Responsable de Service études Et Développement

Il y a 2 mois


Lyon, France GRANDLYON HABITAT Temps plein

**Réf.**:
1533

**Type de contrat**:
CDI

**Affectation**:
Dir. Systèmes information

**Date de mise en ligne**:
03/01/2023

VISER LA PERFORMANCE

Vos MISSIONS

**La Direction Systèmes d'Information recherche**:
Un Responsable de service études et développement - H/F

Rattaché(e) au Responsable de service SI, le Responsable de service études et développement définit et pilote la mise en œuvre de la stratégie, le fonctionnement et l’évolution des activités du service études et développement en fonction de la stratégie globale de l’entreprise.

Il/Elle encadre son équipe pour l’atteinte des objectifs.

**Voici les missions qui vous seront confiées**:
Définir, piloter et négocier les évolutions logicielles du système d’information, ainsi que la politique à mettre en place, l’organisation et les outils de contrôle

Coordonner les relations avec les autres services pour réaliser les objectifs de l’activité placée sous sa responsabilité

Définir les évolutions des procédures, méthodes et outils de travail

Assurer une veille technologique afin d’anticiper les évolutions à venir et mettre en œuvre les stratégies adaptées

Piloter, manager et organiser l’activité du service

Définir et optimiser les ressources humaines et financières nécessaires à l’activité du service en fonction des projets confiés

Assurer la planification de l’activité et en contrôler le respect

Fixe les objectifs opérationnels, met en place, analyse et suit les indicateurs de performance de l’activité

Proposer et mettre en œuvre des plans d’actions correctifs

Décliner la politique de communication de la direction à l’échelle du service

Assurer la gestion de projets transversaux et/ou complexes dans son domaine d’expertise

Déterminer les nouveaux outils à mettre en place dans le SI pour améliorer la productivité et/ou la qualité du service rendu aux utilisateurs

Entretenir un réseau professionnel avec les éditeurs informatiques ainsi que les SSII

Coordonner et suivre la réalisation des tests de faisabilité

Assurer le développement des compétences et le suivi des objectifs opérationnels de ses collaborateurs

Contribuer aux temps clé de gestion des ressources humaines

Intervenir en soutien de ses collaborateurs dans les dossiers ou situations complexes

Vos COMPETENCES

Bac +4 spécialisation informatique et expérience de 3 à 5 ans dans le domaine

Savoir manager une équipe et piloter des projets

Disposer de connaissances et savoir-faire pointus en informatique (logiciels, architectures...)

Savoir définir et suivre des outils de pilotage d’activité et de maîtrise des coûts

Capacité d'analyse et de synthèse

Méthode, rigueur et organisation

Capacité à alerter/ à arbitrer et à prendre des décisions

Capacité à donner du sens/ fédérer / leadership

Capacité d'adaptation

Esprit & travail d’équipe / coopération

Respect des engagements internes et de service client

CONDITIONS D'EMPLOI

Salaire Fixe, 13ème mois, 35h/RTT, chèques déjeuner, mutuelle et prévoyance, intéressement, CET, PEE.
Poste situé dans le quartier Part Dieu, facilité d'accès en transports en commun.

Vous souhaitez intégrer un acteur référent de l'immobilier social sur la Métropole, qui favorise la coopération et l'évolution de chacun, dans de bonnes conditions de travail ? Rejoignez-nous.



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