Un Responsable Administratif Et Financier Petite

il y a 6 jours


Antony, France Ville d'ANTONY Temps plein

Filière **:Administrative**

Métier **:Petite enfance**

Catégorie **:A**

**Attaché territorial**

CDD ou titulaire

**ANTONY**

**(Hauts-de-Seine 92)**

**Titulaire ou contractuel**

Expérience **:1 à 2 ans**

Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Date limite **:08/05/2024**

**Descriptif et missions**:
UN RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER PETITE ENFANCE H/F

**Ville d'ANTONY recrute**:
**Un Responsable administratif et financier Petite Enfance H/F**
- La Ville d’Antony, 62 000 habitants, réalise de nombreuses actions pour l’amélioration du cadre de vie, l’environnement, le développement durable, la culture, des équipements publics de qualité, des quartiers dynamiques et attractifs.
- Forte de son expérience avec 10 crèches municipales, 1 Halte-jeux, 2 Relais Petite enfance, 2 lieux d’accueil enfants/parents et des projets à venir, la direction de la petite enfance accueille les tous petits antoniens de 4 mois à 3 ans dans ses structures pour prendre en compte les spécificités de chaque enfant et leur apporter le service public le plus adapté.
- Placé sous la responsabilité de la directrice de la petite enfance, vous pilotez la gestion administrative et financière de la direction et êtes garant des marchés publics.
- Missions:
- Assurer la gestion et le suivi des marchés publics et des délégations de services publics
- Définir et suivre des indicateurs de performance pour améliorer la gestion financière
- Elaborer, suivre et contrôler le budget
- Gérer les ressources budgétaires, humaines et administratives
- Mobiliser, animer et évaluer l'agent de son service
- Synchroniser l'information interne et faciliter la transversalité en matière administrative et financière
- Rechercher et préparer les dossiers de subventions
- Suivre les subventions aux associations
- Participer aux réunions de direction sur la partie administrative

Activités spécifiques:
- Participer ponctuellement aux actions évènementielles menées par la direction de la petite enfance

**Profil recherché**:
UN RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER PETITE ENFANCE H/F
- Diplôme en finances, comptabilité ou gestion publique ou expérience professionnelle pertinente dans la gestion administrative et financière de préférence en collectivité locale
- Connaissance des réglementations budgétaires et comptables des collectivités territoriales
- Qualités requises:

- Vous démontrez un réel sens des responsabilités
- D’une grande rigueur, vous êtes organisé et autonome
- Vous faites preuve d’esprit d’analyse et de synthèse
- Réactif et disponible, vous savez vous adapter
- Vous avez des compétences en leadership, communication et gestion d’équipe
- Conditions de recrutement:

- Poste à pourvoir à temps complet, sur 39 heures avec 22 jours d’ARTT
- Recrutement par voie statutaire
- Rémunération liée aux conditions statutaires comprenant un RIFSEEP avec:

- une part fixe liée aux missions du poste
- une part variable liée à l’engagement et à la qualité de votre travail (après 6 mois d'ancienneté au 01/01)
- Prime annuelle
- CET monétisable
- Restauration
- Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Adhésion au CNAS
- Participation aux frais de transport en commun (75%) et/ou à la mobilité durable
- EC20776**Avantages liés au poste**:
UN RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER PETITE ENFANCE H/F
- Télétravail partiel possible

**Avantages collectifs au travail**:
UN RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER PETITE ENFANCE H/F
- Prime de fin d’année
- Congés supplémentaires
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Amicale du personnel
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- ARTT
- Autorisations spéciales d’absence
- RIFSEEP
- CIA
- Charte Handicap
- Gratification pour les médailles du travail
- Participation aux frais de séjour/enfants



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    ð Elaborer, suivre et contrôler les budgets des différentes directions techniques. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance ð Fournir des analyses financières stratégiques pour aider à orienter les décisions de la Direction Générale et des élus ð Mobiliser, coordonner, animer et évaluer l’équipe des comptables ð...


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    Description de la mission Elaborer, suivre et contrôler les budgets des différentes directions techniques.  Mettre en place et suivre les indicateurs de performance Fournir des analyses financières stratégiques pour aider à orienter les décisions de la Direction Générale et des élus Mobiliser, coordonner, animer et évaluer l’équipe...


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    Description de la mission Elaborer, suivre et contrôler les budgets des différentes directions techniques.  Mettre en place et suivre les indicateurs de performance Fournir des analyses financières stratégiques pour aider à orienter les décisions de la Direction Générale et des élus Mobiliser, coordonner, animer et évaluer l’équipe...


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