Responsable D'activité Commerciale

il y a 2 semaines


Marseille, France Erilia Temps plein

**Présentation**

Vos actions ont de l’impact.

Avec plus de 900 collaborateurs et un parc de 65 000 logements en France, Erilia est un acteur majeur de l’habitat social et appartient au Groupe Habitat en Région, opérateur social des Caisses d’Epargne et du Groupe BPCE. Engagée et porteuse d’un puissant esprit de solidarité, Erilia est la première Entreprise sociale pour l’habitat (ESH) à être devenue société à mission en 2021.

Sa raison d’être est d'œuvrer pour rendre le logement accessible à tous pour changer la vie et contribuer à l’attractivité des territoires. Proposer des logements de qualité, c’est permettre à chacun de se construire une vie digne parce que le logement est le socle d’un parcours de vie épanouissant.

Nos expertises:

- construction neuve en maîtrise d’ouvrage directe,
- accession sociale à la propriété et vente de patrimoine.

Travailler chez Erilia, c’est donc servir la cause de l'habitat social. C’est donner de l’impact à ses actions. Convaincu ? Alors, rejoignez-nous

**Description**

Dans ce cadre, vos missions seront:
**Animation des agences**:
Accompagner et assurer la fonction support des chargés de clientèle:

- Assurer la communication des évolutions règlementaires aux agences
- Concevoir des documents supports (plaquettes, baux et annexes) et en assurer leur communication
- Répondre aux sollicitations des agences sur les thématiques attributions et commercialisation
- Assurer la formation interne
- Effectuer des visites annuelles en agence
- Assurer un suivi commercial avec les agences : vacance, commercialisation groupes neufs, suivi des objectifs
- Préparer et animer des évènements

Contrôle:

- Participer au contrôle de l’activité commerciale (interne, ANCOLS...)
- Rendre compte au Chef du service commercial sur les problématiques commerciales
- Contrôler la base de données (fins de conventions, réservataires )

Groupes neufs:
Superviser la commercialisation et la livraison des ensembles immobiliers neufs:

- Analyser et valider les conventions de réservation (Etat, garantie d’emprunt, subvention, armée )
- Concevoir et valider les documents de commercialisation
- Lancer et suivre les commercialisations en lien avec l’agence et le/la chargé(e) de clientèle groupes neufs
- Assurer les relations avec les collectivités territoriales et locales
- Participer aux réunions de livraisons Acquisition

Amélioration:

- Participer aux réunions de préparation
- Procéder au conventionnement des ensembles immobiliers (calendrier, lancement de l’enquête ressources, calcul des loyers à appliquer, préparation des baux )

Autres missions selon spécialité:

- Réaliser des études du marché auprès des collecteurs locaux, importantes entreprises et agences immobilières
- Assurer une veille juridique et mettre à jour le memento d’attributions
- Participer aux élections des représentants locataires au conseil d’administration
- Préparer les documents sur les attributions pour les conseils d’administration
- Assurer le suivi des dispositifs intercommunaux
- Piloter l’activité de gestion de la demande de logement (numérisation, gestion des anomalies, support aux agences, COPIL/COTECH, réglementation, relations avec les gestionnaires territoriaux)

**Profil**

Ce poste est fait pour vous si:

- Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3/+5 commerce ou immobilier
- Vous justifiez d'une expérience similaire et réussie de minimum 4 ans idéalement acquise chez un bailleur social.
- Expert dans les procédures de gestion locative dans le secteur de l'immobilier social.
- Rigoureux et réactif, vous disposez d'une capacité d'analyse des risques et de synthèse.
- Votre aisance relationnelle vous permet d'animer des réunions et de prendre la parole en public aisément.
- De nature pédagogue, vous transmettez votre savoir.

Vous êtes en quête d’un nouveau challenge au sein d’une entreprise sociale en plein développement ? Rejoindre Erilia, c’est aussi rejoindre une entreprise avec de belles valeurs. Nous avons tous un rôle essentiel à jouer, pourquoi pas vous ?

**Les petits plus**:

- Parcours d'intégration personnalisé pour bien démarrer.
- Prime de noël et prime de vacances équivalents à un 13ème et un 14ème mois de salaire (proratisé en fonction du temps de présence la première année)
- 1 à 2 jours de télétravail (au bout de 6 mois d'ancienneté)
- Intéressement et plan d'épargne entreprise
- Mutuelle d'entreprise
- Restaurant d'entreprise
- Comité Social et Économique actif offrant de nombreux avantages

**Bon à Savoir**:
Nos locaux sont situés : 72 rue Perrin Solliers, Marseille 6ème (Metro : Castellane)



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    il y a 4 semaines


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    il y a 1 semaine


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