Moniteur D’atelier

Publié sur Pôle emploi le 23 décembre 2024

Mis à jour sur Pôle emploi le 23 décembre 2024

L'offre sur le site de Pôle Emploi

Fiche métier ROME : K1203

Entreprise : ADAPEIC

Nature du contrat : Contrat travail

Type de contrat : CDI

Alternance : Non

Expérience : Débutant accepté

Durée de travail : 35H Autre

Salaire : CCN 1966 Autre

Qualification : Employé qualifié

L’Adapei de la Corrèze recrute pour l’ESAT ZI LE THEIL, situé à USSEL (19) : 1 Moniteur d’Atelier H/F

MISSIONS ET PROFIL DU POSTE
Former, accompagner et encadrer des travailleurs en situation de handicap
Adapter les postes de travail aux capacités des personnes accompagnées.
Créer un climat de travail favorable
Gérer les activités au sein de l’atelier

COMPETENCES REQUISES
Savoir
Connaissance des différentes techniques inhérentes à son métier de base
Savoir-faire technique et méthodologique
Maitriser la production, les délais et contrôler
Capacité à transmettre son savoir, à former les travailleurs
Analyser les postes de travail, les concevoir et les aménager en fonction des capacités de chaque travailleur
Favoriser le maintien des acquis et guider les personnes dans l’apprentissage de nouveaux savoir-faire
Savoir-être
Porter un intérêt au secteur du handicap et de l’insertion professionnelle
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Adaptabilité, disponibilité, patience et capacité d’ouverture
Sens de l’organisation et des priorités
Autonomie
Capacité d’écoute

REMUNERATION
Selon CCN 66 - Reprise d’ancienneté possible

DIPLOMES REQUIS
CAP, BEP : menuiserie, espaces verts
Le CBMA serait un plus

CE QUI VOUS DONNERAIT ENVIE DE TRAVAILLER AU SEIN DE L’ADAPEI
Donner du sens à son travail pour s’engager ensemble pour l’inclusion
Pouvoir concilier sa vie professionnelle et sa vie personnelle:

- Organisation de journées d’accueil pour les nouveaux embauchés
- Accord entreprise avantageux (9 jours de congés employeurs pour ceux ne bénéficiant pas de congés trimestriels, 2 jours enfants malade)
- Mutuelle avec participation employeur 50%
- Prévoyance
- Avantages CSE (chèque vacances, chèques cadeaux, carte loisirs et services, 1 % Patronal (prêts achats, travaux, accompagnement à la mobilité, parc locatif, aides financières au déménagement (selon ressources))

DEPOT DES CANDIDATURES
Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, avant 31/10/2024, à:
Monsieur Franck SIMONEAU - Directeur Général
3 allée des châtaigniers - 19360 MALEMORT

DATE DE PRISE DE FONCTION Dès que possible
**Plus d'informations

Offre accessible aux travailleurs handicapés : Non

Nombre de postes : 1
**Formation exigée
- :**:Formation exigée
- : CBMA
**Durée de travail

Durée de travail : Temps plein - 35H Autre
**L'entreprise

**ADAPEIC**: