Ergothérapeute D.e.

**L’ergothérapeute (1) évalue les besoins des personnes dans le cadre de la mise en accessibilité et l’adaptation de leur logement au sein du dispositif SHERPA, (2) préconise les compensations (aides techniques, technologiques, travaux d’adaptation) permettant le maintien de l’indépendance puis (3) accompagne (en lien avec la conseillère sociale) la mise en œuvre des celles-ci.**

Activités principales:

- réalisation une évaluation globale au domicile des personnes âgées: évaluation de l’environnement, de l’autonomie de la personne âgée, évaluation du logement (accès extérieur et l’ensemble des pièces du logement),
- Établissement de diagnostics ergothérapiques et des bilans d’étude d’accessibilité en utilisant les outils mis à sa disposition dans le cadre de la mission dévolue et veille à ce que ces comptes rendus de visite soient rédigés dans un délai raisonnable,
- suivi des préconisations afin de garantir leur mise en œuvre,
- Facilitation pour la réalisation des devis auprès des artisans avec le consentement de la personne suivie,
- Garant du consentement de la personne avant d’engager des démarches auprès des partenaires,
- Travail en lien avec les animatrices de la Maison Dahlia, qui sont en charge du recueil des demandes et de la planification des rendez-vous à domicile,
- Collaboration étroite avec la coordinatrice SHERPA en lui orientant les situations pour lesquelles une problématique médico-sociale est repérée,
- Mission dans le respect des conventions signées par le CCAS avec certains partenaires locaux,
- Partenariat avec les services de la Communauté urbaine afin de permettre l’instruction des dossiers ANAH et Département pour le financement des travaux d’adaptation du logement,
- Travail en lien avec le réseau des acteurs locaux afin de faciliter la réalisation du projet de viede la personne suivie,
- Veille professionnelle portant sur des solutions techniques innovantes pouvant être proposées aux personnes âgées à leur domicile,
- Animation et promotion du dispositif SHERPA auprès des personnes âgées, de leur famille et des professionnels,
- Contribution pouvant faciliter la réflexion et le développement de nouvelles technologies mises en place au domicile des personnes âgées,
- Valorisation des compétences et des savoirs au service des professionnels œuvrant pour le développement de l’accessibilité et de l’adaptation des logements seniors.

Compétences techniques:

- Connaissances et expertise dans le domaine des solutions techniques d’adaptation et d’accessibilité et dans le matériel médical et paramédical,
- Connaissances du public âgé et de ses pathologies,
- Connaissances du réseau des professionnels du bâtiment et des acteurs intervenant dans l’accessibilité et l’adaptation des logements seniors,
- Connaissances des dispositifs et des aides,
- Connaissances des techniques d’écoute.

Compétences professionnelles:

- Conduite d’un entretien
- Expérience d’écoute
- Expression orale et écrite
- Expérience significative en gérontologie
- Sens relationnel
- Travail d’équipe
- Innovation et créativité
- Curiosité
- Sens de l’initiative
- Analyse et synthèse
- Autonomie

Lieu d'affectation:

- CCAS, 3 place Albert René 76600 Le Havre

Jours et horaires de travail:

- Jours ouvrés
- Horaires : 9h
- 12h30 / 13h30 - 17h Possibilité de réunions en soirée

Conditions particulières:

- Permis B
- Déplacements au domicile des personnes
- Disponibilité

Diplôme requis:

- D.E., d'ergothérapeute,

Type de contrat:

- CDD (mars 2023 à octobre 2023) à pourvoir dès que possible (remplacement congé maternité),
- Temps plein,

Contacts:
Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 8 mois

Salaire : à partir de 1 614,38€ par mois

Avantages:

- Titre-restaurant

Programmation:

- Du lundi au vendredi

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Date de début prévue : 20/03/2023