Stage - Préventeur Santé Sécurité (H/F)

il y a 2 semaines

Crolles, France Equans Temps plein

Stage - Préventeur Santé Sécurité H/F

**Offer ID**:

- 64907**Job**:

- Support Functions / HSSEQ**Contract type**:

- Internship**Country**:

- France**Tu recherches un projet formateur où la stratégie zéro carbone se conjugue avec performance et durabilité ?**

Rejoins **Axima CPS**, une entité de **EQUANS France, **en tant que:
**Stagiaire Préventeur Santé Sécurité H/F**

Poste basé à **Crolles** (38).

**_ Idéalement, ce stage d’une durée de 5/6 mois commencera en 2025, le plus tôt possible dans l’année._**

La **Division Industries des Procédés d’EQUANS France** ( 2 350 collaborateurs, 500 M€ de CA) accompagne les industriels dans la **performance**, la **décarbonation** et les **procédés** **exigeants**, en concevant et maintenant des environnements de production. Présents en **France **et à l’**international**, nous opérons dans 5 secteurs clés : Life & Food Tech, Advanced Technologies, Data Centers, Hydrogène et Manufacturing, avec AXIMA CPS, ERAS Ingénierie, Pierre GUERIN et Bouygues Energies Services.

Focalisons-nous sur:
**AXIMA Clean & Process Solutions (CPS)**, spécialiste des environnements et fluides process, compte 550 collaborateurs et réalise 210 M€ de CA. Elle **conçoit, construit et entretient des solutions industrielles** innovantes et performantes pour relever les défis de demain.

**Ton Aventure au Quotidien...**

Rattaché à la **Division Industries des Procédés** et au sein d’**AXIMA CPS**, tu contribueras activement au déploiement de la culture santé-sécurité du Groupe sur le site de ST Crolles. En tant que **Stagiaire Préventeur Santé Sécurité H/F**, tu contribueras activement à la sensibilisation et à la prévention, en te rapprochant du terrain et en collaborant avec les équipes.

Tes principales missions seront les suivantes:

- Organiser et animer des sessions de **formation QSE** et des **causeries** sécurité pour sensibiliser les équipes.
- Assurer un suivi rigoureux des **remontées de situations du terrain** lors des réunions avec les clients.
- Veiller au respect des normes et garantir un environnement sécurisé en étant fortement **présent sur le terrain**.
- Participer aux **analyses** et contribuer à la mise en œuvre des **actions correctives**, notamment en suivant le plan d’action.
- Participer aux **analyses d’accidents** et à la rédaction de **rapports 8D**.
- Contribuer aux **actions de prévention** et à **l’amélioration continue**, notamment des processus.
- Assurer un **reporting** précis en suivant les **indicateurs**.
- Participer aux **audits **pour garantir la conformité aux normes.
- Réaliser des **tournées 5S** pour assurer la propreté et l’organisation.
- Dynamiser la visibilité des messages de santé et sécurité sur site en **améliorant les affichages** et autres **moyens de communication**.

**En plus** : Selon les besoins, des missions en lien avec **l’environnement** et **la qualité** pourront également t’être confiées, pour une expérience encore plus complète

**Ce que tu apportes à l’équipe...**

Actuellement en formation de niveau **Bac+3 à Bac+5 **en** QHSE**, en **prévention des risques** ou dans un domaine connexe, tu recherches une expérience professionnelle sur le terrain qui te permettra de mettre en pratique tes connaissances.

Tu maîtrises bien le pack Office (Excel, PowerPoint, Word).

C'est ta motivation et ton énergie qui feront la différence. ️

**Pourquoi nous choisir** ?**
- Plonger dans des **projets industriels passionnants** et **variés.**:

- Collaborer avec des **experts reconnus** et **développer des compétences concrètes sur le terrain**.
- Profiter d’une **ambiance de travail conviviale** où **l’esprit d’équipe** et le **partage** sont essentiels.
- Découvrir une entreprise qui te permettra **d’apprendre** et **d’évoluer** dans un **secteur en pleine transformation**.

**À la recherche d’une expérience qui boostera ton parcours ? Rejoins les équipes IDP **
- EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité._ _EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail._ _L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines._

**+**
Leaflet | © OpenStreetMap

**Place**:

- Workplace : 38920 CROLLES France**APPLY FOR THIS JOB OFFER**

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