) ;
- Bonne capacité rédactionnelle.
- Aptitudes personnelles:
- Forte motivation pour le travail de terrain et au contact du public ;
- Aisance orale, capacité d’écoute et de vulgarisation ;
- Autonomie et esprit d’initiative ;
- Convictions environnementales.
- Informations complémentaires

Poste à temps complet (35 h), recrutement à partir du 1er janvier 2024 et jusqu’au 31 décembre 2025 maximum pour une durée déterminée de 21 mois par voie de contrat de projet. Permis B obligatoire.
La rémunération tiendra compte des missions, de la formation e

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