Formateur - Devenir Référent Handicap - Freelance

il y a 15 heures


Tournefeuille, France Forma-Recrut Temps plein

Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises.

Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année

Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation.

Rémunération : 400 € la journée (TTC)

Frais de déplacement inclus

Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation,

Dates**: 09 et 10 OU 11 et 12 décembre 2024 (seconde option si les 2 premières dates ne sont pas possibles 16 et 17 décembre 2024)**
- **Les objectifs pédagogiques**:

- Maîtriser les spécificités du handicap et déconstruire les stéréotypes
Maîtriser le cadre légal du référent handicap : la loi de 2020
Recruter, intégrer et maintenir dans l'emploi un travailleur handicapé
Maîtriser les spécificités du travail protégé et adapté et mettre en place un plan d'action

**Programme de la formation**:
AVANT LA FORMATION

Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
JOUR 1

Matin

Introduction au handicap et à la législation

Présentation des différentes définitions du handicap
Explication de la législation en vigueur sur le handicap au travail
Les obligations de l'employeur en matière d'intégration des travailleurs en situation de handicap
Les avantages pour l'entreprise d'intégrer des travailleurs en situation de handicap
Sensibilisation aux différents types de handicap

Présentation des différents types de handicap (moteur, visuel, auditif, etc.)
Sensibilisation aux difficultés rencontrées par les travailleurs en situation de handicap
Comment adapter l'environnement de travail pour permettre une intégration réussie
Après-midi

Comment mener un entretien avec une personne en situation de handicap

Les bonnes pratiques pour mener un entretien avec une personne en situation de handicap
Les questions à poser et celles à éviter
Comment adapter l'entretien en fonction du type de handicap
Les outils d'accompagnement pour intégrer un travailleur en situation de handicap

Les différents types d'outils d'accompagnement pour intégrer un travailleur en situation de handicap (aménagements du poste de travail, équipements spécifiques, formations, etc.)
Comment mettre en place ces outils dans l'entreprise
Les différentes inaptitudes et comment les gérer

Présentation des différentes inaptitudes (temporaires, permanentes, partielles, etc.)
Comment gérer les inaptitudes pour permettre une intégration réussie
Les obligations de l'employeur en matière d'aménagement du poste de travail en cas d'inaptitude
JOUR 2

Matin

Comment maintenir dans l'emploi un travailleur en situation de handicap

Les différentes stratégies pour maintenir un travailleur en situation de handicap dans l'emploi (aménagements de poste, formations, accompagnement personnalisé, etc.)
Comment anticiper et gérer les éventuelles difficultés rencontrées par le travailleur en situation de handicap
Les obligations de l'employeur en matière de maintien dans l'emploi des travailleurs en situation de handicap
Après-midi

La gestion de carrière pour les travailleurs en situation de handicap

Les différents outils et méthodes pour accompagner la gestion de carrière des travailleurs en situation de handicap (plan de carrière personnalisé, formations, mobilité interne, etc.)
Comment adapter la gestion de carrière en fonction du type de handicap et des besoins du travailleur en situation de handicap
Les avantages pour l'entreprise d'une gestion de carrière réussie pour les travailleurs en situation de handicap
Comment rédiger un plan d'actions annuel pour la prise en compte du handicap dans l'entreprise

Les différentes étapes pour la rédaction d'un plan d'actions annuel pour la prise en compte du handicap dans l'entreprise
Les éléments à inclure dans le plan d'actions annuel (objectifs, actions concrètes, indicateurs de suivi, etc.)
Comment impliquer les différents acteurs de l'entreprise dans la mise en place du plan d'actions annuel

FIN DE LA FORMATION

Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

A savoir:
Offre de mission : Cliquer ici

Programme : Cliquer ici

Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.



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  • Tournefeuille, Occitanie, France Cabinet Bedin Immobilier Temps plein

    Développez votre potentiel entrepreneurial au sein du Cabinet Bedin Immobilier, leader du marché immobilier français.En tant que négociateur immobilier indépendant/freelance, vous serez en charge de libérer votre potentiel entrepreneurial et de façoner votre quotidien professionnel selon vos règles.Nos formations Qualiopi vous permettront d'élever...


  • Tournefeuille, Occitanie, France Cabinet Bedin Immobilier Temps plein

    Professionnels de l'immobilier, rejoignez-nous !Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles.Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement...


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    Garde d'enfant en situation de handicap : un soutien attentif et une relation de confianceNous recherchons un(e) aide à la personne pour prendre soin d'un enfant en situation de handicap moteur sur Tournefeuille. Votre mission consiste à offrir un soutien attentif à l'enfant, en participant à son épanouissement et à son bien-être.Condition...


  • Tournefeuille, Occitanie, France Forma-Recrut Temps plein

    PrésentationNous sommes une entreprise de formation et de recrutement spécialisée dans l'intégration des travailleurs handicapés. Nous recherchons un formateur expérimenté pour rejoindre notre équipe. Salaire Le salaire est de 400 € par jour, hors frais de déplacement inclus. Les possibilités de gains supplémentaires sont possibles en fonction...


  • Tournefeuille, Occitanie, France ADHAP Temps plein

    Accompagnement des personnes fragilisées Dans le cadre de notre mission, nous recherchons un(e) Aide à domicile pour accompagner les personnes âgées ou handicapées dans leur quotidien. Votre rôle : Vous serez chargé(e) de fournir un accompagnement personnalisé aux personnes âgées ou handicapées, en leur apportant une aide à la...

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    Garde d'enfants en situation de handicap : un rôle de soutien attentifNous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour prendre soin d'un enfant en situation de handicap moteur sur Tournefeuille. Votre mission consistera à offrir un soutien attentif à l'enfant, en participant à son épanouissement et à son bien-être.Conditions du contrat...


  • Tournefeuille, Occitanie, France ADHAP Temps plein

    Nous recherchons un aide à domicile pour accompagner les personnes âgées ou handicapées dans leur vie quotidienne. Dans le cadre de la crise sanitaire liée au COVID 19, nous avons mis en place des protocoles stricts pour protéger nos collaborateurs et nos bénéficiaires. Vous serez en charge de l'aide à la mobilisation, de l'accompagnement...

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  • Employé(E) de Maison

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    Tournefeuille, France O2 Care Services Temps plein

    Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l’entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales: - Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) -...

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  • Employé(e) de maison H/F

    il y a 4 semaines


    Tournefeuille, Occitanie, France O2 Temps plein

    Vous cherchez un emploi qui vous permet de mettre vos compétences en pratique ? Nous recherchons un employé(e) de maison motivé(e) pour rejoindre notre équipe.Vos missions principales :Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement)RepassageAide à la préparation des repasCe que nous vous proposons :Contrat CDI en 35hFormation continue pour...