Responsable Opérationnel Méthanisation

Il y a 3 mois


Senlis, France MethaFor Temps plein

**Responsable opérationnel (H/F)**

**Description du poste**
En lien étroit avec le directeur et au sein d’une équipe de 5 à 10 personnes, vous aurez pour objectif principal la gestion et le pilotage technique des unités de méthanisation. Fort de vos expériences et au fil de votre montée en compétences, vous serez rapidement autonome pour gérer l’ensemble des domaines d’activité y compris les hommes intervenants sur les installations.

**Missions**
Avec l’accompagnement de l’équipe MethaFor et grâce aux nombreux outils de gestion développés en interne, vous aurez pour mission la supervision complète de l’activité sur les sites:

- Supervision de la maintenance et des réglages process
- Gestion RH & management des responsables de site
- Support technique opérationnel
- Gestion des stocks de pièces détachées
- Relations extérieures (fournisseurs, prestataires)

Une attention particulière devra être mise dans le suivi des responsables de site (plan de formation, cohésion & dynamique de groupe, gestion des congés et des plannings d’astreintes ). En parallèle, vous serez amené à réaliser des astreintes de second niveau pour les différentes unités.

Au-delà de ces activités de terrain très concrètes, vous participerez à un projet structurant afin d’améliorer la gestion des différentes installations.

**Profil**
De nature curieuse, vous êtes passionné par la méthanisation, dont vous maîtrisez finement le process.

Autonome, réactif et investi, vous faites preuve d’une grande flexibilité afin de vous adapter en permanence aux conditions d’exploitation changeantes.

Vos compétences et votre rigueur seront vos alliés essentiels pour anticiper les pannes et gérer les aléas d’exploitation. Vous disposez pour cela d’un bagage technique indispensable et d’au moins 5 ans d’expériences reconnues dans le domaine de la méthanisation (notamment en électricité & automatismes). Des capacités relationnelles et un bon sens de l’organisation sont également attendus afin de manager vos équipes.

Vous intégrerez une équipe jeune et dynamique, vouée à grandir. Votre investissement dans l’entreprise sera déterminant pour son développement et votre épanouissement.

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 50 000,00€ à 60 000,00€ par an

Avantages:

- Flextime
- Véhicule de fonction

Horaires:

- Disponible le week-end
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Expérience:

- méthanisation: 5 ans (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel



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